10 สิ่งที่ต้องพิจารณาก่อนที่คุณจะตอบตกลงกับข้อเสนองาน

พวกเราน้อยคนนักที่จะเกษียณจากนายจ้างคนเดียวกันซึ่งให้งานแรกกับเราที่โรงเรียน ในขณะที่การเปลี่ยนแปลงงานบางอย่างอาจไม่ได้ตั้งใจเนื่องจากการเลิกจ้างหรือเลิกจ้างหรือสถานการณ์อื่น ๆ ที่อยู่นอกเหนือการควบคุมของเราในที่สุดเราจะเป็นผู้กล่าวคำอำลา

นั่นหมายถึงการรู้ว่าจะต้องพักเมื่อไรและต้องไปที่ไหน - และการรับรู้ว่าไม่ใช่เรื่องง่ายเสมอไปที่จะบอกความแตกต่างได้อย่างรวดเร็ว คุณไม่จำเป็นต้องยอมรับข้อเสนอสำหรับงานใหม่เพียงเพราะมีคนเสนอให้คุณ บางครั้งอาจเหมาะสมที่จะทำงานที่คุณไม่ต้องการ แต่ไม่เสมอไป

10 สิ่งที่ต้องพิจารณาก่อนที่คุณจะตอบตกลงกับข้อเสนองาน

หากคุณกำลังพิจารณาการเปลี่ยนแปลงงานนี่คือสิ่งที่คุณต้องพิจารณาก่อนที่จะทำการกระโดด:

คุณจะทำเงินได้มากกว่านี้ไหม? (คุณแน่ใจไหม?)

เงินไม่ใช่ทุกอย่าง แต่คุณไม่สามารถสนุกกับอะไรได้มากหากปราศจากมัน - ความกังวลอย่างต่อเนื่องเกี่ยวกับการเงินมีวิธีที่จะนำความสุขออกจากชีวิต ในขณะที่เงินเดือนที่สูงขึ้นไม่ใช่เหตุผลเดียวที่จะทำงาน แต่คนส่วนใหญ่ต้องการเห็นการเพิ่มขึ้นของเงินเดือนอย่างต่อเนื่อง หากนายจ้างปัจจุบันของคุณไม่ได้เสนอวิธีการเพิ่มจำนวนมากอย่างสม่ำเสมอ (และหากไม่เป็นเช่นนั้นพวกเขาไม่ได้อยู่คนเดียว - ในการสำรวจครั้งเดียวการปรับค่าใช้จ่ายในการดำรงชีวิตสำหรับปี 2018 นั้นประมาณ 3%) เดิมพันอาจจะย้ายไปที่ทุ่งหญ้าสีเขียว

แน่นอนว่าก่อนที่คุณจะรับเงินและเรียกใช้คุณควรตรวจสอบให้แน่ใจว่ามันเพิ่มขึ้นมากเท่าที่คุณหวัง การชดเชยไม่ได้เป็นเพียงเรื่องของสิ่งที่พิมพ์บน paycheck ของคุณ ตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณไม่ได้มีส่วนร่วมในการประกันสุขภาพหรือผลประโยชน์ก่อนหักภาษีที่สูงขึ้นสำหรับการจ่ายเงินเดือนที่สูงขึ้นเล็กน้อย … ซึ่งจะไปจ่ายสำหรับผลประโยชน์ที่เหมือนกัน ใช้เครื่องคิดเลข paycheck ฟรีเหล่านี้เพื่อค้นหาว่ารายได้สุทธิของคุณจะเป็นเท่าไหร่

คุณยอมแพ้อะไรจากการทิ้ง?

อาจมีบางสิ่งที่คุณชอบเกี่ยวกับเรื่องนี้แม้ว่ามันจะเป็นเพียงแค่คนที่คุณทำงานด้วยหรือการเดินทางที่ง่าย ตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณกำลังมองหาข้อดีข้อเสียของการออกจากและพักอยู่ก่อนที่จะตัดสินใจ - แม้ว่าในท้ายที่สุดมันจะเป็นการเรียกที่ง่ายดาย

มีช่องว่างสำหรับการเติบโตในตำแหน่งใหม่ของคุณหรือไม่?

หากคุณเป็นเหมือนคนส่วนใหญ่คุณอาจไม่ต้องการเปลี่ยนงานทุกปีไปตลอดชีวิต แต่คุณต้องรู้ว่าคุณจะพบกับความท้าทายใหม่ ๆ และเรียนรู้ทักษะใหม่ ๆ แม้ว่าคุณจะอยู่กับที่ก็ตาม ในอุดมคติแล้วบทบาทใหม่ของคุณควรมาพร้อมกับความเป็นไปได้ที่จะเติบโตไปอีกตำแหน่งที่สูงกว่าใน บริษัท เดียวกัน ไม่มีอะไรที่เหมือนกับการขยับขึ้นบันไดองค์กรโดยไม่ต้องพลิกตัว 401 (k) ของคุณ

วัฒนธรรมองค์กรรู้สึกสะดวกสบายสำหรับคุณหรือไม่?

