• 2024-06-30

การเริ่มต้นบล็อกมีประโยชน์ต่ออาชีพของคุณอย่างไร

เวก้าผับ ฉบับพิเศษ

เวก้าผับ ฉบับพิเศษ

สารบัญ:

Anonim

หากคุณต้องการงานที่ยอดเยี่ยมในอุตสาหกรรมใด ๆ คุณต้องโดดเด่นจากกลุ่ม แม้ว่าคุณจะทำสิ่งที่ "ต้องทำ" ทั้งหมด - เช่นเดียวกับโปรไฟล์ LinkedIn ที่สมบูรณ์และประวัติการทำงานที่ได้รับการปรับปรุง - มันยังคงไม่เพียงพอที่จะโดดเด่นในตลาดที่แออัดแห่งนี้

วิธีหนึ่งในการยกระดับบุคคลให้เป็นมืออาชีพของคุณไปอีกระดับคือการเขียนบล็อก ด้านล่างมีเจ็ดวิธีการบล็อกสามารถช่วยให้คุณประสบความสำเร็จในการแข่งขัน

บล็อกช่วยเพิ่มโปรไฟล์มืออาชีพของคุณ

ผู้จัดการการจ้างงานต้องการหลักฐานว่าความเชี่ยวชาญที่คุณมีนั้นถูกต้องตามกฎหมาย บล็อกช่วยให้คุณสามารถให้สิ่งที่เป็นรูปธรรมให้พวกเขาดู

บล็อกของคุณควรเป็นปัจจุบันและเหนือสิ่งอื่นใดเกี่ยวข้องกับอุตสาหกรรมของคุณ หากคุณบล็อกเกี่ยวกับการสุ่มไม่เกี่ยวข้องหัวข้อเหล่านั้นจะสงสัยว่าคุณมีความเชี่ยวชาญในด้านใด! ประเด็นสำคัญคือการแสดงให้ผู้จัดการและผู้สรรหาทราบถึงวิธีการที่คุณคิดว่าคุณรู้มากแค่ไหนและจะช่วยเหลือพวกเขาอย่างไร

บล็อกยอดนิยมเมื่อพูดถึงการขายตราสินค้าของคุณแม้จะมีประสบการณ์ จำกัด การทำวิจัยรวมถึงการวิเคราะห์ปัญหาและแนวทางแก้ไขในอาชีพของคุณแสดงให้เห็นว่าคุณมีความกระตือรือร้นและมีแรงจูงใจ และมันแสดงให้เห็นว่าคุณกำลังติดต่อกับซอกของคุณ

คุณ (พฤษภาคม) ดึงดูดผู้ตัดสินใจ

คิดเกี่ยวกับสถานการณ์นี้เป็นเวลาหนึ่งนาที:

คุณเผยแพร่โพสต์บล็อกการจัดทำข้อเสนอแนะเกี่ยวกับปัญหาร้อนแรงในสาขาของคุณและชุมชนออนไลน์ได้รับเลือก ผู้คนแบ่งปันมันในโซเชียลมีเดียมันได้รับการกล่าวถึงในบทความอื่นทางออนไลน์และอาจเป็นจดหมายข่าวบางส่วน

การเปิดเผยเช่นนี้อาจนำไปสู่ผู้มีอำนาจตัดสินใจ (เช่นผู้จัดการการจ้างงานหรือนายหน้า) ที่กำลังมาถึง บริษัท เทคโนโลยีขนาดใหญ่และขนาดเล็กมักมองหาผู้มีความสามารถใหม่ ๆ อยู่เสมอ ตัวอย่างเช่น Netflix ติดต่อผู้ติดต่อที่อาจเกิดขึ้นผ่าน LinkedIn เมื่อโปรไฟล์ดูมีแนวโน้ม ผู้ขับขี่บน Uber ที่เก่งเรื่องการเขียนโค้ดมือถือจะได้รับเชิญให้เข้าร่วมการสนทนากับ บริษัท

ท้ายที่สุดการโพสต์บล็อกข้อมูลสามารถนำคุณไปสู่เส้นทางนั้น ผู้เชี่ยวชาญด้านแบ่งปันบล็อกโพสต์นับล้านทุกวัน มันจะไม่ดีถ้าคุณอยู่ในหมู่พวกเขา?

