กองทัพอากาศเกณฑ์โครงสร้างกองทัพอากาศ

มันได้รับการกล่าวซ้ำแล้วซ้ำอีกเจ้าหน้าที่ noncommissioned หรือ NCO เป็นแกนหลักของกองทัพอากาศ ความสำเร็จหรือความล้มเหลวขององค์กรจุดแข็งหรือจุดอ่อนสามารถเกี่ยวข้องโดยตรงกับประสิทธิภาพของ NCOs

กองทัพอากาศเกณฑ์ทหารประกอบด้วยกองทหารที่แตกต่างและแตกต่างกัน แต่ละคนมีความสัมพันธ์กับระดับที่เพิ่มขึ้นของการฝึกอบรมการศึกษาความสามารถด้านเทคนิคประสบการณ์ความเป็นผู้นำและความรับผิดชอบด้านการจัดการ

ในปี 1977 โครงสร้างกำลังทหารได้รับการจัดโครงสร้างใหม่เป็นสามระดับดังต่อไปนี้

ระดับเจ้าหน้าที่ชั้นประทวนอาวุโส (SNCO)

สามอันดับแรกของโครงสร้างกำลังทหารเกณฑ์คือจ่าสิบเอกจ่าปรมาจารย์อาวุโสและจ่านายสิบเอก ภายในระดับนี้การเปลี่ยนบุคลากรจากช่างฝีมือและหัวหน้างานไปสู่ตำแหน่งผู้นำและการบริหารจัดการ

SNCO ได้รับมอบหมายหน้าที่ให้สอดคล้องกับระดับทักษะและระดับของพวกเขา หน้าที่ความเป็นผู้นำหลักของพวกเขาคือหัวหน้างานหัวหน้างานหรือผู้จัดการของเที่ยวบินหน้าที่หรือกิจกรรม พวกเขามักจะรับใช้ในบทบาทดังต่อไปนี้:

• หัวหน้าของเที่ยวบินส่วนหรือสาขา
• หัวหน้างานของแผนกหรือหน่วยงาน
• จ่าอันดับแรก
• หัวหน้ากองหรือผู้บัญชาการในสถานการณ์พิเศษ

SNCOs ใช้ความเป็นผู้นำและจัดการทรัพยากรภายใต้การควบคุมของพวกเขา

เทียร์ Noncommissioned Officer (NCO)

ชั้นนี้เป็นที่ที่จ่าทหารเรือและจ่าเจ้าหน้าที่เปลี่ยนจากคนงานและคนงานไปเป็นช่างฝีมือและตำแหน่งหัวหน้างานในขณะที่พวกเขาพัฒนาทักษะความเป็นผู้นำทางทหารและเข้าร่วม Professional Military Education (PME)

เทียร์นักบิน

เทียร์นี้ประกอบด้วยพื้นฐานของนักบิน, นักบิน, นักบินชั้นหนึ่งและนักบินอาวุโส มันเป็นระดับเริ่มต้นของโครงสร้างแรงแบบสามระดับ ในฐานะสมาชิกดำเนินการจากนักบินขั้นพื้นฐานไปจนถึงนักบินอาวุโสเขาหรือเธอได้รับวินัยทักษะและ PME ที่จำเป็นเพื่อให้มีสิทธิ์ได้รับสถานะ NCO

ตารางต่อไปนี้สรุปชั้นสามและอันดับที่เหมาะสมพร้อมด้วยตำแหน่งที่ให้การจัดอันดับนั้น:

	กองทัพอากาศเกณฑ์โครงสร้างกองทัพ
ระดับ NCO อาวุโส (E-7 ถึง E-9)	หัวหน้าจ่าสิบเอก (E-9)	ผู้อำนวยการ / ผู้จัดการ
	จ่านายสิบอาวุโส (E-8)	ผู้อำนวยการ / ผู้จัดการ
	จ่าสิบเอก (E-7)	ช่าง / หัวหน้างาน / ผู้จัดการ
ระดับ NCO (E-5 ถึง E-6)	จ่าเทคนิค (E-6)	ช่าง / หัวหน้างาน
	จ่าเจ้าหน้าที่ (E-5)	ช่าง / หัวหน้างาน
เทียร์นักบิน (E-1 ถึง E-4)	นักบินอาวุโส (E-4)	คนงาน / หัวหน้างาน
	นักบินชั้นหนึ่ง (E-3)	เด็กฝึกงาน / คนทำงาน
	นักบิน (E-2)	เด็กฝึกงาน / คนทำงาน
	นักบินพื้นฐาน (E-1)	ฝึกงาน

พลตรีเกณฑ์และความรับผิดชอบ

• หัวหน้าจ่าสิบเอก (CMSgt)

