ข้อดีของการทำงานใน บริษัท กฎหมายขนาดใหญ่

01 เงินเดือนสูง

บริษัท กฎหมายขนาดใหญ่จัดอยู่ในอันดับต้น ๆ ของสภาพแวดล้อมการปฏิบัติที่ได้รับค่าตอบแทนสูงสุดสำหรับผู้เชี่ยวชาญด้านกฎหมาย พนักงานมักได้รับแพคเกจค่าตอบแทนที่ใจกว้างกว่าที่ทำงานในภาครัฐผู้พิพากษา บริษัท ขนาดเล็กองค์กรที่ไม่หวังผลกำไรหรือภาคสาธารณะ ฝึกงานที่ค้างชำระนั้นแทบจะไม่เคยได้ยินซึ่งแตกต่างจาก บริษัท เล็ก ๆ

บริษัท เหล่านี้สามารถจ่ายได้ดีเพราะพวกเขามักจะดึงดูดลูกค้ารายใหญ่ที่ทำเงิน

02 เพื่อนร่วมงานที่มีชื่อเสียง

เนื่องจาก บริษัท กฎหมายขนาดใหญ่หลายแห่งยินดีจ่ายเงินดอลล่าร์สหรัฐพวกเขาจึงสามารถสรรหาทนายความที่มีคุณสมบัติเหมาะสมที่สุด paralegals และพนักงาน บริษัท ขนาดใหญ่มักรับสมัครเฉพาะนักเรียนชั้นนำจากโรงเรียนกฎหมายที่มีชื่อเสียงที่สุด Paralegals ใน บริษัท กฎหมายขนาดใหญ่โดยทั่วไปจะมีวุฒิปริญญาตรีรวมถึงประสบการณ์ด้านกฎหมายเฉพาะ

03 งานที่ซับซ้อนและท้าทาย

งานด้านกฎหมายระดับสูงการฟ้องร้องและการทำธุรกรรมทางกฎหมายส่วนใหญ่ไปถึง บริษัท กฎหมายขนาดใหญ่เพราะพวกเขามีความสามารถที่มีความสามารถสูงและมีทรัพยากรที่หลากหลาย และงานกฎหมายระดับสูงที่มีความซับซ้อนในขอบเขตการปฏิบัติงานที่หลากหลายจัดเตรียมสภาพแวดล้อมที่ท้าทายความสามารถทางปัญญาสำหรับทนายความและทนายความของ บริษัท กฎหมาย

บริษัท เหล่านี้ดึงดูดความสนใจในชุดปฏิบัติการระดับสูงที่ต้องการพนักงานที่แข็งแกร่งและมีขนาดใหญ่เพื่อจัดการและทดลองใช้ในศาล แน่นอนข้อเสียของเรื่องนี้อาจเป็นวันทำงานที่ยาวนานมากและวันหยุดที่ไม่มีอยู่จริง

04 ฐานลูกค้าขนาดใหญ่ที่หลากหลาย

ลูกค้าของ บริษัท กฎหมายขนาดใหญ่มีแนวโน้มที่จะมีจำนวนมากและมีความหลากหลายมากกว่าลูกค้าของ บริษัท ขนาดเล็ก ฐานลูกค้าขนาดใหญ่ที่หลากหลายทำให้มีโอกาสน้อยที่ บริษัท จะประสบปัญหาทางการเงินหากลูกค้านำธุรกิจไปที่อื่น

บริษัท ขนาดใหญ่หลายแห่งมีแนวทางปฏิบัติหลายเขตอำนาจศาลและสถานที่ตั้งหลายแห่งทั่วโลกทำให้นักกฎหมายและ paralegals ให้บริการลูกค้าต่างประเทศ

05 ทรัพยากรของ บริษัท ที่ครอบคลุม

บริษัท กฎหมายขนาดใหญ่มีทรัพยากรในสถานที่มากกว่า บริษัท ขนาดเล็ก ทรัพยากรของ บริษัท ขนาดใหญ่มีตั้งแต่ศูนย์คัดลอกบริการเต็มรูปแบบและห้องสมุดกฎหมายที่กว้างขวางไปจนถึงโรงยิมในโรงแรมและโรงอาหารบริการเต็มรูปแบบ

