หนังสือธุรกิจขนาดเล็กที่มีผลกระทบมาก
A day with Scandale - Harmonie Collection - Spring / Summer 2013
สารบัญ:
- แปะมือ! ความมหัศจรรย์ของการทำงานร่วมกัน คุณประหยัด:
- ความผิดปกติห้าประการของทีม: ความเป็นผู้นำ คุณประหยัด:
- ทางออก 1% สำหรับการทำงานและชีวิต
- ทำดีที่สุดของคุณ คุณประหยัด:
- ปลา! วิธีที่น่าทึ่งในการเพิ่มขวัญกำลังใจและปรับปรุงผลลัพธ์ คุณประหยัด:
- ผู้จัดการหนึ่งนาที คุณประหยัด:
- Zapp! สายฟ้าแห่งการเสริมพลัง คุณประหยัด:
- โปรดอย่าเพียงแค่ทำในสิ่งที่ฉันบอกคุณ: ทำสิ่งที่จำเป็นต้องทำ คุณประหยัด:
- Gung Ho! เปิดคนในองค์กรใด ๆ คุณประหยัด:
- หนังสือ Peon คุณประหยัด:
- ใครย้ายชีสของฉัน คุณประหยัด:
แนวโน้มหนึ่งในหนังสือธุรกิจคือหนังสือการจัดการระยะสั้นมักเขียนเป็นเรื่องราวหรือนิทาน หนังสือธุรกิจเหล่านี้เข้าถึงได้มีประโยชน์และอาจช่วยส่งเสริมให้ผู้คนอ่านมากขึ้น และในฐานะนายจ้างนั่นคือสิ่งที่คุณอยากเห็น - ใช่ไหม? คุณชอบการพัฒนาอาชีพอย่างต่อเนื่อง
หนังสือธุรกิจเหล่านี้อัดแน่นไปด้วยแพ็คเกจขนาดเล็ก อ่านรายการโปรดที่ผู้จัดการและเจ้าหน้าที่ฝ่ายทรัพยากรบุคคลแนะนำ คุณจะเห็นด้วยกับการประเมินของพวกเขาและเข้าใจว่าทำไมพวกเขาถึงได้รับความสนใจจากทั่วโลก
แปะมือ! ความมหัศจรรย์ของการทำงานร่วมกัน
คุณประหยัด:โดย Kenneth V. Blanchard, Sheldon Bowles, อื่น ๆ (Morrow / Avon) ISBN: 0688170366 -
อลันฟอสเตอร์ถูกไล่ออกจากงานเนื่องจากล้มเหลวในการเป็นผู้เล่นในทีมช่วยให้ทีมฮอกกี้ของเด็กชายเรียนรู้ความลับของทีมและฮอกกี้ ความช่วยเหลือจากโค้ชบาสเก็ตบอลหญิงสาวผู้เกษียณเสียงเชียร์การมุ่งเน้นการพัฒนาทักษะและการรู้ว่า "พวกเราไม่มีใครเก่งเหมือนพวกเราทุกคน" ช่วยให้อลันเรียนรู้เพื่อให้เขาสามารถสอนได้ ฉันรักหนังสือเล่มนี้
ความผิดปกติห้าประการของทีม: ความเป็นผู้นำ
คุณประหยัด:โดย Patrick Lencioni (Jossey-Bass) ISBN-13: 978-0787960759 -
ได้รับมอบหมายให้เป็นผู้นำคณะกรรมการบริหารของ Silicon Valley ที่ผิดปกติแคทรีนปีเตอร์เสนผู้จัดการดั้งเดิมที่ได้รับการแต่งตั้งซีอีโอเฝ้าดูและสังเกตผลของการปฏิสัมพันธ์ของกลุ่มที่มีต่อสมาชิกและความคืบหน้าและผลลัพธ์ของ บริษัท
ตามความรู้สัญชาตญาณของเธอเกี่ยวกับผู้คนและการใช้ทักษะของเธอในการสร้างทีมเธอระบุปัจจัยที่บ่อนทำลายประสิทธิภาพของกลุ่ม ในสไตล์เนื้อเรื่อง
Lencioni บอกวิธีเอาชนะพฤติกรรมมนุษย์ที่ทำลายความสำเร็จของทีมผู้บริหาร: การขาดความไว้วางใจความกลัวความขัดแย้งการขาดความมุ่งมั่นการหลีกเลี่ยงความรับผิดชอบส่วนบุคคลและการไม่ใส่ใจต่อผลลัพธ์ ต้องอ่านสำหรับทีมที่มุ่งมั่นเพื่อความสำเร็จสูงสุด
