• 2024-11-21

วิธีการบอกข้อมูลการหลอกลวงจากงานที่ถูกต้อง

เวก้าผับ ฉบับพิเศษ

เวก้าผับ ฉบับพิเศษ

สารบัญ:

Anonim

พยายามบอกการหลอกลวงการป้อนข้อมูลจากงานการป้อนข้อมูลที่ถูกกฎหมายจะต้องทำการวิจัยอย่างระมัดระวังและมีสามัญสำนึก สามัญสำนึกบอกคุณว่างานที่มีทักษะต่ำไม่เคยจ่ายค่าแรงสูง และเงินเดือนการป้อนข้อมูลที่ถูกกฎหมายมักจะจ่ายน้อยมาก หลังจากนั้นงานป้อนข้อมูลที่สัญญาว่าจะให้เงินจำนวนมากเป็นการหลอกลวง การวิจัยอย่างรอบคอบจะช่วยให้คุณค้นหาโอกาสในการทำงานที่บ้านอย่างถูกกฎหมาย

ทำวิจัยของคุณ

สำหรับผู้เริ่มต้นคุณควรทำการค้นหาทางอินเทอร์เน็ตเพื่อดูว่า บริษัท ตั้งอยู่ที่ใดคำอธิบายของสิ่งที่พวกเขาทำจำนวนคนที่พวกเขาจ้างเมื่อพวกเขาก่อตั้งขึ้นและอื่น ๆ หากคุณไม่พบสิ่งใดทางออนไลน์นั่นเป็นสัญญาณที่ชัดเจนว่าพวกเขาไม่ถูกต้อง หากการวิจัยเว็บไซต์ของคุณมีข้อมูลบางอย่างที่ดูไม่ชัดเจนให้ตรวจสอบ บริษัท ผ่านทางเว็บไซต์ของสำนักงานคณะกรรมการกำกับหลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์ (SEC) และ Better Business Bureau (BBB) หากคุณไม่พบพวกเขาในเว็บไซต์ SEC หรือ BBB คุณก็จะสามารถเดินไปได้ไกลขึ้น

แม้ว่า บริษัท จะดูเหมือนว่าถูกต้อง แต่ก็จ่ายเงินให้ไปที่เว็บไซต์ BBB เพราะพวกเขาแสดงรายการรูปแบบธุรกิจที่รู้จักภายใต้แบนเนอร์ "Scams" ของพวกเขา นอกจากนี้หากคุณไม่รู้จักชื่อของธุรกิจให้หลีกเลี่ยง บริษัท ที่ดำเนินงานนอกสหรัฐอเมริกาหากพวกเขาเป็นการดำเนินการที่หลอกลวงคุณจะไม่มีขาที่ถูกต้องตามกฎหมาย

ธงแดงที่งานมีการหลอกลวง

รูปแบบการป้อนข้อมูลที่หลอกลวงไม่แตกต่างจากการหลอกลวงที่ทำงานทั่วไปที่บ้านเช่นแผนการปิรามิดคลาสปลอมรับรองปลอมหรือการชำระเงินสำหรับทรัพยากรที่มีให้ฟรีที่อื่น หากงานป้อนข้อมูลที่ทำงานที่บ้านขอให้คุณชำระค่าธรรมเนียมการจัดการหรือขอให้คุณจ่ายเงินเพื่อรับข้อมูลที่คุณต้องเริ่มต้นใช้ความระมัดระวัง - งานป้อนข้อมูลไม่ควรกำหนดให้คุณทำสิ่งใด ของค่าใช้จ่ายเริ่มต้น

การหลอกลวงมักจะขอค่าธรรมเนียมเล็กน้อยล่วงหน้าเพื่อ "แสดงว่าคุณจริงจัง" สิ่งเหล่านี้ล้วนเป็นสัญญาณของการหลอกลวงที่ทำงานที่บ้าน

การหลอกลวงการป้อนข้อมูลใดที่อาจดูเหมือน

หนึ่งในเชิงลบเกี่ยวกับอินเทอร์เน็ตคือคุณไม่เคยรู้ว่าใครอยู่เบื้องหลังคอมพิวเตอร์ ในขณะที่มีการสร้างการหลอกลวงใหม่ทุกวัน แต่รายการที่ได้รับความนิยมบางรายการจะมีลักษณะดังนี้:

การตลาดพันธมิตร บางครั้งการหลอกลวงการป้อนข้อมูลเป็นโอกาสทางธุรกิจด้านการตลาดแบบพันธมิตร บ่อยครั้งที่สิ่งเหล่านี้มีป้ายกำกับว่า "การป้อนข้อมูลแบบไม่เป็นแบบดั้งเดิม" และในขณะที่การทำการตลาดแบบพันธมิตรนั้นเป็นธุรกิจที่ถูกกฎหมาย แต่สิ่งที่ทำให้การหลอกลวงเหล่านี้เป็นการโฆษณาที่ทำให้เข้าใจผิด การตลาดพันธมิตรไม่ใช่วิธีที่ง่ายและรวดเร็วในการทำเงิน ก่อนอื่นคุณต้องสร้างเว็บไซต์จากนั้นคุณต้องผลักดันปริมาณการใช้งานและสร้างยอดขาย ไม่มีใครสามารถขายการดำเนินงานแบบเบ็ดเสร็จที่ถูกกฎหมายให้คุณได้

