วิธีที่ดีที่สุดในการค้นหางานเมื่อคุณถูกว่าจ้าง

การหางานและสัมภาษณ์ตำแหน่งงานใหม่เมื่อคุณทำงานอยู่ในขณะนี้อาจเป็นเรื่องยากโดยเฉพาะอย่างยิ่งหากคุณไม่ต้องการให้นายจ้างของคุณรู้ว่าคุณกำลังจะเลิกงานเป็นเรื่องสำคัญที่จะต้องระวังว่าคุณไปหางานทำอย่างไรและจะหยุดพักเพื่อสัมภาษณ์อย่างไรนายจ้างของคุณไม่พบว่าคุณกำลังหางานจนกว่าคุณพร้อมที่จะให้พวกเขารู้ คุณไม่ต้องการถูกหัวหน้าค้นหางานหากคุณสามารถช่วยงานได้

เหตุผลสำคัญที่ต้องระวังคือพนักงานถูกไล่ออกเพราะบอกว่าพวกเขาเกลียดงานหรือ บริษัท ของพวกเขา ตัวอย่างเช่นฉันเห็นตำแหน่งงานใน Facebook ที่กล่าวว่า "Slave at UPS" ในวันอื่น บุคคลนั้นเป็นเพื่อนของเพื่อนที่ไม่ได้ปรับการตั้งค่าส่วนตัวตามที่ควรจะเป็น

การมีข้อมูลเช่นนี้เพื่อให้ทุกคนเห็นจะไม่สร้างความประทับใจให้นายจ้างเก่าของคุณ - หรือนายจ้างใหม่ของคุณที่อาจได้เห็น จงรอบคอบสุขุมมากเมื่อคุณได้รับงานและการหางานทำ

เคล็ดลับการค้นหางานและสัมภาษณ์

ใช้เวลาวางแผนการหางานทั้งจากการมีทุกอย่างที่คุณต้องการก่อนเริ่มงาน - ทำต่อร่างจดหมายที่คุณสามารถปรับแต่งสำหรับงานที่คุณสมัครงานโปรไฟล์ LinkedIn ที่แข็งแกร่งและการอ้างอิงระดับมืออาชีพ (การอ้างอิงที่ไม่ใช่งาน) ใครสามารถยืนยันความสามารถของคุณในการทำงานใหม่

อย่าค้นหางานในคอมพิวเตอร์ที่ทำงาน

อย่าใช้คอมพิวเตอร์ในที่ทำงานเพื่อเขียนประวัติย่อสมัครงานหรือสื่อสารกับนายจ้าง ใช้ Gmail หรือที่อยู่อีเมลส่วนตัวอื่น ๆ สำหรับการสื่อสารที่ไม่เกี่ยวข้องทั้งหมดของคุณ

ที่อยู่อีเมล

อย่าใช้ที่อยู่อีเมลที่ทำงานเพื่อการหางาน ใช้บัญชีส่วนบุคคลของคุณหรือตั้งค่าบัญชีอีเมลบนเว็บฟรีโดยเฉพาะสำหรับการค้นหางาน

เบอร์โทรศัพท์

อย่าใส่หมายเลขโทรศัพท์ที่ทำงานของคุณในการสมัครงานและสมัครงาน ใช้โทรศัพท์มือถือหรือหมายเลขโทรศัพท์พื้นฐานส่วนตัวของคุณ

ปรับปรุงการค้นหางานของคุณ

ใช้เครื่องมือค้นหางานเพื่อทำให้การค้นหางานของคุณเป็นระเบียบและจัดการ ใช้เครื่องมือค้นหางานและตั้งค่าการแจ้งเตือนทางอีเมลเพื่อให้คุณได้รับแจ้งเมื่อมีการโพสต์งานใหม่ ทบทวนขั้นตอนง่ายๆสิบขั้นตอนเหล่านี้เพื่อจัดระเบียบการค้นหางานของคุณเพื่อเริ่มต้น

ให้ค้นหาตำแหน่งงานของคุณเพื่อตัวคุณเอง

อย่าโฆษณาบนโซเชียลมีเดียหรือบอกเพื่อนร่วมงานของคุณว่าคุณกำลังมองหางานอื่นหรือไม่ชอบงานที่คุณมี แม้ว่าคุณจะบอกใครคนหนึ่งนั่นก็คือคน ๆ หนึ่งมากเกินไป ผู้คนที่รู้จักมากขึ้นโอกาสที่ บริษัท ในปัจจุบันของคุณจะค้นพบว่าคุณกำลังหางานดีขึ้น

