• 2024-06-28

ประวัติความเป็นมาและวัตถุประสงค์ของทีม SWAT

A day with Scandale - Harmonie Collection - Spring / Summer 2013

A day with Scandale - Harmonie Collection - Spring / Summer 2013

สารบัญ:

Anonim

วันที่ 1 สิงหาคม 1966 ชาร์ลส์โจเซฟวิตแมนฆ่าภรรยาและแม่ของเขา หลังจากนั้นเขาขึ้นไปบนชั้น 28 ของอาคารหลักที่มหาวิทยาลัยเท็กซัสในออสตินและเข้ารับตำแหน่งเป็นมือปืน ในช่วงเวลาประมาณหนึ่งชั่วโมงครึ่งวิทแมนยิงและฆ่าคน 14 คนและบาดเจ็บอีก 32 คนทั้งในและรอบ ๆ มหาวิทยาลัย

เจ้าหน้าที่ตำรวจที่ตอบโต้เหตุการณ์นั้นมีความพร้อมที่จะจัดการกับความท้าทายที่เกิดจากมือปืนที่มีฉนวนในสถานการณ์ที่มีการเคลื่อนไหว ส่วนหนึ่งเป็นเพราะการขาดอาวุธที่เหมาะสมหรือการฝึกอบรมและยุทธวิธีที่เฉพาะเจาะจงการตอบโต้เจ้าหน้าที่บังคับใช้กฎหมายก็ไม่สามารถกำจัดภัยคุกคามได้เร็วพอ โศกนาฏกรรมที่รวบรวมความสนใจของชาติและได้รับการยกย่องอย่างกว้างขวางว่าเป็นตัวเร่งปฏิกิริยาที่นำไปสู่การแพร่กระจายของทีมหน่วย SWAT ทั่วสหรัฐอเมริกา

ลอสแองเจลิสเป็นผู้นำ

แม้ว่าจะเป็นเหตุการณ์ที่เกิดขึ้นในหอยิงเท็กซัส - เมื่อโศกนาฏกรรมในออสตินถูกเรียก - ก็มีการแฉกรมตำรวจลอสแองเจลิสและสำนักงานกองปราบเคาน์ตี้ลอสแองเจลีสกำลังพัฒนาหน่วยงานใหม่ภายในหน่วยงานของตน เจ้าหน้าที่ตำรวจไม่ได้รับการฝึกฝนหรือมีความพร้อม

บนส้นเท้าของ Watts Riots ซึ่งมีผู้เสียชีวิต 34 รายและบาดเจ็บมากกว่า 1,000 รายเจ้าหน้าที่ผู้รักษากฎหมายของลอสแองเจลิสเริ่มประเมินว่าเหตุการณ์ที่คล้ายคลึงกันสามารถจัดการได้ดีขึ้นในอนาคตเพื่อลดการบาดเจ็บล้มตายของพลเรือนและกฎหมาย. มันมาจากการประเมินเหล่านี้ว่าความคิดของอาวุธและยุทธวิธีพิเศษวิวัฒนาการมา

ตามที่กรมตำรวจลอสแองเจลิสหน่วย SWAT แรกประกอบด้วยทีมชาย 4 คน 15 คน ทีมถูกสร้างขึ้นจากกลุ่มอาสาสมัครที่เลือกซึ่งทุกคนมีประสบการณ์เฉพาะก่อนหน้านี้และได้ทำหน้าที่ก่อนหน้านี้ในกองทัพ หน่วย SWAT ของลอสแองเจลิสกลายเป็นต้นแบบสำหรับแผนกทั่วทั้งสหรัฐอเมริกาและทั่วโลกและหน่วยงานตำรวจพยายามหาวิธีที่จะเผชิญกับความท้าทายใหม่ ๆ ที่เผชิญกับการบังคับใช้กฎหมาย

การตอบสนองของตำรวจดั้งเดิมและทีมหน่วย SWAT

เมื่อหน่วย SWAT กลายเป็นลวดเย็บกระดาษภายในการบังคับใช้กฎหมายการตอบสนองแบบดั้งเดิมต่อสถานการณ์ที่มีความเสี่ยงสูงคือเจ้าหน้าที่ลาดตระเวนจะตอบสนองและรักษาความปลอดภัยพื้นที่ในขณะที่พวกเขารอการมาถึงของทีมยุทธวิธีที่ได้รับการฝึกฝนและพร้อมดีกว่า มันถูกมองว่าเป็นวิธีที่ปลอดภัยที่สุดในการลดการบาดเจ็บล้มตายโดยเฉพาะอย่างยิ่งสาเหตุตำรวจโดยเฉพาะอย่างยิ่งในสถานการณ์ตัวประกัน

การยิงโรงเรียนโศกนาฏกรรมในโคลัมไบน์โคโลราโดเมื่อวันที่ 24 เมษายน 2542 ทำให้ตำรวจต้องคิดทบทวนรูปแบบการตอบโต้แบบดั้งเดิมของหน่วย SWAT ในกรณีของ Columbine เป็นที่ชัดเจนว่าในช่วงสถานการณ์ยิงปืนตำรวจไม่สามารถรอได้ ความสำคัญของการกำจัดภัยคุกคามให้เร็วที่สุดเท่าที่จะทำได้เพื่อลดจำนวนผู้เสียชีวิตและการบาดเจ็บให้น้อยที่สุดคือการรอให้เจ้าหน้าที่หน่วย SWAT ให้เหมาะสมและเดินทางมาถึง

