• 2024-11-21

อย่าทำผิดพลาดเหล่านี้เมื่อเขียนเรซูเม่

Faith Evans feat. Stevie J – "A Minute" [Official Music Video]

Faith Evans feat. Stevie J – "A Minute" [Official Music Video]

สารบัญ:

Anonim

มันสำคัญไหมถ้าคุณทำผิดพลาดในเรซูเม่ของคุณ? มันทำ อันที่จริง, วิธีที่รวดเร็วที่สุดในการคัดเลือกผู้สมัครคือการส่งเรซูเม่ที่มีข้อบกพร่องอย่างจริงจัง.

คิดเกี่ยวกับมัน: ประวัติการทำงานของคุณเป็นหนึ่งในวิธีหลักในการว่าจ้างผู้จัดการประเมินว่าคุณเป็นผู้สมัคร ข้อผิดพลาดด้านการพิมพ์ผิดและทางไวยากรณ์สามารถทำให้คุณดูไม่เป็นมืออาชีพและไม่มีเงื่อนไข ข้อผิดพลาดใหญ่อีกประการหนึ่ง: การส่งประวัติย่อที่ไม่ตรงกับงานที่คุณสมัคร การทำเช่นนี้จะทำให้คุณไม่พอใจกับงานทั้งการว่าจ้างผู้จัดการและซอฟต์แวร์การจัดการความสามารถที่พวกเขาใช้ในการคัดกรองประวัติย่อ

ตรวจสอบข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับข้อผิดพลาดเรซูเม่ที่พบบ่อยที่สุดและเคล็ดลับเกี่ยวกับวิธีหลีกเลี่ยง

10 ข้อผิดพลาดประวัติส่วนตัว

1. การสะกดผิดและข้อผิดพลาดทางไวยากรณ์คือนักฆ่าต่อตรวจสอบการสะกดคำแล้วตรวจทานข้อความโดยวางนิ้วบนแต่ละคำ การจับข้อผิดพลาดของคุณเองนั้นยาก ลองพิมพ์เรซูเม่ออกเปลี่ยนฟอนต์หรือคัดลอกลงในอีเมล์เปล่า กลยุทธ์เหล่านี้ช่วยให้คุณเห็นคำพูดของคุณด้วยสายตาที่สดใหม่ซึ่งสามารถช่วยจับข้อผิดพลาด การอ่านออกเสียงดัง ๆ เป็นอีกทางเลือกหนึ่งสำหรับการจับความผิดพลาด หรือขอให้โค้ชอาชีพเพื่อนหรือสมาชิกในครอบครัวตรวจสอบข้อผิดพลาด

2. ไม่รวมคำค้นหาที่ตรงกับการโพสต์งาน ประวัติการทำงานของคุณควรมีคำหลักเดียวกับที่ปรากฏในรายการงาน หากประวัติย่อของคุณไม่มีคำหลักที่ถูกต้องเป็นไปได้มากว่าจะไม่ถูกสังเกตเพราะคุณจะไม่เหมาะกับงาน

3. ประวัติการทำงานที่ล้าสมัยจะทำให้คุณดูล้าสมัย ประวัติการทำงานของคุณควรได้รับการอัปเดตและกำหนดเป้าหมายสำหรับงานทุกงานที่คุณสมัคร อย่าลืมอัพเดทส่วนทักษะของคุณรวมถึงประวัติการทำงานของคุณ ตรวจสอบให้แน่ใจว่าทักษะโดยเฉพาะคอมพิวเตอร์และทักษะทางเทคนิคที่ระบุไว้ในประวัติย่อของคุณเป็นปัจจุบัน

4. รวมถึงข้อมูลมากเกินไป อย่าบอกผู้อ่านทุกอย่างเกี่ยวกับงานแต่ละงาน มุ่งเน้นไปที่ไฮไลท์; เก็บเอกสารของคุณไว้ที่หนึ่งหรือสองหน้าเว้นแต่คุณจะสมัครตำแหน่งภายในการศึกษาและการตั้งค่าการวิจัย (ในกรณีนี้คุณอาจต้องการสร้าง CV แทนประวัติย่อ)

ใช้เทคนิคการจัดรูปแบบเช่นสัญลักษณ์แสดงหัวข้อย่อยและย่อหน้าสั้น ๆ เพื่อเพิ่มความสามารถในการอ่าน จำกัด ประวัติการทำงานของคุณในช่วง 10 ถึง 15 ปีของประสบการณ์การทำงาน คุณไม่จำเป็นต้องรวมทุกสิ่งที่คุณเคยทำ

5. การเขียนประวัติย่อที่ไม่ตรงกับงาน หลีกเลี่ยงการใช้ข้อความแสดงวัตถุประสงค์ที่ไม่สอดคล้องกับจุดสนใจของงานเป้าหมาย ผู้หางานหลายคนตอนนี้ปล่อยให้วัตถุประสงค์ออกจากประวัติส่วนตัวของพวกเขาหรือใช้โปรไฟล์แทน หากคุณรวมไว้ด้วยให้แน่ใจว่าเป็นการเน้นย้ำความสนใจของคุณในประเภทของงานที่คุณสมัคร