  • คำที่อยู่อย่างเป็นทางการ: หัวหน้าจ่าสิบเอกหรือหัวหน้า
  • เวลาปฏิบัติหน้าที่เฉลี่ยสำหรับการส่งเสริมการขาย: 22.6 ปี
  • อันดับของ CMSgt เป็นกองทัพอากาศที่สูงที่สุดที่ได้รับการเกณฑ์ยศยกเว้นหัวหน้าจ่าสิบเอกของกองทัพอากาศ CMSgts เป็นหัวหน้าและผู้จัดการและพวกเขาให้ความเป็นผู้นำระดับสูง พวกเขาได้รับมอบหมายให้หัวหน้าผู้จัดการเกณฑ์ (CEM) รหัสเมื่อเลือก CMSgt และอาจเติมตำแหน่งระดับการจัดการใด ๆ และปฏิบัติหน้าที่ทั้งหมดที่ไม่ได้รับอนุญาตตามกฎหมายหรือคำสั่ง CMSgts เป็นที่ปรึกษาและผู้จัดการกองกำลัง

• จ่าสิบเอกอาวุโส (SMSgt)

  • คำที่อยู่อย่างเป็นทางการ: จ่าสิบเอกอาวุโสหรือจ่าสิบเอก
  • เวลาการปฏิบัติหน้าที่โดยเฉลี่ยสำหรับการส่งเสริมการขาย: 19.1 ปี
  • SMSgts ทำหน้าที่เป็นหัวหน้าอุทยานหรือผู้จัดการ ทักษะการจัดการในวงกว้างเป็นสิ่งจำเป็นในการใช้ความรับผิดชอบของตำแหน่งผู้นำที่สูงขึ้นซึ่ง SMSgts ให้บริการ ระดับ 9 ทักษะ "ผู้กำกับ" เป็นรางวัลเมื่อ SMSgts เย็บบน E-8 SMSgts ควรพัฒนาอาชีพของพวกเขาอย่างต่อเนื่องเพื่อเป็นผู้สมัครที่มีศักยภาพเพื่อโอกาสในการมอบหมายที่ไม่ซ้ำกันและการพิจารณาเลือกโปรโมชั่นในอนาคตเพื่อ CMSgt

• จ่าสิบเอก (MSgt)

  • คำศัพท์ที่อยู่อย่างเป็นทางการ: จ่าสิบเอกหรือจ่าสิบเอก
  • เวลาการปฏิบัติหน้าที่โดยเฉลี่ยสำหรับการส่งเสริมการขาย: 16.1 ปี
  • ผงชูรสทำหน้าที่หลักในตำแหน่งช่างฝีมือและหัวหน้างานเนื่องจากพวกเขาเตรียมตำแหน่งผู้นำที่สูงขึ้น ผงชูรสมีทักษะ 7 ระดับ อันดับนี้มีความรับผิดชอบเพิ่มขึ้นอย่างมากและต้องการมุมมองด้านเทคนิคและการจัดการที่กว้างขวาง MSgt ที่เลือกควรลงทะเบียนและเรียนหลักสูตรการติดต่อ AFSNCOA

• จ่าเทคนิค (TSgt)

  • คำศัพท์ที่อยู่อย่างเป็นทางการ: จ่าเทคนิคหรือจ่าสิบเอก
  • เวลาการปฏิบัติหน้าที่โดยเฉลี่ยสำหรับการส่งเสริมการขาย: 14 ปี
  • TSgts มีทักษะ 7 ระดับและมีคุณสมบัติในการปฏิบัติหน้าที่ทางเทคนิคที่ซับซ้อนสูงนอกเหนือจากการให้การดูแล พวกเขามีหน้าที่รับผิดชอบในการพัฒนาอาชีพของบุคลากรทุกคนภายใต้การดูแลของพวกเขา พวกเขาจะต้องได้รับประสิทธิภาพสูงสุดจากผู้ใต้บังคับบัญชาแต่ละคนและตรวจสอบให้แน่ใจว่าผลิตภัณฑ์หรือบริการนั้นมีคุณภาพที่จำเป็นสำหรับประสิทธิผลของภารกิจโดยรวม TSgts จะพยายามอย่างต่อเนื่องที่จะขยายและเสริมสร้างความเชี่ยวชาญระดับมืออาชีพและเทคนิคการกำกับดูแลของพวกเขา

• จ่าเจ้าหน้าที่ (SSgt)