ทางออก 1% สำหรับการทำงานและชีวิต
คุณประหยัด:
โดย: Tom Connellan (กดประสิทธิภาพสูงสุด) ISBN-13: 978-0-9769506-2-2
รู้สึกท้อแท้เกี่ยวกับชีวิตและการทำงานของคุณหรือไม่ ไม่ตื่นเต้นเท่าที่คุณเคย? คุณสามารถเปลี่ยนแปลงสิ่งนี้ได้โดยทำสิ่งเล็ก ๆ เพียง 1% แตกต่างจากตอนนี้ ฟังดูง่ายไหม ไม่ใช่ แต่ถ้าคุณทำสิ่งเล็ก ๆ ที่แตกต่างกันสามสิบวันมันจะกลายเป็นส่วนหนึ่งของชุดเครื่องมือที่คุณมี
และ 1% บวก 1% บวก 1% เพิ่มขึ้น ติดตาม Ken ในการเดินทางของเขาในขณะที่เขาพบและเรียนรู้จาก One-Percenters หกคนผู้ที่เปลี่ยนแปลงชีวิตของพวกเขาโดยใช้แนวคิดที่แบ่งปันในหนังสือเล่มนี้ แม้ว่าคุณจะได้รับการปรับปรุงเล็ก ๆ น้อย ๆ แต่ในแต่ละบทจะให้แนวคิดที่คุณสามารถปรับใช้ได้ในตอนนี้ สำหรับฉันแล้วกะ 1% ใหม่ของฉัน? ไม่มีอีเมลในตอนเช้าจนกว่าฉันจะเผยแพร่อะไรบางอย่าง ฉันอยู่บนเส้นทาง
ทำดีที่สุดของคุณ
คุณประหยัด:โดย Chuck Harwood (อัตราค่าโดยสารกลุ่ม) ISBN - 13: 978-0881971019
เพียง 108 หน้าสาระสำคัญของการประสบความสำเร็จในงานของคุณจะถูกกลั่นและแบ่งปัน ในสภาพแวดล้อมการจัดการที่ไม่ธรรมดา: การไปเยี่ยมฟาร์มปศุสัตว์นายฮาร์วู้ดระบุปัจจัยสำคัญห้าประการในความสำเร็จของงาน
รู้จักงานของคุณดีและปรับปรุงสิ่งที่คุณรู้อย่างต่อเนื่องเป็นครั้งแรก ปัจจัยที่สองคือการตัดสินใจที่ดี สนุกกับการเข้าร่วมประชุมการจัดการกับพนักงานฟาร์มปศุสัตว์ - โต๊ะอาหารกลางวันประจำวันที่ฟาร์มปศุสัตว์ เยี่ยมชมสถานที่ทำงานเพิ่มเติม 15 แห่งที่เขาใช้เป็นตัวอย่างสำหรับปัจจัยห้าประการ หนังสือที่ชาญฉลาดและสนุกสนาน
ปลา! วิธีที่น่าทึ่งในการเพิ่มขวัญกำลังใจและปรับปรุงผลลัพธ์
คุณประหยัด:โดย Harry Paul, Stephen C. Lundin, John Christensen (ไฮเปอเรียน) ISBN: 0786866020
จากนักตกปลาที่ชื่นชอบความสนุกสนานในตลาด Pike Place ของซีแอตเทิลหัวหน้างานเรียนรู้วิธีการสร้างสภาพแวดล้อมที่พนักงานรู้สึกตื่นเต้นที่จะให้บริการลูกค้าและกันและกัน ค้นหาว่าเธอเปลี่ยนสภาพแวดล้อมการทำงานที่เป็นพิษได้อย่างไร!
ผู้จัดการหนึ่งนาที
คุณประหยัด:โดย Spencer Johnson, Kenneth H. Blanchard (Morrow / Avon) ISBN: 0688014291
คนหลายล้านคนจะผิดหรือเปล่า? อ่านหนังสือที่กลับกลายเป็นราชวงศ์! เคล็ดลับเหนือกาลเวลาสำหรับหัวหน้างานและผู้อื่นที่ต้องการเพิ่มประสิทธิภาพกับผู้คน เรียนรู้วิธีการจับคนทำสิ่งที่ถูกต้องและพลังของเป้าหมายที่ชัดเจนและเข้าใจได้ ถึงแม้ว่าจะดูเรียบง่าย แต่เป็นการอ่านที่ยอดเยี่ยม!