การทหารของตำรวจ

ในขณะที่ทีมหน่วย SWAT ยังคงสงวนไว้สำหรับสถานการณ์ที่มีความเสี่ยงสูงเช่นการช่วยเหลือตัวประกันประกันการให้บริการและการควบคุมการจลาจลเจ้าหน้าที่ตำรวจจำนวนมากขึ้นและได้รับสิ่งที่ครั้งหนึ่งเคยถูกพิจารณาว่าเป็นการฝึกขั้นพื้นฐานของหน่วย SWAT ยิ่งไปกว่านั้นเจ้าหน้าที่ลาดตระเวนจำนวนมากถือปืนไรเฟิลกึ่งอัตโนมัติและแม้แต่ชุดเกราะเพื่อช่วยในการตอบสนองอย่างรวดเร็วต่อสถานการณ์มือปืนที่อันตรายและการเบิกถอนทางทหารทำให้ยานพาหนะและอาวุธส่วนเกินถูกมอบให้กับกรมตำรวจที่ไม่สามารถหาซื้ออุปกรณ์ดังกล่าวได้.

การแพร่กระจายของยุทธวิธีและอุปกรณ์ดังกล่าวทำให้บางคนมีความกังวลเกี่ยวกับสิ่งที่พวกเขาคิดว่าเป็นเส้นแบ่งระหว่างบทบาทหน้าที่และการบังคับใช้กฎหมายและการทหาร

บทบาทและวัตถุประสงค์

ทีมอาวุธและยุทธวิธีพิเศษยังคงมีบทบาทสำคัญในการบังคับใช้กฎหมายโดยเฉพาะอย่างยิ่งในสถานการณ์ที่เจ้าหน้าที่ลาดตระเวนทั่วไปไม่ได้รับการฝึกอบรมหรือมีความพร้อมในการจัดการ เป้าหมายของทีม SWAT คือการตอบสนองอย่างรวดเร็วต่อสถานการณ์ที่เป็นอันตรายและนำพวกเขาไปสู่ข้อสรุปที่รวดเร็วและหวังว่าจะไม่รุนแรง

ในท้ายที่สุดงานที่แท้จริงของทีม SWAT คือการลดและลดจำนวนผู้เสียชีวิตให้น้อยที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้ผ่านการฝึกอบรมและยุทธวิธีพิเศษ ในการทำเช่นนี้ฟังก์ชั่นของพวกเขาให้บริการที่ดีขึ้นให้กับประชาชนในวงกว้าง


บทความที่น่าสนใจ

การเสริมกำลังพนักงานเพื่อการตัดสินใจ

การเสริมกำลังพนักงานเพื่อการตัดสินใจ

การเสริมกำลังพนักงานเพื่อการตัดสินใจจะเป็นประโยชน์ต่อองค์กรของคุณ ปัจจัยสำคัญที่ทำให้การทำงานและสิ่งที่ทำให้มันล้มเหลว

เป็นผู้จัดการที่ยุติธรรมในที่ทำงาน

เป็นผู้จัดการที่ยุติธรรมในที่ทำงาน

ความสำเร็จในฐานะผู้จัดการต้องการให้คุณปลูกฝังชื่อเสียงเพื่อความเป็นธรรม ชื่อเสียงเชิงบวกของคุณจะเสริมสร้างขวัญกำลังใจและประสิทธิภาพ

วิธีการตรวจจับการหลอกลวงผู้หางานและหลีกเลี่ยง

วิธีการตรวจจับการหลอกลวงผู้หางานและหลีกเลี่ยง

การหลอกลวงนายหน้าปลอมเกี่ยวข้องกับการโทรหรืออีเมลจากคนที่บอกว่าพวกเขามีงานที่ดีสำหรับคุณในขณะที่พวกเขาต้องการขโมยเงินหรือตัวตนของคุณ

โปรแกรมการเข้าร่วม Paygrade ขั้นสูง (อันดับ)

โปรแกรมการเข้าร่วม Paygrade ขั้นสูง (อันดับ)

บุคคลที่เข้าร่วมในกองทัพบกสหรัฐอเมริกาและผ่านเกณฑ์คุณสมบัติบางประการสามารถเข้าเกณฑ์และรับสถานะการจัดระดับขั้นสูง (ระดับ)

พระราชบัญญัติการรายงานสินเชื่อที่เป็นธรรม (FCRA) และการจ้างงาน

พระราชบัญญัติการรายงานสินเชื่อที่เป็นธรรม (FCRA) และการจ้างงาน

หากนายจ้างดำเนินการตรวจสอบประวัติของคุณโดยใช้บุคคลที่สามมันจะครอบคลุมโดยพระราชบัญญัติการรายงานเครดิตที่เป็นธรรม นี่คือสิ่งที่คุณต้องรู้

ข้อมูลสำคัญเกี่ยวกับพระราชบัญญัติการลาครอบครัวและการแพทย์ (FMLA)

ข้อมูลสำคัญเกี่ยวกับพระราชบัญญัติการลาครอบครัวและการแพทย์ (FMLA)

พระราชบัญญัติการลาพักรักษาตัวในครอบครัวและการแพทย์ (FMLA) มีข้อกำหนดคุณสมบัติและมอบสิทธิประโยชน์สำหรับผู้ที่ต้องการทำงานนอกเวลาสำหรับความรับผิดชอบที่บ้าน