ขยายเครือข่ายของคุณ

ใช่แล้วการออกไปสู่โลกแห่งความเป็นจริงและการสร้างเครือข่ายเป็นสิ่งสำคัญ ดังนั้นการสร้างเครือข่ายกับคนอื่น ๆ ออนไลน์ผ่านกลุ่มเช่น LinkedIn Groups และฟอรัม อย่างไรก็ตามมีเวลามากที่คุณสามารถใช้ความพยายามในการสร้างเครือข่าย

คุณสามารถสร้างคนที่เหมาะสมแทน มาถึงคุณ. บล็อกสามารถใส่ชื่อของคุณบนแผนที่และอนุญาตให้คนที่มีใจคล้ายเข้ามา

อย่าลืมรวมตัวจัดการสื่อสังคมออนไลน์ของคุณและข้อมูลการติดต่อบนเว็บไซต์ของคุณ ไม่เช่นนั้นผู้คนจะไม่สามารถเชื่อมต่อกับคุณได้!

ชมเชยบล็อกประวัติส่วนตัวของคุณ

นายหน้าและผู้จัดการการจ้างงานจะได้รับเรซูเม่หลายสิบถ้าไม่นับหลายร้อยสำหรับการเปิดงานเพียงครั้งเดียว ตลาดงานด้านเทคโนโลยีกำลังร้อนแรงในตอนนี้ แน่นอนว่าการเข้าทำงานในบางพื้นที่ทำได้ง่ายกว่าเนื่องจากขาดแคลนทักษะ ถึงกระนั้นการแข่งขันสำหรับตำแหน่งส่วนใหญ่โดยเฉพาะอย่างยิ่งที่ บริษัท ชั้นนำมีความรุนแรง ความหมายอย่างน้อยที่สุดในประวัติย่อและจดหมายของคุณจะต้องมีอยู่ในจุด

ยิ่งไปกว่านั้นผู้จัดการการจ้างงานอาจมองหาเหตุผลเพิ่มเติมเพื่อเพิ่มเรซูเม่ของคุณไปยังกอง“ เรียกสัมภาษณ์” แทนการ“ ไม่แน่ใจ” ลิงก์ไปยังบล็อกของคุณสามารถสร้างความแตกต่างได้ทั้งหมด

บล็อกสามารถเพิ่มบริบทให้กับประวัติย่อและจดหมายของคุณ นอกจากนี้ยังสามารถแสดงวิธีการใช้ทักษะและความรู้ของคุณ

บล็อกช่วยให้คุณสร้างรอยเท้าดิจิตอล

นายหน้าซื้อขายหลักทรัพย์หนึ่งในสิ่งแรกคืออะไรเมื่อพวกเขาได้รับประวัติย่อของคุณ เป็นไปได้มากที่ Google จะค้นหาชื่อของคุณ และสิ่งที่พวกเขาเห็นในหน้าผลลัพธ์อาจส่งผลกระทบอย่างรุนแรงต่อโอกาสที่คุณจะได้รับการติดต่อเพื่อขอสัมภาษณ์หรือแม้แต่ข้อเสนอ

นายหน้าต้องการดูรอยเท้าดิจิทัลด้วยเหตุผลหลายประการ:

  • มันแสดงให้เห็นว่าคุณเข้าใจกับอินเทอร์เน็ต / โซเชียลมีเดีย
  • พวกเขาคุ้นเคยกับทักษะ / บุคลิกภาพของคุณก่อนการสัมภาษณ์
  • พวกเขาต้องการมุมมองของคุณเกี่ยวกับการพัฒนาและการดำเนินงานภายในอุตสาหกรรม

โดยรวมแล้วเนื้อหาที่บ่งบอกถึงความภาคภูมิใจในอาชีพการงานของคุณจะเป็นไปด้วยดีในสายตาของการจ้างผู้จัดการและนายหน้า

สร้างทักษะใหม่และอยู่ในปัจจุบัน

การจัดการบล็อกช่วยให้คุณมีโอกาสเรียนรู้ทักษะใหม่ ๆ นอกจากนี้ยังสามารถให้สิ่งที่มีประโยชน์ในการทำในระหว่างการหางานของคุณแทนการรีเฟรชกล่องจดหมายอีเมลของคุณโดยหวังว่าจะได้รับข่าวสารเกี่ยวกับตำแหน่งที่คุณสมัคร

ผ่านบล็อกคุณสามารถแปลงทักษะ เช่น,

  • การเขียน
  • SEO
  • สื่อสังคม
  • เครื่องมือวิเคราะห์ (เช่น Google Analytics)
  • CMS (เช่น WordPress)

นายจ้างจะไม่เพิกเฉยต่อทักษะเหล่านั้น! (หรือความมุ่งมั่นและความทะเยอทะยานเป็นบล็อกพอร์ตที่ดี)

