งานที่จริงจังที่สามารถเพิ่มอาชีพของคุณ
Faith Evans feat. Stevie J – "A Minute" [Official Music Video]
สารบัญ:
- โปรแกรมให้คำปรึกษา
- การให้คำปรึกษาด้านอาชีพ
- การฝึกอบรมข้ามสายงานเพื่อพัฒนาทักษะที่ไม่เกี่ยวข้องโดยตรงกับงานของคุณ
- มองหาการดูแลตนเองของคุณในช่วงนอกเวลาทำการ
ยินดีต้อนรับกลับสู่ความคิดเห็นเกี่ยวกับ บริษัท ที่ดีที่สุดบางแห่งที่สามารถให้คุณแม่ทำงานได้!
โพสต์ก่อนหน้าของฉันเกี่ยวกับผลประโยชน์ที่ยอดเยี่ยมเช่นการลาคลอดอย่างเต็มที่และการเลี้ยงดูบุตรรวมถึงการสนับสนุนจากผู้ปกครอง
บทความนี้จะกล่าวถึงโปรแกรมความก้าวหน้าที่จริงจังซึ่งนำเสนอโดยสถานที่ที่ดีที่สุดบางแห่งสำหรับคุณแม่ที่ทำงานเพื่อทำงาน เรารู้ว่าเราไม่สามารถทำได้ด้วยตัวเองดังนั้นเมื่อ บริษัท เสนองานที่จริงจังเช่นโอกาสที่จะได้รับดังต่อไปนี้! เราทุกคนสามารถใช้ความช่วยเหลือพิเศษโดยเฉพาะอย่างยิ่งคุณแม่ที่ทำงานที่เล่นกลมาก
ลองดูกัน
โปรแกรมให้คำปรึกษา
ผู้ให้คำปรึกษาคือคนที่อยู่รอบ ๆ บล็อกใน บริษัท พวกเขารู้ดีทั้งในและนอก บริษัท และมีประวัติที่ประสบความสำเร็จในสาขาความเชี่ยวชาญของพวกเขา คนประเภทนี้พยายามแบ่งปันความรู้กับผู้อื่นโดยการเป็นที่ปรึกษา
พวกเขาต้องการที่จะช่วยผู้อื่นให้ประสบความสำเร็จดังนั้นพวกเขาหรือผู้บริหารระดับสูงจึงเริ่มโปรแกรมที่พี่เลี้ยงสามารถจับคู่กับพนักงานระดับจูเนียร์มากขึ้น (ผู้ให้คำปรึกษา) วัตถุประสงค์คือเพื่อให้พี่เลี้ยงเพิ่มขึ้นโดยสอนทักษะใหม่ ๆ หรือเปิดเผยโอกาสใหม่ ๆ ในการใช้จุดแข็งของพวกเขา
คิดว่าผู้ให้คำปรึกษาเป็นติวเตอร์
ทางลัดที่พวกเขาสามารถแสดงให้คุณเห็นจะช่วยให้คุณเก่งในอาชีพของคุณ วิถีชีวิตของคุณแม่ที่ทำงานได้ดีขึ้นด้วยทางลัดดังนั้นในการค้นหาตำแหน่งงานครั้งต่อไปของคุณควรมองหาสิ่งนี้เพื่อก้าวไปข้างหน้าในชั้นเรียนและในชีวิต
การให้คำปรึกษาด้านอาชีพ
เมื่อฉันกลายเป็นแม่ทำงานเมื่อเจ็ดปีที่แล้วฉันตระหนักว่าฉันเกลียดเส้นทางอาชีพของฉัน สถานการณ์แบบนี้น่าจะเหมาะกับการให้คำปรึกษาด้านอาชีพ (แทน บริษัท ของฉันจ้างโค้ชซึ่งเป็นวิธีที่ฉันกลายเป็นโค้ชแม่ทำงาน)
