• 2024-06-30

สิ่งที่เจ้านายของคุณไม่ควรทำ

Faith Evans feat. Stevie J – "A Minute" [Official Music Video]

Faith Evans feat. Stevie J – "A Minute" [Official Music Video]

สารบัญ:

Anonim

เจ้านายของคุณจ้างคุณเพราะเธอคิดว่าคุณจะเป็นทรัพย์สินของ บริษัท หากเธอเห็นการทำงานผิดปกติเธออาจคิดว่าคุณเป็นหนี้สินแทน นี่คือ 11 สิ่งที่เจ้านายของคุณไม่ควรทำ:

1. การสูญเสียอารมณ์ของคุณ

ในขณะที่มันไม่เป็นไรที่จะตอบสนองต่ออารมณ์เป็นครั้งคราว - เจ้านายของคุณไม่คิดว่าเขาหรือเธอกำลังจ้างหุ่นยนต์ - มันไม่เป็นไรที่จะปล่อยให้ความโกรธของคุณควบคุมไม่ได้ อย่าตะโกนใส่ใครเลยไม่ว่าจะเป็นลูกค้าผู้ร่วมงานหรือผู้ใต้บังคับบัญชา อย่าแม้แต่จะส่งเสียงเมื่อพูดคุยกับคู่สมรสหรือลูกของคุณทางโทรศัพท์ในขณะที่คุณทำงาน ไม่มีใครควรรู้สึกเหมือนคุณเป็นภัยคุกคามทางร่างกาย

2. การหยาบต่อลูกค้าหรือลูกค้า

ลูกค้าและลูกค้าของนายจ้างของคุณคือขนมปังและเนย ดูถูกคนหนึ่งและเขาหรือเธอจะทำธุรกิจของเขาหรือเธอที่อื่น จงสุภาพเท่าที่คุณจะทำได้ หากคุณพบว่ามีใครบางคนกำลังท้าทายการจัดการอย่างยิ่งให้ถามหัวหน้าของคุณเพื่อขอคำแนะนำเกี่ยวกับวิธีจัดการกับมัน บางทีเพื่อนร่วมงานสามารถทำงานกับลูกค้าหรือลูกค้านั้นแทน

3. การใช้เวลากับกิจกรรมส่วนตัว

ผู้บังคับบัญชาส่วนใหญ่เข้าใจว่าถ้าคุณใช้โทรศัพท์ส่วนตัวเป็นครั้งคราวจากที่ทำงานหรือใช้เวลาชั่วขณะในการเรียกดูออนไลน์ บาง บริษัท มีนโยบายที่เข้มงวดต่อเรื่องนี้ดังนั้นควรงดกิจกรรมเหล่านี้หากนายจ้างของคุณเป็นหนึ่งในนั้น แม้ว่าเจ้านายของคุณจะไม่แบนกิจกรรมเหล่านี้อย่าใช้เวลาดูแลพวกเขามากเกินไป เจ้านายของคุณอาจคิดว่าคุณไม่ได้มุ่งเน้นไปที่งานของคุณหรือคุณมีงานไม่เพียงพอที่จะทำ

4. การพูดว่าคุณเบื่อหรือเบื่อ

การพูดถึงหัวหน้าของคุณว่าคุณไม่มีเวลาพอที่จะทำนั่นคือข้อสรุปที่ชัดเจนที่เขาหรือเธอจะได้รับหากคุณบ่นว่าคุณเบื่อ และมันจะถูกต้อง หากคุณทำงานที่ได้รับมอบหมายของคุณเสร็จแล้วมักจะมีงานทางโลกบางอย่างเช่นการยืดพื้นที่ทำงานหรือยื่นเอกสารแทนที่จะนั่งเฉยๆโดยไม่ทำอะไรเลยในขณะที่รอวันที่จะจบ คุณสามารถขอให้ผู้จัดการของคุณทำสิ่งเพิ่มเติมได้

