• 2025-04-01

ตัวอย่างจดหมายแสดงความเสียใจจากสถานที่ทำงานสำหรับครอบครัวที่เสียชีวิต

เวก้าผับ ฉบับพิเศษ

เวก้าผับ ฉบับพิเศษ

สารบัญ:

Anonim

กำลังมองหาจดหมายแสดงความเสียใจตัวอย่างที่คุณอาจต้องการส่งถึงเพื่อนร่วมงานที่ประสบกับความตายในครอบครัวของเธอ? การหลั่งไหลของความเศร้าโศกอย่างจริงใจที่แสดงออกโดยเพื่อนร่วมงานที่มีคุณค่าสามารถมีความหมายต่อพนักงานที่โศกเศร้า พวกเขาบอกให้เพื่อนร่วมงานของคุณรู้ว่าคุณใส่ใจ

นี่ไม่ใช่จดหมายทรัพยากรบุคคลอย่างเป็นทางการ แต่เป็นตัวอย่างที่เขียนโดยเพื่อนร่วมงานและเพื่อน จดหมายทั้งสองฉบับมีวัตถุประสงค์ที่แตกต่างกันและเขียนด้วยเหตุผลที่ต่างกันเพื่อให้ได้ผลลัพธ์ที่แตกต่างกัน

ในกรณีของการเสียชีวิตในครอบครัวของพนักงานในฐานะองค์กรคุณต้องการส่งจดหมายแสดงความเสียใจทั้งสองประเภท จดหมาย HR อย่างเป็นทางการเสนอความเห็นอกเห็นใจและการสนับสนุนของพนักงาน จดหมายอาจกล่าวถึงประโยชน์และความช่วยเหลือที่เพื่อนร่วมงานอาจเรียกร้องในสถานการณ์ที่เจ็บปวดเช่นนี้ บันทึกจากเพื่อนร่วมงานและเพื่อน ๆ เป็นที่รักของพนักงาน ในขณะที่ไม่มีการเศร้าโศกพวกเขาให้การสนับสนุนและการดูแลอย่างจริงใจ

การตายของครอบครัวเป็นเหตุการณ์สำคัญในชีวิตของผู้ร่วมงาน ยิ่งความสัมพันธ์ของเพื่อนร่วมงานใกล้ชิดกับสมาชิกในครอบครัวมากเท่าไหร่พวกเขาก็ยิ่งโศกเศร้ากับการสูญเสียและกลับสู่ระดับการทำงานในที่ทำงาน

ข้อกังวลและความรับผิดชอบต่อเนื่อง

ในกรณีของผู้ปกครองเด็กหรือพี่ชายหรือน้องสาวนอกเหนือจากความเศร้าโศกที่จะซึมซับชีวิตของพนักงานเป็นระยะเวลาหนึ่งพนักงานอาจมีความกังวลและความรับผิดชอบที่เกิดขึ้นกับเขาหรือเธอด้วยความตาย.

ความรับผิดชอบอาจรวมถึงการจัดงานศพแจ้งสมาชิกในครอบครัวและเพื่อนของการตายและการจัดงานศพหรือที่ระลึกการดูแลเด็กเล็กขายบ้านครอบครัวจัดการกับทรัพย์สินของผู้ตายจัดการกับปัญหาทางกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับพินัยกรรมของผู้เสียภาษีและ เป็นต้นไป ความตายในครอบครัวเป็นประสบการณ์ที่น่ากลัวยิ่งกว่าความเศร้าโศกของพนักงานที่มีอยู่

ความตายนั้นไม่ใช่เรื่องง่ายและมันสามารถเพิ่มความรับผิดชอบที่สำคัญให้กับผู้ร่วมงานเต็มจาน เป็นความรับผิดชอบของนายจ้างในการช่วยเหลือพนักงานในการลงทุนเวลาและพลังงานที่จำเป็นในการสำรวจดินแดนที่ไม่รู้จักเหล่านี้ การลาหยุดงานเวลาทำงานที่ได้รับค่าจ้างและเวลาลาพักร้อนเป็นตัวเลือกทั้งหมดที่คุณสามารถเสนอให้กับพนักงาน