ก่อนอื่นผู้ให้คำปรึกษาด้านอาชีพสามารถดูที่ฉันเคยไปโครงการที่ฉันทำงานและกำหนดจุดแข็งของฉันได้ ต่อไปเราสามารถระดมสมองเกี่ยวกับสิ่งที่ฉันต้องการเริ่มทำงานซึ่งอาจนำฉันไปสู่เส้นทางอาชีพใหม่
การทำงานประเภทนี้ที่บ้านเป็นแหล่งรวบรวมพลังงาน การหางานหรืออาชีพใหม่อาจเป็นงานเต็มเวลาและในฐานะแม่ทำงานเรามีงานให้ทำมากพอ
เมื่อ บริษัท นำเสนอสิทธิพิเศษนี้พวกเขามีแนวโน้มที่จะรักษาพนักงานซึ่งช่วยประหยัดเงินเวลาและพลังงาน
การฝึกอบรมข้ามสายงานเพื่อพัฒนาทักษะที่ไม่เกี่ยวข้องโดยตรงกับงานของคุณ
ดังนั้นสมมุติว่าผู้ให้คำปรึกษาด้านอาชีพช่วยคุณค้นหาเส้นทางอาชีพใหม่ มันจะยอดเยี่ยมแค่ไหนหาก บริษัท ของคุณให้เวลากับการทำงานนอกเวลาเพื่อฝึกฝนในแผนกใหม่เพื่อเรียนรู้ทักษะใหม่
ประสบการณ์แบบนี้น่าทึ่งมาก! หากคุณสมัครงานในแผนกใหม่นี้คุณมีทักษะในการทำงานแล้ว เป็นไปได้ว่าคุณจะไม่ออกจาก บริษัท (ทำให้ บริษัท มีความสุข) และคุณจะได้เริ่มต้นอาชีพหรืองานใหม่ หรืออาจทักษะใหม่นี้จะนำมุมมองใหม่ในสิ่งที่อยู่ในงานปัจจุบันของคุณและชุดทักษะของคุณ
มันเป็น win-win สำหรับทุกคนที่ไม่มีเวลาพิเศษเงินหรือพลังงานที่ใช้นอกเวลาทำงานปกติในการฝึกอบรม
มองหาการดูแลตนเองของคุณในช่วงนอกเวลาทำการ
สถานที่ทำงานที่ดีที่สุดบางแห่งสนใจที่จะปกป้องการหยุดทำงานของคุณเช่นการสร้างนโยบายหรือคำแนะนำเกี่ยวกับการใช้สมาร์ทโฟนและแล็ปท็อปที่ทำงานนอกเวลาทำงาน เป็นอุปกรณ์ของ บริษัท ดังนั้นพวกเขาจึงรับผิดชอบเกี่ยวกับวิธีใช้
บริษัท อื่น ๆ ได้กำหนดนโยบายเกี่ยวกับวันหยุดสุดสัปดาห์ปลอดอีเมล บริษัท ต้องการให้คนงานงดเว้นการส่งข้อความทางธุรกิจที่ไม่สำคัญเวลา 20.00 น. วันศุกร์ถึง 18:00 น วันอาทิตย์ แนะนำว่าหากต้องตั้งค่าอีเมลให้ใช้โหมดส่งล่าช้าเพื่อให้อีเมลหมดไปในวันทำการถัดไป สิ่งนี้ดีมากเพราะบุคคลที่ต้องการส่งอีเมลสามารถเขียนสิ่งที่พวกเขากำลังคิดอยู่ได้ดังนั้นพวกเขาจึงไม่ลืมมัน แต่พวกเขาทำตามนโยบายด้วยการส่งล่าช้า
บริษัท ประเภทนี้เข้าใจถึงคุณค่าในการดูแลครอบครัวของคุณและการดูแลตนเองของคุณ เมื่อคุณรู้สึกผ่อนคลายจากการบดรายวัน บริษัท จะรู้ว่าคุณจะกลับมาใหม่ในวันจันทร์และพร้อมที่จะทำงาน