5. การขโมย

ทุกคนรู้ว่าการทำสิ่งที่ไม่ใช่ของคุณนั้นผิด แต่บางคนคิดว่ามันใช้ได้กับการขโมยของมีค่าหรือเงินก้อนใหญ่ พวกเขาไม่เชื่อว่าการแทงปากกาหรือโน้ตแพดสองสามรายการถือเป็นการขโมยเพราะรายการเหล่านั้นที่ซื้อทีละรายการมีราคาไม่แพง ค่าใช้จ่ายจะเพิ่มขึ้นแม้ว่า หากเจ้านายของคุณเห็นว่าคุณจากไปด้วยสิ่งเล็ก ๆ น้อย ๆ เขาจะสงสัยว่าคุณกำลังทำอะไรอยู่หรือคุณจะทำอะไรต่อไป

6. Badmouthing เขาหรือเธอ

อันนี้ต้องการคำอธิบายเพิ่มเติมหรือไม่? ไม่มีใครไม่ใช่เจ้านายของคุณคู่สมรสลูกของคุณชอบเมื่อคนอื่นพูดถึงสิ่งที่ไม่ดีเกี่ยวกับเธอ หากคุณถูกล่อลวงให้พูดไม่ดีเกี่ยวกับเจ้านายของคุณให้ทำเช่นนั้นในความเป็นส่วนตัวในบ้านของคุณซึ่งไม่มีใครอยู่ใกล้คุณ

7. การร้องเรียนเกี่ยวกับงานของคุณ

หากเจ้านายของคุณคิดว่าคุณไม่มีความสุขในการทำงานเธอหรือเขาจะสงสัยว่าคุณกำลังพิจารณาเลิกและอาจลังเลที่จะให้การบ้านตามที่คุณต้องการ แดกดันเหล่านี้คือการมอบหมายที่จะทำให้งานของคุณสนุกมากขึ้น หากคุณมีความคับข้องใจอย่างแท้จริงอย่านิ่งเฉย ให้คุยกับหัวหน้าของคุณเพื่อให้คุณสามารถหาวิธีแก้ไขได้ การปฏิเสธไม่เคยเกิดผล

8. ทำงานกับประวัติส่วนตัวของคุณ

แม้ว่าคุณจะได้รับคำแนะนำให้อัปเดตประวัติของคุณให้ทันสมัยอยู่ตลอดเวลา แต่อย่าทำในขณะที่คุณกำลังทำงานอยู่หรือคุณอาจต้องการมันเร็วกว่าที่คุณต้องการ หากข้อแก้ตัวของคุณคือคุณไม่มีคอมพิวเตอร์ที่บ้านให้ใช้คอมพิวเตอร์ที่ห้องสมุดสาธารณะในท้องถิ่นของคุณหรือขอให้เพื่อนใช้งานคอมพิวเตอร์ของพวกเขา

9. มีการพูดคุยส่วนตัวกับคนสำคัญเด็กหรือผู้ปกครอง

เราเคยชินกับการพูดคุยทางโทรศัพท์มือถือในที่สาธารณะเราแทบจะไม่ใส่ใจเลยเมื่อคนที่อยู่ข้างเราบนรถบัสหรือรถไฟมีบทสนทนาที่ร้อนแรงกับคนที่อยู่อีกด้านหนึ่งของสายใช่ไหม ก็ไม่ได้จริงๆ คุณไม่สามารถช่วยได้ แต่แอบฟังแม้ในขณะที่คุณพยายามไม่ทำและผู้ที่ฟังการสนทนาของคุณจะทำเช่นเดียวกัน เนื่องจากคุณไม่ต้องการให้เจ้านายรู้มากเกินไปเกี่ยวกับชีวิตส่วนตัวของคุณโทรออกเป็นการส่วนตัวในช่วงหยุดพักในสถานที่ห่างไกลจากหัวหน้าและเพื่อนร่วมงานของคุณ

10. การใช้โทรศัพท์ของคุณเป็นข้อความเล่นเกมหรือโพสต์บนเครือข่ายสังคมในระหว่างการประชุม