ยิ่งไปกว่านั้นการเขียนบล็อกไม่เพียง แต่จะช่วยให้ธนาคารความรู้ของคุณรู้ตัวอยู่เสมอ แต่ยังช่วยให้คุณมีโอกาสช่วยเหลือผู้อื่นได้อีกด้วย

มันสร้างคุณในฐานะผู้นำ

เมื่อคุณสร้างเนื้อหาที่เสนอคำแนะนำวิธีแก้ไขปัญหาและคำแนะนำคุณจะช่วยผู้คน

ความสามารถในการสอนทักษะที่หลาย ๆ บริษัท มองหาผู้สมัคร ไม่เพียงแสดงว่าคุณมีทักษะการสื่อสารที่เหนือกว่า แต่ยังแสดงให้เห็นว่าคุณสนุกกับการช่วยเหลือผู้อื่น

เมื่อเวลาผ่านไปการเผยแพร่เนื้อหาที่มีประโยชน์ในอุตสาหกรรมเทคโนโลยีจะช่วยให้สถานที่ของคุณเป็นผู้นำหรือผู้มีอำนาจ ความเป็นผู้นำแบบนี้ไม่เคยล้มเหลวในการสร้างความประทับใจให้ผู้จัดการการจ้างงาน

แต่มันไม่หยุดเพียงแค่นั้น!

หากบล็อกของคุณกลายเป็นแหล่งข้อมูลที่เป็นประโยชน์คุณสามารถเริ่มต้นสร้างบล็อกด้วยการทำงานด้านข้าง หมายความว่าคุณสามารถรับเงินเพื่อเขียนในฐานะอิสระบนเว็บไซต์อื่น ๆ และบางทีอาจถึงวันหนึ่งอาจได้รับการติดต่อให้เขียนหนังสือ ไม่ต้องพูดถึงโอกาสทางอาชีพอื่น ๆ


บทความที่น่าสนใจ

ตัวอย่างของการตอบรับเชิงบวกในที่ทำงาน

ตัวอย่างของการตอบรับเชิงบวกในที่ทำงาน

คำติชมเป็นเครื่องมือสำคัญในการส่งเสริมประสิทธิภาพการทำงานในเชิงบวก นี่คือตัวอย่างของการตอบรับเชิงบวกพร้อมกับการวิจารณ์ที่ไม่มีประสิทธิภาพ

เหตุผลที่ต้องออกจากงานก่อนกำหนด (ข้อแก้ตัวที่ดีและไม่ดี)

เหตุผลที่ต้องออกจากงานก่อนกำหนด (ข้อแก้ตัวที่ดีและไม่ดี)

เรียนรู้เกี่ยวกับเหตุผลที่ดีในการออกจากงานก่อนเวลาแก้ตัวที่จะไม่ใช้ในการออกจากงานและวิธีที่ดีที่สุดในการถามหัวหน้างานของคุณว่าคุณสามารถออกจากงานได้หรือไม่

วิธีมากับชื่อหนังสือที่ขาย

วิธีมากับชื่อหนังสือที่ขาย

มากับชื่อหนังสือที่ดีคือศิลปะส่วนหนึ่งวิทยาศาสตร์ส่วนความรู้ตลาดส่วน เรียนรู้เกี่ยวกับการเขียนชื่อหนังสือและคำบรรยายที่ดี

ลาจดหมายตัวอย่างเมื่อออกจากงาน

ลาจดหมายตัวอย่างเมื่อออกจากงาน

ไม่ว่าคุณจะออกจากงานหรือเพื่อนร่วมงานหรือเพื่อนร่วมงานกำลังจะออกไปเรามีตัวอย่างจดหมายลาและแม่แบบเพื่อครอบคลุมสถานการณ์ส่วนใหญ่

บอกลาอีเมลสำหรับตัวอย่างเพื่อนร่วมงาน

บอกลาอีเมลสำหรับตัวอย่างเพื่อนร่วมงาน

ดูข้อความอีเมลตัวอย่างลาก่อนนี้เพื่อส่งให้เพื่อนร่วมงานและสิ่งที่จะรวมถึงเคล็ดลับในการเขียนเมื่อคุณออกจากงาน

ทำไมการบริการลูกค้าที่ดีนั้นไม่เพียงพออีกต่อไป

ทำไมการบริการลูกค้าที่ดีนั้นไม่เพียงพออีกต่อไป

การบริการลูกค้าที่ดีไม่เพียงพอคู่มือการจัดการ John Reh สัมภาษณ์ผู้เชี่ยวชาญด้านการสื่อสาร Dianna Booher