Zapp! สายฟ้าแห่งการเสริมพลัง
คุณประหยัด:โดย William C. Byham (International Dimensions Development) ISBN: 0962348317
รายการโปรดที่ต่อเนื่องนี้อาจหายาก แต่ก็คุ้มค่ากับการค้นหา เข้าร่วมหัวหน้างานที่ถูกส่งไปยังสถานะที่เขาสามารถ "เห็น" ผลกระทบที่แท้จริงจากการกระทำของเขาที่มีต่อการที่พนักงานสามารถคิดคิดมีส่วนร่วมและค้นหาความหมายในการทำงานได้หรือไม่ ทดลองและเรียนรู้กับเขาเมื่อเขาเปลี่ยนแปลง
โปรดอย่าเพียงแค่ทำในสิ่งที่ฉันบอกคุณ: ทำสิ่งที่จำเป็นต้องทำ
คุณประหยัด:โดย Bob Nelson (Hyperion) ISBN: 0786867299
หนังสือเล่มนี้เขียนขึ้นสำหรับพนักงานโดยตรงมีเคล็ดลับที่ยอดเยี่ยมเกี่ยวกับวิธีการแสดงความคิดริเริ่มของแต่ละบุคคลและการเสริมพลังตนเองในที่ทำงาน "การทำในสิ่งที่คุณบอก" จะไม่นำความสำเร็จมาสู่บุคคลหรือองค์กรอีกต่อไป - หากเคยเป็นเช่นนั้น! ทุกคนมีความสามารถในการเติมเต็ม "ความคาดหวังขั้นสูงสุด" นี้ แชร์หนังสือเล่มนี้เพื่อช่วยให้ผู้คนค้นพบวิธี!
Gung Ho! เปิดคนในองค์กรใด ๆ
คุณประหยัด:โดย Kenneth Blanchard, Sheldon Bowles (Morrow / Avon) ISBN: 068815428X
เรื่องราวที่เล่าขานกันว่าเป็นนิทานให้กลยุทธ์สามส่วนในการสร้างแรงจูงใจให้พนักงาน ทำให้แน่ใจว่าคนรู้ว่าทำไมงานของพวกเขาจึงสำคัญควบคุมให้พวกเขาทำงานอย่างไรและให้กำลังใจเป็นปัจจัยแห่งความสำเร็จ เรื่องนี้เล่าโดยผู้จัดการโรงงานที่เรียนรู้ความจริงเหล่านี้จากผู้จัดการชาวอเมริกันพื้นเมือง
หนังสือ Peon
คุณประหยัด:โดย Dave Haynes ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร Peon (Berrett-Koehler) ISBN: 1576752852
ไม่เพียงแค่หนังสือการจัดการทั่วไปที่เขียนโดยผู้บริหารหรือที่ปรึกษา The Peon Book ขอแนะนำให้คุณรับข้อมูลที่คุณต้องการเพื่อเป็นผู้นำและจัดการผู้คนจากคนที่คุณพยายามเป็นผู้นำและจัดการ หากทุกอย่างล้มเหลวถาม! แนวคิดอะไร!
ใครย้ายชีสของฉัน
คุณประหยัด:โดย Spencer Johnson (Penguin Putnam, Inc.) ISBN: 0399144463
สำรวจการเปลี่ยนแปลงในเชิงบวกอย่างใกล้ชิดผ่านคำอุปมาที่เติมโดยหนูและคนตัวเล็ก "หนูน้อย" หากคุณเป็นผู้เชี่ยวชาญในการจัดการการเปลี่ยนแปลงให้โอกาส หนังสือเล่มนี้จะทำให้คุณยิ้มและเตือนคุณถึงปัญหาการเปลี่ยนแปลงที่สำคัญ
คนอื่น ๆ จะพบกับเคล็ดลับการจัดการการเปลี่ยนแปลงการให้กำลังใจอย่างแท้จริงและความรู้สึกที่การเปลี่ยนแปลงนั้น "ทำได้" มันเป็นหนังสือสำหรับทุกคน สนุก!