• 2025-04-01

ข้อมูลอาชีพนักออกแบบตกแต่งภายใน

เวก้าผับ ฉบับพิเศษ

เวก้าผับ ฉบับพิเศษ

สารบัญ:

Anonim

นักออกแบบตกแต่งภายในช่วยเพิ่มฟังก์ชั่นความปลอดภัยและความสวยงามของพื้นที่ภายในโดยคำนึงถึงสีพื้นผิวเฟอร์นิเจอร์แสงและพื้นที่ทำงานร่วมกันเพื่อตอบสนองความต้องการของผู้อยู่อาศัยหรือผู้มาเยือน เขาหรือเธอทำงานกับพื้นที่ส่วนตัวและสาธารณะรวมถึงที่อยู่อาศัยห้างสรรพสินค้าโรงเรียนสำนักงานและโรงพยาบาล

ข้อเท็จจริงการจ้างงาน

ในปี 2551 มีนักออกแบบตกแต่งภายในจำนวน 72,000 คน

ข้อกำหนดการศึกษา

การฝึกอบรมเพื่อเป็นนักออกแบบตกแต่งภายในใช้เวลาสองถึงสี่ปีและมีให้บริการจากโรงเรียนออกแบบมืออาชีพหรือวิทยาลัยและมหาวิทยาลัย หนึ่งสามารถรับปริญญาอนุปริญญาหรือประกาศนียบัตรโดยเข้าร่วมโปรแกรมสองถึงสามปีหรือปริญญาตรีโดยเข้าร่วมโปรแกรมสี่ปี เมื่อสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีคนหนึ่งอาจเริ่มต้นโครงการฝึกงานหนึ่งถึงสามปีที่ บริษัท ออกแบบหรือสถาปัตยกรรมและทำงานภายใต้การดูแลของนักออกแบบตกแต่งภายในที่มีประสบการณ์

บัณฑิตที่มีประกาศนียบัตรหรืออนุปริญญามักจะเริ่มต้นอาชีพของเขาหรือเธอในฐานะผู้ช่วยนักออกแบบตกแต่งภายใน

ข้อกำหนดอื่น ๆ

หลายรัฐจำเป็นต้องมีนักออกแบบตกแต่งภายในที่จะลงทะเบียนได้รับการรับรองหรือได้รับใบอนุญาต สภาแห่งชาติเพื่อการออกแบบตกแต่งภายในวุฒิการศึกษาจัดการสอบข้อเขียนที่จำเป็นโดยรัฐเหล่านี้ เพื่อที่จะนั่งสอบเราต้องมีการศึกษารวมกันหกปี - อย่างน้อยสองปีของการศึกษาระดับหลัง - และประสบการณ์ การศึกษาต่อเนื่องมักจะต้องรักษาใบอนุญาตการรับรองหรือการลงทะเบียน

โอกาสก้าวหน้า

หนึ่งถึงสามปีของการฝึกอบรมภาคปฏิบัติช่วยให้นักออกแบบตกแต่งภายในก้าวไปสู่ตำแหน่งหัวหน้างานรวมถึงหัวหน้านักออกแบบหรือหัวหน้าแผนกออกแบบ ตำแหน่งเหล่านี้มักจะมีอยู่ใน บริษัท ขนาดใหญ่ นักออกแบบตกแต่งภายในที่มีประสบการณ์บางคนเชี่ยวชาญในด้านการออกแบบหรือเปิด บริษัท ออกแบบของตนเอง

งาน Outlook

สำนักงานสถิติแรงงานสหรัฐคาดการณ์ว่าการออกแบบตกแต่งภายในจะเติบโตเร็วกว่าค่าเฉลี่ยสำหรับอาชีพทั้งหมดจนถึงปี 2561 แต่จะมีการแข่งขันกันอย่างมากสำหรับงาน ในขณะที่มีผู้คนจำนวนมากที่ต้องการทำงานในสาขานี้ผู้ที่ได้รับการฝึกอบรมอย่างเป็นทางการและมีความคิดสร้างสรรค์และติดตาจะดีที่สุด

รายได้

ในปี 2009 นักออกแบบตกแต่งภายในในสหรัฐอเมริกาได้รับเงินเดือนประจำปีเฉลี่ยอยู่ที่ $ 46,180

ใช้วิซาร์ดเงินเดือนที่ Salary.com เพื่อดูว่านักออกแบบตกแต่งภายในมีรายได้มากแค่ไหนในเมืองของคุณ

วันหนึ่งในชีวิตนักออกแบบตกแต่งภายใน

ในโครงการออกแบบทั่วไปงานของนักออกแบบตกแต่งภายในรวมถึง:

  • ประชุมกับลูกค้าเพื่อค้นหาสิ่งที่เขาหรือเธอต้องการและความต้องการวิธีการใช้พื้นที่และงบประมาณของเขาหรือเธอ
  • คิดแผนออกแบบโดยใช้คอมพิวเตอร์ช่วยออกแบบ (CAD) และประมาณการงบประมาณ
  • นำเสนอแผนการออกแบบและงบประมาณให้กับลูกค้าจากนั้นแก้ไขแผนการออกแบบตามความคิดเห็นของลูกค้า
  • เมื่อเสร็จสิ้นแผนการออกแบบระบุวัสดุเสร็จสิ้นแสงและพื้น
  • หากเทศบาลต้องการและขอบเขตของโครงการให้ส่งแบบผังไปยังผู้ตรวจสอบอาคารเพื่อให้แน่ใจว่าเป็นไปตามรหัสอาคาร
  • ว่าจ้างสถาปนิกให้ทำงานด้านโครงสร้างหากจำเป็นและผู้รับเหมารายอื่นเพื่อจัดการงานด้านเทคนิค
  • การตั้งเวลาสำหรับโครงการ
  • กำกับดูแลโครงการเพื่อให้แน่ใจว่าทำอย่างถูกต้องและเป็นไปตามระยะเวลา
  • ติดตามลูกค้าเมื่อโครงการเสร็จสิ้นเพื่อให้แน่ใจว่าเขาหรือเธอพึงพอใจและหากไม่ได้ทำการแก้ไขที่จำเป็น

แหล่งที่มา:

สำนักสถิติแรงงาน, สหรัฐอเมริกากรมแรงงาน, คู่มือ Outlook อาชีวอนามัย, รุ่น 2010-11, นักออกแบบตกแต่งภายใน

การบริหารการจ้างงานและการฝึกอบรม, สหรัฐอเมริกากรมแรงงาน, O * NET ออนไลน์, นักออกแบบตกแต่งภายใน


บทความที่น่าสนใจ

พัฒนาโปรแกรมการท่องเที่ยวเพื่อเป็นรางวัลสำหรับที่ทำงานของคุณ

พัฒนาโปรแกรมการท่องเที่ยวเพื่อเป็นรางวัลสำหรับที่ทำงานของคุณ

คุณสามารถพัฒนาโปรแกรมการท่องเที่ยวเพื่อเป็นรางวัลสำหรับสถานที่ทำงานได้ ดูว่าทำไมแรงจูงใจนี้จึงมีประสิทธิภาพและเป็นที่ต้องการและจะทำให้คุณบรรลุเป้าหมายได้อย่างไร

4M0X1 สรีรวิทยาการบินและอวกาศกองทัพอากาศ - คำอธิบาย AFSC

4M0X1 สรีรวิทยาการบินและอวกาศกองทัพอากาศ - คำอธิบาย AFSC

จัดการสิ่งอำนวยความสะดวกด้านปฏิบัติการสรีรวิทยาการบินและอวกาศ ดำเนินการและบำรุงรักษาอุปกรณ์สรีรวิทยาการบินและอวกาศรวมถึงห้องสูง

ดึงดูดลูกค้าใหม่ด้วยข้อเสนอที่ง่ายและรวดเร็ว

ดึงดูดลูกค้าใหม่ด้วยข้อเสนอที่ง่ายและรวดเร็ว

หมดเวลาและคุณต้องการลูกค้าเพิ่มทันที สิทธิพิเศษเหล่านี้สามารถเปลี่ยนผู้มีโอกาสเป็นลูกค้าเหล่านั้นเป็นลูกค้าชำระเงิน เรียนรู้สิ่งที่ทำงาน

แรงจูงใจและผลประโยชน์สำหรับการมีส่วนร่วมของพนักงานมากขึ้น

แรงจูงใจและผลประโยชน์สำหรับการมีส่วนร่วมของพนักงานมากขึ้น

ค้นพบองค์ประกอบที่สามารถเพิ่มการมีส่วนร่วมและผลผลิตของพนักงานเมื่อมีโครงการผลประโยชน์และแรงจูงใจของพนักงานที่แข็งแกร่ง

สภาพอากาศที่ไม่เอื้ออำนวยหรือแนวทางปฏิบัติในการปิดธุรกิจฉุกเฉิน

สภาพอากาศที่ไม่เอื้ออำนวยหรือแนวทางปฏิบัติในการปิดธุรกิจฉุกเฉิน

ค้นหาสิ่งที่คุณควรสื่อสารกับพนักงานเพื่อที่พวกเขาจะได้รู้ว่าจะเกิดอะไรขึ้นถ้าธุรกิจของคุณปิดเพราะสภาพอากาศไม่เอื้ออำนวยหรือเกิดเหตุฉุกเฉิน

ตัวอย่างสภาพอากาศที่ไม่เอื้ออำนวยหรือนโยบายฉุกเฉินอื่น ๆ

ตัวอย่างสภาพอากาศที่ไม่เอื้ออำนวยหรือนโยบายฉุกเฉินอื่น ๆ

ต้องการนโยบายตัวอย่างสำหรับเมื่อสภาพอากาศแปรปรวนหรือเหตุฉุกเฉินทำให้ บริษัท ปิดทำการ? นโยบายนี้มีความสมดุลในการจัดการกับความต้องการของพนักงานและ บริษัท