สิ่งที่คุณควรทำหลังจากสัมภาษณ์งาน

หากคุณคิดว่าคุณถูกสัมภาษณ์หรือผู้สัมภาษณ์บอกว่า "ติดต่อกัน" อย่าเพิ่งนั่งรอโทรศัพท์ให้ส่งเสียงพร้อมข้อเสนองาน แต่จะเป็นเชิงรุก มีหลายสิ่งที่คุณควรทำหลังจากการสัมภาษณ์งานที่สามารถเพิ่มโอกาสในการได้รับการสัมภาษณ์ครั้งที่สองหรือการเสนองาน

ทำการประเมินผลการสัมภาษณ์

ทันทีหลังจากเสร็จสิ้นการสัมภาษณ์เขียนสรุปคำถามที่คุณถามพร้อมคำตอบของคุณ นี่จะเก็บบันทึกคำตอบของคุณสำหรับการอ้างอิงในอนาคตหากคุณมีความปลอดภัยในการสัมภาษณ์ติดตามผล

นอกจากนี้ให้สังเกตสิ่งที่คุณต้องการพูดกับผู้สัมภาษณ์ แต่ไม่ได้รับโอกาส ด้วยวิธีนี้หากคุณได้รับการสัมภาษณ์ครั้งที่สองคุณสามารถจดบันทึกเพื่อพูดถึงรายการเหล่านี้

การประเมินการสัมภาษณ์อย่างละเอียดจะช่วยให้คุณมีรายละเอียดที่อยู่ในการสื่อสารติดตามของคุณ นอกจากนี้คุณจะสามารถระบุประเด็นปัญหาใด ๆ ในงานนำเสนอของคุณเพื่อให้คุณสามารถปรับปรุงพวกเขาและเตรียมพร้อมสำหรับการสัมภาษณ์ในอนาคต

ข้อมูลติดต่อเอกสารและขั้นตอนถัดไป

ในตอนท้ายของการสัมภาษณ์ถามเกี่ยวกับกระบวนการที่ก้าวไปข้างหน้า ผู้สัมภาษณ์จะติดต่อผู้สมัครภายในหนึ่งสัปดาห์เพื่อสัมภาษณ์ครั้งที่สองหรือไม่? การตัดสินใจในสิบวัน? พวกเขาแจ้งทุกคนที่สมัครหรือเพียงแค่ผู้สมัครที่ประสบความสำเร็จ?

การรู้ว่าจะคาดหวังอะไรคุณจะสามารถกำหนดได้ว่าจะติดตามเมื่อใดและสามารถลดความวิตกกังวลใด ๆ ที่คุณอาจรู้สึกเกี่ยวกับการสัมภาษณ์และกระบวนการจ้างงานทั้งหมด

ติดตามทุกคนที่คุณคุยด้วยในระหว่างกระบวนการนี้ หากคุณถูกสัมภาษณ์โดยคนหลายคนให้บันทึกข้อมูลที่เป็นประโยชน์หรือข้อกังวลโดยเฉพาะของแต่ละบุคคล จดบันทึกชื่อผู้สัมภาษณ์และข้อมูลการติดต่อหรือสอบถามผู้ประสานงานการสัมภาษณ์ในรายละเอียด

การรับชื่อของทุกคนที่เกี่ยวข้องในการสัมภาษณ์ของคุณเป็นสิ่งสำคัญเพราะคุณต้องการติดตามด้วยการขอบคุณสำหรับบันทึกการสัมภาษณ์ ขอบคุณที่เขียนไว้อย่างดีช่วยสร้างความประทับใจให้กับนายจ้างของคุณ

ติดตามด้วย Hiring Manager

การตัดสินใจเกี่ยวกับผู้สมัครมักจะเกิดขึ้นอย่างรวดเร็วดังนั้นจึงเป็นเรื่องสำคัญที่จะต้องส่งอีเมลติดตามผลของคุณทันทีในวันเดียวกันถ้าเป็นไปได้ คุณต้องการให้ผู้สัมภาษณ์จดจำคุณและการติดตามเหล่านี้สามารถสร้างความประทับใจที่ดี

อีเมลที่ติดตามไม่จำเป็นต้องยาว เก็บรวบรัดขอบคุณผู้สัมภาษณ์ที่สละเวลาพูดคุยกับคุณและพูดถึงองค์ประกอบเหล่านี้ในการสื่อสารของคุณ:

• การยืนยันว่าคุณเชื่อว่าตำแหน่งนั้นเหมาะสมอย่างยิ่งและคุณยินดีต้อนรับโอกาสที่จะเข้าร่วมองค์กรของพวกเขา รวมบทสรุปสั้น ๆ ของประโยคหนึ่งหรือสองประโยคเพื่อระบุว่าเหตุใดตำแหน่งจึงเป็นคู่ที่ยอดเยี่ยมที่ได้รับจากสินทรัพย์และความสนใจของคุณ
• ให้ข้อมูลเพิ่มเติมใด ๆ ที่จะแก้ไขปัญหาที่คุณไม่สามารถพูดได้ในระหว่างการสัมภาษณ์ ตัวอย่างเช่นคุณอาจต้องการรวมตัวอย่างงานที่แสดงความสามารถของคุณในประเด็นสำคัญที่นายจ้างกังวล

• แสดงความขอบคุณสำหรับโอกาสที่จะได้พบและถ้าเป็นไปได้เขียนอีเมลส่วนตัวที่แตกต่างกันเล็กน้อยสำหรับแต่ละคนแทนที่จะคัดลอก / วางจดหมายทั้งหมด บันทึกสิ่งที่เป็นประโยชน์ที่แต่ละคนแบ่งปันให้คุณ นี่เป็นสัมผัสที่ดี - คุณต้องการสร้างความประทับใจที่ดีให้กับทุกฝ่ายที่เกี่ยวข้องและน่าจดจำ

นอกจากนี้ให้พิจารณาส่งต่อการสื่อสารที่แยกต่างหากซึ่งแสดงความขอบคุณต่อพนักงานช่วยเหลือที่คุณพบเจอ เจ้าหน้าที่เหล่านั้นมีอิทธิพลมากกว่าที่คุณคิดเมื่อพูดถึงการตัดสินใจจ้างงาน คุณต้องการให้คนจำนวนมากอยู่เคียงข้างคุณมากที่สุด

เชื่อมต่อกับผู้สัมภาษณ์ออนไลน์ของคุณ

มันเป็นความคิดที่ดีที่จะคิดนอกเหนือจากตำแหน่งปัจจุบันที่คุณเพิ่งสัมภาษณ์เพราะคุณอาจสร้างความสัมพันธ์ระยะยาวกับผู้สัมภาษณ์นี้แม้ว่าคุณจะไม่ได้เปิดรับสมัครทันที

ตรวจสอบบันทึกการโพสต์สัมภาษณ์ของคุณและติดต่อกับผู้สัมภาษณ์ผ่าน LinkedIn โดยค้นหาการเปิดการเชื่อมต่อจากการสนทนาที่เกิดขึ้นระหว่างการสัมภาษณ์ บางทีคุณอาจพูดถึงบทความในหนังสือพิมพ์ที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจของพวกเขาที่คุณต้องการส่งต่อตัวอย่างเช่น

การเชื่อมต่อเหล่านี้มีความสำคัญเพราะหากคุณไม่ได้รับตำแหน่งปัจจุบันสิ่งที่อาจปรากฏขึ้นในภายหลังและผู้สัมภาษณ์อาจเชื่อมต่อกับคุณ

แจ้งการอ้างอิงของคุณ

การมีการอ้างอิงที่เหมาะสมนั้นเป็นสิ่งจำเป็นสำหรับการค้นหางานของคุณและคุณไม่ต้องการให้พวกเขารู้สึกว่าพวกเขากำลังถูกเรียกร้องโดยนายจ้างที่มีศักยภาพของคุณ ดังนั้นหากคุณยังไม่ได้แจ้งเตือนการอ้างอิงของคุณว่าพวกเขาอาจได้รับการโทรหรืออีเมลและสรุปกรณีของคุณสำหรับงานและเพิ่มในจุดใด ๆ ที่คุณต้องการให้พวกเขาเน้นในการแนะนำของพวกเขา

นอกจากนี้หากผู้สนับสนุนที่แข็งแกร่งที่สุดของคุณมีการติดต่อภายใน บริษัท ที่คาดหวังของคุณพิจารณาการสำรวจความเต็มใจที่จะทำการรับรองที่ไม่พึงประสงค์ในนามของคุณ ผู้คนมักจะต้องการความช่วยเหลือ แต่อย่าลืมแสดงความขอบคุณสำหรับการสนับสนุนด้วยการติดตามจดหมายหรืออีเมลขอบคุณ ที่จริงแล้วการส่งคำขอบคุณไปยังเอกสารอ้างอิงทั้งหมดของคุณอาจเป็นความคิดที่ดี

1:30

ดูตอนนี้: 7 สิ่งที่ต้องทำทันทีหลังจากการสัมภาษณ์ของคุณ