ในบรรทัดเดียวกันนี้เป็นโอกาสในการทำงานที่บ้านซึ่งทำให้คุณต้องโพสต์โฆษณาในฟอรัมออนไลน์ โอกาสเหล่านี้อาจเป็นรูปแบบปิรามิดอย่างดีเพราะพวกเขาจ่ายเฉพาะการรับสมัครบุคคลที่จะโพสต์โฆษณามากขึ้นเท่านั้น

ชั้นเรียน, ชุดธุรกิจ, การฝึกอบรม, การรับรอง ฯลฯ บ่อยครั้งที่การป้อนข้อมูลแบบดั้งเดิม (หรือการตลาดแบบพันธมิตร) "โอกาส" เป็นเพียงบทเรียนเกี่ยวกับการตลาดแบบพันธมิตรซึ่งอาจหรืออาจไม่เป็นประโยชน์การหลอกลวงการป้อนข้อมูลอื่น ๆ อาจขายชั้นเรียนการฝึกอบรมหรือการรับรองที่สัญญาว่าจะช่วยให้คุณได้งาน คุณอาจพบสถานการณ์ที่ บริษัท แจ้งว่าจำเป็นต้องมีการฝึกอบรมเพื่อให้ทำงานได้ ในขณะที่บางงานป้อนข้อมูลพิเศษเช่นการถอดความทางการแพทย์หรือกฎหมายหรือการเข้ารหัสทางการแพทย์ต้องมีการฝึกอบรมพิเศษส่วนใหญ่ไม่ได้

ตรวจสอบการฝึกอบรมหรือการรับรองอย่างรอบคอบก่อนที่จะตัดสินใจใด ๆ

งานถอดความ การถอดความเป็นรูปแบบหนึ่งของการป้อนข้อมูล การหลอกลวงการป้อนข้อมูลแต่งตัวให้ดูเหมือนงานถอดความมักจะต้องมีการฝึกอบรมที่ได้รับค่าจ้างหรือค่าธรรมเนียมเพื่อให้ได้รายชื่อนายจ้าง พวกเขาอาจต้องการการทดสอบหรือเรียกร้องค่าธรรมเนียมการบริหาร การหลอกลวงอย่างหนึ่งคือต้องการให้ผู้สมัครเข้าทดสอบซึ่งไม่ใช่เรื่องแปลกสำหรับงานการป้อนข้อมูลที่ถูกต้อง แต่ทุกคนหรือเกือบทุกคนล้มเหลว

การเข้ารหัสทางการแพทย์และการถอดความ การป้อนข้อมูลที่หลอกลวงงานเขียนโค้ดทางการแพทย์มักต้องการให้คุณจ่ายเงินสำหรับการรับรองหรือการฝึกอบรมปลอม สิ่งเหล่านี้จะให้โอกาสทางธุรกิจแบบเบ็ดเสร็จในบางครั้งด้วย หากตำแหน่งงานอยู่ในลักษณะนี้พวกเขาจะไม่ถูกต้องตามกฎหมาย หางานเกี่ยวกับการถอดความทางการแพทย์ที่ถูกต้องตามกฎหมายสำหรับธุรกิจการถอดความทางการแพทย์ที่มีชื่อเสียง

กระบวนการคืนเงินการหลอกลวง ระดับเสียงในการหลอกลวงที่ทำงานที่บ้านเหล่านี้คือคุณสร้างรายได้เพียงแค่กรอกแบบฟอร์มออนไลน์ - ทุกสิ่งที่คุณต้องการมีให้ นี่คือการหลอกลวงเหยื่อและสวิตช์แบบคลาสสิกของคุณเพราะในความเป็นจริงคุณต้องส่ง $ 150 ถึง $ 200 (หรือมากกว่านั้นในบางกรณี) สำหรับโปรแกรมที่ให้คุณดำเนินการคืนเงินที่บ้าน ที่ดีที่สุดสิ่งที่คุณได้รับคือข้อมูลที่มีให้ฟรีที่อื่น ที่แย่ที่สุดคือคุณถูกหลอกลวงให้ทำงานที่บ้านโดยใช้เงินของคุณในการดำเนินการคืนเงินจากนั้นคุณจะไม่ได้รับเงินคืน

วิธีในการป้องกันตัวเอง

คุณสามารถทำตามหลายขั้นตอนเพื่อให้แน่ใจว่าคุณไม่ได้แยกเงินให้กับนักต้มตุ๋นและให้แน่ใจว่าคุณได้รับเงินจากหัวหน้าดิจิทัลที่ถูกกฎหมาย