แตะการเชื่อมต่อของคุณอย่างระมัดระวัง

พูดคุยกับการเชื่อมต่อที่คุณรู้ว่าดีน่าเชื่อถือ ถามพวกเขาหากพวกเขาสามารถส่งโอกาสในการขายใด ๆ ที่พวกเขาเจอในแบบของคุณ ตรวจสอบให้แน่ใจว่าพวกเขาสามารถรักษาความลับของคุณและจะไม่เปิดเผยความจริงที่ว่าคุณกำลังหางาน แตะที่การเชื่อมต่อเหล่านั้นเพื่อดูว่าพวกเขาจะให้ข้อมูลอ้างอิงให้คุณหรือไม่

ใช้การอ้างอิงที่ไม่ใช่งาน

อย่าใช้หัวหน้างานของคุณหรือการอ้างอิงอื่น ๆ จากงานที่คุณมีตอนนี้ หากผู้จัดการการจ้างขออนุญาตพูดคุยกับผู้จัดการของคุณ (และพวกเขาอาจจะ) คุณสามารถบอกพวกเขาว่าคุณจะต้องมีข้อเสนองานก่อน แต่มันอาจเกิดขึ้นกับพวกเขาเมื่อพูดถึงการอ้างอิงงานของคุณ

อย่าสัมภาษณ์งาน

นายจ้างหลายคนใช้การสัมภาษณ์ทางโทรศัพท์เพื่อคัดกรองรอบแรก อย่ากำหนดเวลาสัมภาษณ์ทางโทรศัพท์เมื่อคุณทำงานเว้นแต่คุณจะมีสำนักงานส่วนตัว พยายามกำหนดเวลารับประทานอาหารกลางวันหรือเช้าหรือตอนดึกและทำตามเวลาของคุณเองและจากโทรศัพท์ของคุณเอง

กำหนดเวลาการสัมภาษณ์ของคุณอย่างระมัดระวัง

ในบันทึกที่เกี่ยวข้องกำหนดเวลาการสัมภาษณ์ของคุณอย่างระมัดระวังเพื่อที่คุณจะไม่พลาดในการทำงาน อีกครั้งต้นหรือสายในวันนั้นง่ายต่อการอธิบายให้นายจ้างปัจจุบันของคุณหรือใช้เวลาส่วนตัวหรือวันหยุด หากคุณมีการสัมภาษณ์หลายนัดคุณอาจทำได้ในวันเดียวกัน

นำการเปลี่ยนเสื้อผ้า

อย่าเดินเข้าไปในออฟฟิศโดยสวมสูทถ้าชุดสำนักงานธรรมดาของคุณเป็นชุดลำลองหรือชุดทำงาน นำเสื้อผ้ามาเปลี่ยนและเปลี่ยนที่อื่นก่อนที่คุณจะออกไปสัมภาษณ์และกลับไปทำงาน

เมื่อใดควรแจ้งให้ทราบ

อย่าให้คำบอกกล่าวจนกว่าคุณจะมีข้อเสนองานที่มั่นคงและคุณได้ยอมรับแล้ว ฉันจะรอจนกว่าจะมีการตรวจสอบการอ้างอิงของคุณและคุณมีวันที่เริ่มต้นที่กำหนดไว้ มันเกิดขึ้นในบางโอกาสที่นายจ้างถอนตัวจากการเสนองานและคุณไม่ต้องการให้เกิดขึ้นและจบลงด้วยการไม่มีงานเลย

ออกจากงานของคุณ

หากคุณระวังคุณสามารถออกจากงานเก่าและย้ายไปที่งานใหม่โดยไม่ต้องแยกแยะผู้จัดการและเพื่อนร่วมงานของคุณ ให้การแจ้งเตือนอย่างเพียงพอและการเสนอเพื่อช่วยในการเปลี่ยนแปลงทำงานได้ดีสำหรับการหลีกเลี่ยงความรู้สึกหนักเมื่อคุณออกจาก นี่คือวิธีการลาออกจากงานของคุณอย่างงดงาม