6. รวมถึงสรุปอาชีพที่ไม่ตรงกับข้อกำหนดของงานอย่าใช้การสรุปคุณสมบัติที่ไม่ตรงกันที่ด้านบนของประวัติย่อของคุณ ทักษะหลักของคุณในการสรุปควรตรงกับข้อกำหนดของงานจำนวนมากหรืออย่างอื่นก็ทิ้งไว้

7. การเขียนคำอธิบายตำแหน่งที่ไม่แสดงสิ่งที่คุณทำสำเร็จหลีกเลี่ยงคำบรรยายลักษณะงานซึ่งเพียงระบุหน้าที่หรือความรับผิดชอบของคุณ ให้เขียนคำแถลงที่มีทักษะและความสำเร็จที่เกี่ยวข้องแทน ตรวจสอบให้แน่ใจว่านายจ้างสามารถดูว่าคุณเพิ่มคุณค่าในบทบาทของคุณได้อย่างไร

8. นำย่อหน้าของคุณด้วยหน้าที่ทางโลกหรือที่ไม่เกี่ยวข้อง เริ่มต้นด้วยคำสั่งการกดปุ่มที่ยากที่สุดซึ่งแสดงว่าคุณมีทักษะหลักที่เกี่ยวข้องกับงานในมือ มิฉะนั้นผู้อ่านของคุณอาจอ่านโดยคำอธิบายนั้น

9. ไม่นับจำนวนความสำเร็จหลีกเลี่ยงวลีแสดงความยินดีด้วยตนเองที่ว่างเปล่าโดยการหาปริมาณความสำเร็จหรือให้หลักฐานที่เป็นรูปธรรมอื่น ๆ เพื่อสนับสนุนการยืนยันของคุณ ตัวเลขเช่นบุคคลที่จัดการตัวเลขยอดขาย ฯลฯ เป็นประโยชน์เสมอ

10. การถ่อมตัวมากเกินไปแบ่งปันรางวัลหรือการยอมรับใด ๆ ที่คุณได้รับในลักษณะที่เป็นจริงเช่น "เลื่อนตำแหน่งเป็นผู้อำนวยการหลังจากเพิ่มการบริจาคประจำปี 25%" หรือ "ได้รับรางวัลผู้เล่นในทีมในพิธีมอบรางวัลประจำปีทั้งสาม บริษัท " ในขณะที่คุณไม่ต้องการดูโอ้อวดประวัติส่วนตัวของคุณเป็นสถานที่ที่เหมาะสมในการแบ่งปันความสำเร็จ

ข้อผิดพลาดทางไวยากรณ์สูงสุด 5 อันดับแรก

ข้อผิดพลาดประวัติย่อส่วนใหญ่อยู่ในหมวดหมู่ # 1 สำหรับรายการนี้: ข้อผิดพลาดทางไวยากรณ์หรือการพิมพ์ผิด แบรดฮูเวอร์ซีอีโอของบริการพิสูจน์อักษรอัตโนมัติ Grammarly รายงานว่ามีข้อผิดพลาดห้าประการเกี่ยวกับเรซูเม่ของผู้หางานทั่วไปและปัญหาเหล่านี้ส่วนใหญ่เกือบ 60% เป็นปัญหาทางไวยากรณ์ ข้อผิดพลาดทั่วไปที่พบในการดำเนินการต่อคือ:

  • ใช้เครื่องหมายขีดกลาง (เช่นระดับเริ่มต้น)
  • กาลกริยา (เช่น led และ lead)
  • การจัดรูปแบบ (เช่นแบบอักษรที่ไม่สอดคล้องกันหรือสไตล์ของสัญลักษณ์แสดงหัวข้อย่อยที่แตกต่างกัน)
  • ข้อมูลการศึกษา (เช่นการสะกดผิดหรือเครื่องหมายอัญประกาศที่ไม่ถูกต้องใช้ในระดับปริญญาตรีหรือปริญญาโท)
  • ความผิดพลาดในการสะกดคำที่ไม่ประมาท (คำที่สะกดผิดส่วนใหญ่เป็นคำง่าย ๆ เช่น "และ" "การวางแผน" และ "วัสดุ")

วิธีหลีกเลี่ยงข้อผิดพลาดประวัติย่อ

อ่านและแก้ไขเรซูเม่ของคุณอย่างน้อยที่สุดโปรดอ่านเรซูเม่ของคุณอีกครั้งก่อนส่งใบสมัคร อย่างไรก็ตามมันเป็นเรื่องยากมากที่จะตรวจจับความผิดพลาดของคุณเอง คนมักจะเห็นสิ่งที่พวกเขา ตั้งใจว่า เพื่อพิมพ์ (และไม่จำเป็นต้องเป็นสิ่งที่เกิดขึ้นจริงบนหน้า) หนึ่งเคล็ดลับคือการอ่านเรซูเม่ของคุณและเอกสารแอปพลิเคชันอื่น ๆ จากล่างขึ้นบน (หรือจากหน้าสุดท้ายกลับไปที่หน้าแรก) สิ่งนี้จะป้องกันไม่ให้คุณมุ่งเน้นเนื้อหาและโครงร่างของหน้ามากเกินไปและข้อผิดพลาดระดับประโยคเพิ่มเติม