ในบทความก่อนหน้านี้มีคำแนะนำเกี่ยวกับวิธีจัดการกับความเศร้าโศกและการสูญเสียในฐานะนายจ้างหรือเพื่อนร่วมงานสิบเอ็ดเคล็ดลับสำหรับการจัดการกับโศกนาฏกรรมในที่ทำงานและวิธีการเขียนจดหมายแสดงความเห็นใจ ตัวอย่างจดหมายความเห็นอกเห็นใจคือการตอบสนองของฝ่ายทรัพยากรมนุษย์อย่างเป็นทางการต่อการตายของแม่ของพนักงาน

นี่คือตัวอย่างจดหมายแสดงความเสียใจเมื่อผู้ร่วมงานเสียพี่ชายหรือน้องสาว คุณเป็นเพื่อนร่วมงานที่ต้องการแสดงความเห็นใจและเสนอความช่วยเหลือดังนั้นจดหมายฉบับนี้ไม่ใช่จดหมายแสดงความเสียใจอย่างเป็นทางการที่เจ้าหน้าที่ฝ่ายทรัพยากรบุคคลจะส่ง

ตัวอย่างจดหมายแสดงความเสียใจต่อความตายของครอบครัว

คุณสามารถใช้จดหมายตัวอย่างนี้เป็นแบบจำลองเมื่อคุณเขียนของคุณเองไปยังเพื่อนร่วมงานและเพื่อนที่มีค่า ดาวน์โหลดเทมเพลตตัวอักษรแสดงความเสียใจ (เข้ากันได้กับ Google เอกสารและ Word Online) หรือดูตัวอย่างด้านล่าง

ดาวน์โหลดเทมเพลต Word

ตัวอย่างจดหมายแสดงความเสียใจต่อการตายของครอบครัว (เวอร์ชั่นข้อความ)

Janet Lau

123 ถนนสายหลัก

Anytown, CA 12345

555-555-5555

[email protected]

1 กันยายน 2561

Margaretta Lee

Acme อุปกรณ์สำนักงาน

123 ถนนธุรกิจ

บิสซิเนสซิตี้, นิวยอร์ก 54321

เรียน Margaretta

ฉันเสียใจที่ได้ยินเรื่องการตายของน้องสาวของคุณ ฉันรู้ว่าคุณอยู่ใกล้เธอมากแค่ไหนไม่เพียง แต่เป็นน้องสาว แต่ยังเป็นเพื่อนที่ดีที่สุดด้วย ฉันเสียใจสำหรับการสูญเสียของคุณ

ในขณะที่ไม่มีอะไรที่ฉันสามารถพูดได้จะทำให้คุณรู้สึกดีขึ้นในเวลานี้ฉันอยากให้คุณรู้ว่าฉันมาที่นี่เพื่อคุณและพร้อมให้บริการถ้าคุณต้องการฉัน การตายของครอบครัวนำความรับผิดชอบใหม่ ๆ มามากมายและฉันสามารถช่วยได้

ฉันยินดีที่จะดูแลเด็ก ๆ ของคุณหากผู้ดูแลตามปกติของคุณไม่พร้อมใช้งาน ฉันมีความสุขที่จะโทรหาเพื่อนและครอบครัวหรือช่วยเหลือคุณในการจัดการ ฉันวางแผนที่จะนำหม้อปรุงอาหารหลายชนิดที่อาจช่วยครอบครัวของคุณให้ผ่านงานศพและกิจกรรมต่อไปนี้ทั้งหมดดังนั้นคุณไม่ต้องกังวลเกี่ยวกับการทำอาหาร

ฉันได้พูดคุยกับเจสสิก้าและซาร่าห์และพวกเขาก็วางแผนที่จะนำอาหารมาด้วย เราทุกคนกำลังมองหาคำจากคุณเพื่อให้เราสามารถช่วยคุณผ่านช่วงเวลาที่ยากลำบากนี้ หากคุณกำลังมองหาไหล่ที่จะร้องไห้เราก็มีให้เช่นกัน

มีอะไรที่คุณห้อยหัวในที่ทำงานที่เราสามารถช่วยคุณได้หรือไม่? เรายินดีที่จะเข้าร่วมที่นี่เช่นกัน เพียงแจ้งให้เราทราบสิ่งที่คุณต้องการ