บริษัท กฎหมายขนาดใหญ่มีเจ้าหน้าที่ฝ่ายดูแลและสนับสนุนที่พร้อมให้บริการเช่นกัน พนักงานสามารถรวมผู้ดูแลด้านกฎหมายเลขานุการกฎหมาย paralegals ผู้เชี่ยวชาญด้านการตลาดบุคลากรด้านไอทีเสมียนไฟล์บรรณารักษ์ผู้ฟ้องศาลและผู้ส่งสาร

06 สำนักงานหรูหราในสถานที่สำคัญ

สำนักงานกฎหมายขนาดใหญ่มีแนวโน้มที่จะเสนอสภาพแวดล้อมที่หรูหราและกว้างขวางกว่า บริษัท ขนาดเล็ก บริษัท ที่ให้ความสนใจกับสาธารณะและรัฐบาล สำนักงาน บริษัท กฎหมายขนาดใหญ่มักตั้งอยู่ในพื้นที่สำคัญของเมืองใกล้กับศาลพร้อมร้านอาหารรสเลิศและสิ่งอำนวยความสะดวกอื่น ๆ ในบริเวณใกล้เคียงกับลูกค้าที่แสวงหาและชักชวน

แน่นอนสำนักงานหรูหรามักจะต้องมีรหัสชุดบางอย่างแม้ในวันหยุดสุดสัปดาห์และวันหยุด

07 โปรแกรมการฝึกอบรมที่ได้รับการพัฒนามาอย่างดี

บริษัท กฎหมายขนาดใหญ่มักจะจัดอบรมและให้คำปรึกษาแก่ผู้ร่วมงานผู้ช่วยผู้จัดการและผู้เชี่ยวชาญด้านกฎหมายอื่น ๆ หลายคนยังมีโปรแกรมภาคฤดูร้อนที่ซับซ้อนและโปรแกรมการศึกษาภายในองค์กรที่ให้โอกาสในการเติบโตและการเรียนรู้สำหรับพนักงานอย่างต่อเนื่อง

บริษัท กฎหมายขนาดใหญ่หลายแห่งสร้างโครงการริเริ่มที่หลากหลายเพื่อส่งเสริมความสำเร็จของผู้หญิงและทนายความชนกลุ่มน้อยและเพื่อส่งเสริมโอกาสที่เท่าเทียมกัน

08 โอกาสก้าวหน้าที่สำคัญ

บริษัท กฎหมายขนาดใหญ่หลายแห่งมีพื้นฐานอยู่บนลำดับชั้นขององค์กรที่ซับซ้อนสร้างโอกาสในการส่งเสริมการขายมากขึ้น ตัวอย่างเช่นเส้นทางอาชีพของนักกฎหมายใน บริษัท ขนาดใหญ่อาจมีความคืบหน้าจากการเข้าร่วมระดับเริ่มต้น / จูเนียร์ไปจนถึงระดับกลางไปจนถึงระดับสูงไปจนถึงหุ้นส่วนที่ไม่ใช่ทุนจากนั้นก็ไปสู่หุ้นส่วนที่เป็นหุ้นส่วน

09 Pro Bono Initiatives

บริษัท กฎหมายขนาดใหญ่มักจัดทำโปร bono และโปรแกรมบริการสาธารณะที่ส่งเสริมให้ทนายความและ paralegals ใช้เวลาจำนวนหนึ่งในการช่วยเหลือชุมชนและประชากรที่ได้รับบริการไม่เพียงพอเช่นเด็กและผู้สูงอายุ สิ่งนี้มีประโยชน์เนื่องจากสมาคมบาร์หลายแห่งต้องการการมีส่วนร่วมอย่างต่อเนื่องเพื่อการเป็นสมาชิก