การอ่านเอกสารของคุณซ้ำอีกครั้งอาจช่วยให้คุณตรวจจับข้อผิดพลาดได้

ถามเพื่อน.เป็นความคิดที่ดีเสมอที่จะขอให้เพื่อนหรือสมาชิกในครอบครัวตรวจสอบใบสมัครของคุณก่อนส่ง พวกเขาจะมองไปที่วัสดุของคุณด้วยดวงตาที่สดใสและอาจมองเห็นข้อผิดพลาดที่คุณไม่ได้สนใจ

ใช้ประโยชน์จากแหล่งข้อมูลออนไลน์ลงทะเบียนเพื่อทดลองใช้ Grammarly ฟรีซึ่งจะช่วยให้คุณตรวจจับข้อผิดพลาดได้มากกว่าการใช้ตัวตรวจการสะกดและไวยากรณ์ของ Word คุณสามารถใช้ตัวตรวจสอบของ Microsoft Word ก่อนจากนั้นเรียกใช้ Grammarly เพื่อตรวจสอบข้อผิดพลาดที่เหลือ คุณสามารถใช้การตรวจสอบไวยากรณ์ออนไลน์ของ Grammarly ได้ฟรี Editorr เป็นเว็บไซต์อื่นที่คุณสามารถใช้สำหรับการพิสูจน์อักษรออนไลน์และคัดลอกการแก้ไข มันจ่ายตามที่คุณไปและหนึ่งในพื้นที่ที่พวกเขาเชี่ยวชาญคือการดำเนินการต่อและครอบคลุมตัวอักษร


บทความที่น่าสนใจ

คำถามสัมภาษณ์เพื่อประเมินทักษะการตัดสินใจ

คำถามสัมภาษณ์เพื่อประเมินทักษะการตัดสินใจ

เรียนรู้เกี่ยวกับทักษะการตัดสินใจของพนักงานที่คาดหวังกับคำถามสัมภาษณ์ตัวอย่างเหล่านี้ซึ่งจะช่วยให้คุณประเมินความเชี่ยวชาญของพวกเขา

คำถามสัมภาษณ์: คุณมีเวลากี่ชั่วโมง

คำถามสัมภาษณ์: คุณมีเวลากี่ชั่วโมง

คำแนะนำเกี่ยวกับวิธีการตอบสนองและตัวอย่างของคำตอบที่ดีที่สุดสำหรับคำถามสัมภาษณ์งาน: คุณพร้อมทำงานกี่ชั่วโมง

บอกฉันเกี่ยวกับตัวคุณเองคำถามสัมภาษณ์การฝึกงาน

บอกฉันเกี่ยวกับตัวคุณเองคำถามสัมภาษณ์การฝึกงาน

นักเรียนที่อยู่ในขั้นตอนสุดท้ายของการสัมภาษณ์ฝึกงานภาคฤดูร้อนของพวกเขาเผชิญคำถามที่น่ากลัวอย่างหนึ่ง: บอกฉันเกี่ยวกับตัวคุณเอง ต่อไปนี้เป็นวิธีตอบคำถาม

วิธีตอบคำถามสัมภาษณ์เกี่ยวกับงานในฝันของคุณ

วิธีตอบคำถามสัมภาษณ์เกี่ยวกับงานในฝันของคุณ

วิธีตอบคำถามสัมภาษณ์ "งานในฝันของคุณคืออะไร" พร้อมเคล็ดลับสำหรับการตอบกลับและตัวอย่างของคำตอบที่ดีที่สุด

นี่คือวิธีการบอกผู้สัมภาษณ์ว่าทำไมคุณถึงลาออกจากงาน

นี่คือวิธีการบอกผู้สัมภาษณ์ว่าทำไมคุณถึงลาออกจากงาน

ในระหว่างการสัมภาษณ์คุณอาจถูกถามว่าทำไมคุณถึงลาออกจากงาน นี่คือคำตอบที่ดีที่สุดสำหรับคำถามที่ยากนี้และเคล็ดลับเกี่ยวกับวิธีการตอบกลับ

ความสำเร็จและความล้มเหลวที่ใหญ่ที่สุดของคุณคืออะไร?

ความสำเร็จและความล้มเหลวที่ใหญ่ที่สุดของคุณคืออะไร?

ทบทวนเคล็ดลับและตัวอย่างของคำตอบสัมภาษณ์งานที่ดีที่สุดสำหรับคำถามสัมภาษณ์เกี่ยวกับความสำเร็จและความล้มเหลวที่ยิ่งใหญ่ที่สุดของคุณในตำแหน่ง