ทุกคนมีความคิดของตัวเองในช่วงเวลาที่ดีและนั่นก็เป็นเรื่องจริงอย่างมืออาชีพเหมือนเป็นการส่วนตัว ในขณะที่คุณอาจดูสำนักงานแบบเปิดโล่งและเห็นงานสร้างสรรค์และความร่วมมือขนาดใหญ่ปาร์ตี้หนึ่งบุคคลอื่นอาจประจบประแจงและกลับไปทำงานในคิวบ์ของพวกเขา ถ้าเป็นไปได้ขอให้ไปเยี่ยมชมสำนักงานในระหว่างขั้นตอนการสัมภาษณ์ของคุณ ใส่ใจกับพื้นที่ทางกายภาพระดับเสียงพฤติกรรมและพฤติกรรมของพนักงาน ฯลฯ คุณเห็นว่าคุณทำงานได้ดีและรู้สึกสบายใจหรือไม่? ไม่มี บริษัท ที่สมบูรณ์แบบ แต่มี บริษัท ที่สมบูรณ์แบบสำหรับคุณ

คุณเคารพคนที่คุณพบจนถึงตอนนี้หรือไม่?

คุณไม่สามารถบอกทุกอย่างเกี่ยวกับเพื่อนร่วมงานในอนาคตได้จากสิ่งที่คุณเห็นในระหว่างการสัมภาษณ์ แต่คุณจะได้รับความรู้สึกทั่วไปเกี่ยวกับบุคลิกของ บริษัท ที่เปล่งประกาย คุณเห็นไหมว่าตัวเองทำงานได้ดีกับผู้คนเคารพพวกเขาเรียนรู้จากพวกเขา?

คุณจะเรียนรู้อะไรใหม่ ๆ บ้าง?

ไม่มีทางที่จะแน่ใจได้ 100% ว่าคุณจะรักงานใหม่ของคุณ แต่ถ้าคุณสามารถเรียนรู้ทักษะใหม่ในขณะที่คุณอยู่ที่นั่นคุณจะได้ก้าวเข้าสู่อาชีพของคุณไม่ว่าจะเกิดอะไรขึ้น

ถ้าคุณต้องรับงานใหม่ในปีหน้ามันจะง่ายกว่าหรือยากกว่าตอนนี้ไหม?

สมมติว่าสิ่งที่เลวร้ายที่สุดเกิดขึ้นและคุณเกลียดงานใหม่ของคุณ - หรือเจ้านายคนใหม่ของคุณอย่างโง่เขลาตัดสินใจว่าคุณไม่เหมาะสม การย้ายไปยังตำแหน่งใหม่นี้จะทำให้คุณอยู่ในที่ที่ดีกว่าหรือแย่กว่าตอนนี้หรือไม่? เป็นการดีที่คุณจะออกจากบทบาทปัจจุบันของคุณเพื่อย้ายไปยังสถานการณ์ที่คุณจะได้รับประสบการณ์ความรู้ทักษะและความสัมพันธ์กับแบรนด์ในเชิงบวกที่จะช่วยคุณในการทำงานหลังจากที่คุณออกจากงานต่อไป

ทำไมคนออกจากงานที่นายจ้างของคุณ?

คุณเกลียดความเครียด แต่ บริษัท นี้มีชื่อเสียงในการทำให้ผู้ชายที่โตเต็มที่ร้องไห้กลางสำนักงาน คุณเห็นคุณค่าของความหลากหลาย แต่ทุกคนที่อยู่นานพอที่จะสต็อกสินค้าของพวกเขาจะได้แฮงค์ที่ชมรมศิษย์เก่าเดียวกัน หากคุณต้องการทราบว่าคุณจะมีความสุขและประสบความสำเร็จในงานหรือไม่ลองดูที่คนที่ออกจากงานหรือถูกบังคับ หากคุณดูเหมือนพวกเขามากกว่าคนที่อยู่คุณอาจมีปัญหา

บริษัท เป็นอย่างไรบ้าง?

นายจ้างใหม่ของคุณอาจเป็นสถานที่ที่สมบูรณ์แบบสำหรับคุณและงานใหม่ของคุณคือบทบาทในอุดมคติ - แต่หาก บริษัท ไม่ได้อยู่ที่นั่นนานพอสำหรับคุณที่จะได้รับการตรวจสอบครั้งแรกมันจะไม่สำคัญ ดำเนินการตรวจสอบสถานะของคุณก่อนรับข้อเสนอ หาก บริษัท เป็นสาธารณะคุณอาจรวบรวมข้อมูลบางอย่างเกี่ยวกับความมั่นคงทางการเงินของพวกเขาจากการยื่นเอกสารและรายงานสาธารณะ

นอกจากนี้คุณยังสามารถขุดข้อมูลบางอย่างได้ด้วยการค้นหาโดย Google ที่ง่ายและการอ่านจากสื่อสังคมออนไลน์ของพวกเขา จำไว้ว่าแน่นอนว่าการนินทาอิเล็คทรอนิคส์น่าจะเป็นภาพที่สมบูรณ์เหมือนแบบโบราณที่เกิดขึ้นรอบ ๆ เครื่องทำน้ำเย็น - ซึ่งก็คือการพูดว่าไม่ใช่ ไม่เป็นไร แต่คุณไม่จำเป็นต้องรู้ทุกอย่าง คุณเพียงแค่ต้องเข้าใจว่าอาจมีปัญหาข้างหน้าหรือไม่

คุณจะไปที่ไหนหลังจากงานนี้เสร็จสิ้น?

งานสุดท้ายของคุณก็ไม่ได้เช่นกันงานสุดท้ายของคุณก็ไม่น่าจะเป็นเช่นนี้ ตรวจสอบให้แน่ใจว่าขั้นตอนต่อไปของคุณนำไปสู่ทิศทางที่ถูกต้องและไม่เข้ามุม อาชีพสามารถทำซิกแซกได้ แต่คุณต้องสามารถเคลื่อนที่ต่อไปได้