  • ยืนยันในสัญญาการจ้างงานที่มีผลผูกพันซึ่งระบุชั่วโมงเวลาการจ่ายเงินและผลประโยชน์ของคุณอย่างชัดเจน (ถ้ามี) อย่าเริ่มทำงานจนกว่าคุณและนายจ้างจะเซ็นสัญญา คุณอาจต้องการให้ทนายความการจ้างงานตรวจสอบสัญญาของคุณ
  • อย่าส่งข้อมูลส่วนตัวใด ๆ ของคุณ (โดยเฉพาะประกันสังคมและตรวจสอบหมายเลขบัญชี) จนกว่าคุณจะรู้ว่าคุณกำลังติดต่อใครอยู่ ผู้หลอกลวงนั้นสามารถขโมยข้อมูลประจำตัวของคุณได้อย่างง่ายดายและนักหลอกลวงบางคนกำลังขายสถิติของคุณให้กับแฮ็กเกอร์ที่มีความเชี่ยวชาญในการขโมยข้อมูลประจำตัว
  • อย่าเชื่อถือความคิดเห็น Yelp หรือคำนิยมบนเว็บไซต์ของ บริษัท เป็นการดีที่สุดที่จะขอการอ้างอิงและติดต่อกับคนเหล่านั้นโดยตรง เพียงแค่ให้แน่ใจว่าข้อมูลอ้างอิงนั้นอยู่ในสภาพที่ดีและไม่ใช่ลูกพี่ลูกน้องของใครบางคนโดยถามคำถามโดยละเอียด ถ้าเป็นไปได้ให้พูดคุยกับบุคคลนั้นทางโทรศัพท์ - ถ้าคุณทำผ่านอีเมลคุณอาจจะเป็นวัยรุ่นรัสเซียที่สามารถเข้าถึงคอมพิวเตอร์ได้

บทความที่น่าสนใจ

การสร้างทีมและการมอบหมาย: ทำอย่างไรจึงจะให้อำนาจคน

การสร้างทีมและการมอบหมาย: ทำอย่างไรจึงจะให้อำนาจคน

ต้องการกรอบการทำงานที่จะบอกคุณว่าจะมอบหมายงานให้กับพนักงานเมื่อใดและเท่าใด การมีส่วนร่วมของพนักงานจัดเตรียมวิธีการหลายอย่างเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพที่มีประสิทธิภาพ

7 แบบฝึกหัดการสร้างทีมเพื่อดึงดูดพนักงาน

7 แบบฝึกหัดการสร้างทีมเพื่อดึงดูดพนักงาน

หากคุณต้องการแบบฝึกหัดการสร้างทีมเพื่อช่วยให้พนักงานของคุณทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพมากขึ้นในทีมให้ใช้หนึ่งกิจกรรม (หรือมากกว่า) ในเจ็ดกิจกรรมเหล่านี้

กิจกรรมการสร้างทีมที่ยอดเยี่ยมสำหรับสถานที่ทำงาน

กิจกรรมการสร้างทีมที่ยอดเยี่ยมสำหรับสถานที่ทำงาน

กิจกรรมการสร้างทีมในที่ทำงานนั้นง่ายและคุ้มค่า ลองทำแบบฝึกหัดเหล่านี้ในที่ทำงานเป็นประจำเพื่อสร้างทีม

ค้นหาข้อมูลเกี่ยวกับวัฒนธรรมของทีมและความคาดหวังที่ชัดเจน

ค้นหาข้อมูลเกี่ยวกับวัฒนธรรมของทีมและความคาดหวังที่ชัดเจน

การคาดการณ์ประสิทธิภาพที่ชัดเจนนั้นมีความสำคัญอย่างยิ่งในวัฒนธรรมการทำงานเป็นทีมเนื่องจากทีมต้องรู้ว่าทำไมจึงมีอยู่และสิ่งที่คาดหวังจากพวกเขา

บรรทัดฐานทีมงานตัวอย่างหรือแนวทางความสัมพันธ์

บรรทัดฐานทีมงานตัวอย่างหรือแนวทางความสัมพันธ์

รู้ว่าทีมที่มีประสิทธิภาพจำเป็นต้องตรวจสอบ? เป้าหมายและผลลัพธ์ที่คาดหวังและกระบวนการที่ใช้เพื่อบรรลุเป้าหมาย นี่คือบรรทัดฐานของกลุ่มตัวอย่าง

คำถามสัมภาษณ์งานเป็นทีมเพื่อให้นายจ้างถาม

คำถามสัมภาษณ์งานเป็นทีมเพื่อให้นายจ้างถาม

ต้องการคำถามสัมภาษณ์เพื่อให้พนักงานที่มีศักยภาพประเมินทักษะการทำงานเป็นทีมหรือไม่ คำถามตัวอย่างเหล่านี้จะช่วยให้คำตอบสำหรับคุณ