  • คำที่อยู่อย่างเป็นทางการ: จ่าเจ้าหน้าที่หรือจ่า
  • เวลาการปฏิบัติหน้าที่โดยเฉลี่ยสำหรับการส่งเสริมการขาย: 6.9 ปี
  • SSgts เป็นช่างฝีมือเป็นหลักโดยมีความรับผิดชอบด้านการกำกับดูแลของ NCO พวกเขาอาจมีระดับทักษะ 5 (คนงาน) หรือ 7- (ช่างฝีมือ) SSgts จะต้องสำเร็จใน 7 ระดับทักษะของพวกเขาผ่านการฝึกอบรมการอัพเกรดเพื่อเลื่อนระดับเป็น TSgt หน้าที่กำกับดูแล SSgt แตกต่างจาก TSgt เฉพาะในขอบเขตและช่วงของการควบคุม SSgts มุ่งมั่นเพื่อความสามารถด้านการกำกับดูแลที่มากขึ้นในขณะที่ทำงานในความสามารถด้านเทคนิค พวกเขามีความรับผิดชอบต่อผู้ใต้บังคับบัญชาและความสำเร็จของงานที่ได้รับมอบหมายอย่างมีประสิทธิภาพ พวกเขารับประกันการใช้งานบุคลากรและวัสดุที่เหมาะสมและมีประสิทธิภาพ SSgts ต้องพยายามอย่างต่อเนื่องในการพัฒนาตนในฐานะช่างเทคนิคและหัวหน้างาน

• นักบินอาวุโส (SRA)

  • คำที่อยู่อย่างเป็นทางการ: นักบินอาวุโสหรือนักบิน
  • เวลาการปฏิบัติหน้าที่โดยเฉลี่ยสำหรับการส่งเสริมการขาย: 36 เดือน
  • SrA อยู่ในช่วงการเปลี่ยนภาพจากนักเดินทางไปยัง NCO การพัฒนาทักษะการกำกับดูแลและความเป็นผู้นำผ่าน PME และการศึกษารายบุคคลเป็นสิ่งจำเป็น SrA ทุกคนควรปฏิบัติตนในลักษณะที่สอดคล้องกับมาตรฐานที่กำหนดไว้ดังนั้นจึงยืนยันอิทธิพลในเชิงบวกต่อนักบินคนอื่น ๆ SrA จะต้องแสดงภาพของความสามารถความซื่อสัตย์และความภาคภูมิใจตลอดเวลา

• นักบินชั้นหนึ่ง (A1C)

  • คำที่อยู่อย่างเป็นทางการ: นักบินชั้นหนึ่งหรือนักบิน
  • เวลาการปฏิบัติหน้าที่โดยเฉลี่ยสำหรับการส่งเสริมการขาย: 16 เดือน
  • A1C ต้องปฏิบัติตามมาตรฐานกองทัพอากาศและเป็นแบบอย่างสำหรับผู้ใต้บังคับบัญชา พวกเขาคาดว่าจะอุทิศความพยายามในการเรียนรู้ทักษะที่จำเป็นในสาขาอาชีพใหม่

• นักบิน (Amn)

  • คำที่อยู่อย่างเป็นทางการ: นักบิน
  • เวลาการปฏิบัติหน้าที่โดยเฉลี่ยสำหรับการส่งเสริมการขาย: 6 เดือน
  • แอนน์ในขณะที่ยังคงฝึกหัดเป็นหลักคาดว่าจะเข้าใจและสอดคล้องกับมาตรฐานทางทหาร

• นักบินพื้นฐาน (AB)

  • คำที่อยู่อย่างเป็นทางการ: นักบินพื้นฐานหรือนักบิน
  • AB เป็นเด็กฝึกงานที่ได้รับและแสดงให้เห็นถึงความรู้เกี่ยวกับศุลกากรทหารมารยาทประเพณีและมาตรฐานกองทัพอากาศในขณะที่เรียนรู้ทั้งทักษะทางทหารและเทคนิค คำที่อยู่อย่างเป็นทางการคือนักบินพื้นฐานหรือนักบิน

อันดับและลำดับความสำคัญ

นโยบายสำหรับการจัดอันดับและความสำคัญมาจากศุลกากรและประเพณีทางทหารที่ได้รับเกียรติ ภายในกองทัพเกณฑ์ NCOs มีอันดับและความสำคัญเหนือนักบินและ NCO อื่น ๆ ตามลำดับ ภายในอันดับเดียวกันลำดับความสำคัญถูกกำหนดตามลำดับต่อไปนี้:

1. วันที่ของการจัดอันดับ
2. วันที่ TAFMS
3. วันรับราชการทหารทั้งหมด
4. วันเกิด

ความรับผิดชอบและความรับผิดชอบเพิ่มขึ้นสอดคล้องกับอันดับ ภายในแต่ละระดับความรับผิดชอบในการเป็นผู้นำขึ้นอยู่กับบุคคลที่อยู่ในระดับอาวุโส

ข้อมูลที่ได้จาก AFPAM 36-2241 เล่ม 1 และ AFMPC