อีกครั้งความเห็นอกเห็นใจที่ลึกซึ้งที่สุดของฉันต่อคุณและครอบครัวของคุณในช่วงเวลาแห่งความเศร้าโศกนี้ โปรดแจ้งให้เราทราบว่าจะช่วยได้อย่างไร

อย่างอบอุ่น

เจเน็ต

คุณจะต้องเขียนจดหมายที่คล้ายกันเพื่อปลอบใจเพื่อนร่วมงานในช่วงเวลาแห่งความเศร้าโศก คุณต้องการแสดงความเสียใจเสนอความช่วยเหลือที่คุณสามารถทำได้และช่วยเพื่อนร่วมงานของคุณรู้สึกว่าพวกเขาไม่ได้อยู่คนเดียวในความเศร้าโศก


บทความที่น่าสนใจ

พัฒนาโปรแกรมการท่องเที่ยวเพื่อเป็นรางวัลสำหรับที่ทำงานของคุณ

พัฒนาโปรแกรมการท่องเที่ยวเพื่อเป็นรางวัลสำหรับที่ทำงานของคุณ

คุณสามารถพัฒนาโปรแกรมการท่องเที่ยวเพื่อเป็นรางวัลสำหรับสถานที่ทำงานได้ ดูว่าทำไมแรงจูงใจนี้จึงมีประสิทธิภาพและเป็นที่ต้องการและจะทำให้คุณบรรลุเป้าหมายได้อย่างไร

4M0X1 สรีรวิทยาการบินและอวกาศกองทัพอากาศ - คำอธิบาย AFSC

4M0X1 สรีรวิทยาการบินและอวกาศกองทัพอากาศ - คำอธิบาย AFSC

จัดการสิ่งอำนวยความสะดวกด้านปฏิบัติการสรีรวิทยาการบินและอวกาศ ดำเนินการและบำรุงรักษาอุปกรณ์สรีรวิทยาการบินและอวกาศรวมถึงห้องสูง

ดึงดูดลูกค้าใหม่ด้วยข้อเสนอที่ง่ายและรวดเร็ว

ดึงดูดลูกค้าใหม่ด้วยข้อเสนอที่ง่ายและรวดเร็ว

หมดเวลาและคุณต้องการลูกค้าเพิ่มทันที สิทธิพิเศษเหล่านี้สามารถเปลี่ยนผู้มีโอกาสเป็นลูกค้าเหล่านั้นเป็นลูกค้าชำระเงิน เรียนรู้สิ่งที่ทำงาน

แรงจูงใจและผลประโยชน์สำหรับการมีส่วนร่วมของพนักงานมากขึ้น

แรงจูงใจและผลประโยชน์สำหรับการมีส่วนร่วมของพนักงานมากขึ้น

ค้นพบองค์ประกอบที่สามารถเพิ่มการมีส่วนร่วมและผลผลิตของพนักงานเมื่อมีโครงการผลประโยชน์และแรงจูงใจของพนักงานที่แข็งแกร่ง

สภาพอากาศที่ไม่เอื้ออำนวยหรือแนวทางปฏิบัติในการปิดธุรกิจฉุกเฉิน

สภาพอากาศที่ไม่เอื้ออำนวยหรือแนวทางปฏิบัติในการปิดธุรกิจฉุกเฉิน

ค้นหาสิ่งที่คุณควรสื่อสารกับพนักงานเพื่อที่พวกเขาจะได้รู้ว่าจะเกิดอะไรขึ้นถ้าธุรกิจของคุณปิดเพราะสภาพอากาศไม่เอื้ออำนวยหรือเกิดเหตุฉุกเฉิน

ตัวอย่างสภาพอากาศที่ไม่เอื้ออำนวยหรือนโยบายฉุกเฉินอื่น ๆ

ตัวอย่างสภาพอากาศที่ไม่เอื้ออำนวยหรือนโยบายฉุกเฉินอื่น ๆ

ต้องการนโยบายตัวอย่างสำหรับเมื่อสภาพอากาศแปรปรวนหรือเหตุฉุกเฉินทำให้ บริษัท ปิดทำการ? นโยบายนี้มีความสมดุลในการจัดการกับความต้องการของพนักงานและ บริษัท