ในอดีตกฎของหัวแม่มือคือการวางโทรศัพท์มือถือของคุณออกไปในระหว่างการประชุมในที่ทำงานเพื่อหลีกเลี่ยงสิ่งล่อใจให้เป็นข้อความเล่นเกมหรือตรวจสอบบัญชีโซเชียลมีเดียของคุณ เมื่อคุณใช้โทรศัพท์เป็นสมุดบันทึกปฏิทินและเครื่องคิดเลขคุณจะไม่สามารถหลีกเลี่ยงได้ คุณต้องใช้การควบคุมตนเองอย่างจริงจังเพื่อหลีกเลี่ยงการใช้เพื่อสิ่งอื่น

11. ดื่มมากเกินไป

คนส่วนใหญ่รู้จักที่จะไม่ดื่มในขณะที่คุณอยู่ในที่ทำงานจริง ๆ แต่จะมีอาหารกลางวันกับเพื่อนร่วมงานและปาร์ตี้วันหยุดล่ะ? การดื่มหนึ่งหรือสองแก้วมันโอเคไหม เนื่องจากอาหารกลางวันมักจะใช้เวลาเพียงหนึ่งชั่วโมงและคุณต้องกลับไปทำงานหลังจากนั้นคุณควรดื่มเพียงหนึ่งแก้วถ้ามี หากคุณรู้สึกว่ามันจะส่งผลกระทบต่อการแสดงของคุณตลอดทั้งวันให้สั่งเครื่องดื่มแทน สำหรับการดื่มในงานปาร์ตี้รู้ข้อ จำกัด ของคุณ เครื่องดื่มแอลกอฮอล์หนึ่งหรือสองเครื่องก็โอเคตราบใดที่คุณแน่ใจว่าจะไม่ลดการตัดสินใจหรือการยับยั้งลง


บทความที่น่าสนใจ

พัฒนาแคมเปญโซเชียลมีเดียที่ยอดเยี่ยมสำหรับยาสีฟัน

พัฒนาแคมเปญโซเชียลมีเดียที่ยอดเยี่ยมสำหรับยาสีฟัน

ทำแบบฝึกหัดที่จะท้าทายทักษะของคุณในสื่อใหม่ ๆ เขียนแคมเปญเพื่อสังคมสำหรับแบรนด์ยาสีฟันที่มุ่งไปที่ Millennials

7 ความสามารถหลักที่สามารถช่วยทำนายซูเปอร์สตาร์

7 ความสามารถหลักที่สามารถช่วยทำนายซูเปอร์สตาร์

คุณต้องการระบุความสามารถหลักที่พนักงานต้องปฏิบัติในฐานะซุปเปอร์สตาร์ในองค์กรของคุณ มีความสามารถหลัก 7 ประการที่คุณค้นหา

ทักษะหลักที่จำเป็นสำหรับนักพัฒนา Front-End

ทักษะหลักที่จำเป็นสำหรับนักพัฒนา Front-End

ต้องการที่จะเป็นนักพัฒนาส่วนหน้าหรือไม่? คลิกที่นี่เพื่อเรียนรู้เกี่ยวกับทักษะหลักที่คุณจำเป็นต้องเรียกตัวเองว่าเป็นนักพัฒนาส่วนหน้าหลัก

จดหมายแนะนำทางวิชาการ

จดหมายแนะนำทางวิชาการ

ตัวอย่างจดหมายแนะนำการศึกษาสำหรับสถานการณ์ที่หลากหลายและคำแนะนำสำหรับการเขียนและสิ่งที่จะรวมอยู่ในข้อเสนอแนะทางวิชาการ

ค่านิยมหลักและความเชื่อที่สำคัญที่สุดของคุณคืออะไร?

ค่านิยมหลักและความเชื่อที่สำคัญที่สุดของคุณคืออะไร?

คุณรู้เกี่ยวกับค่านิยมหลักในที่ทำงานหรือไม่ สิ่งเหล่านี้แสดงถึงความเชื่อที่คุณมีและความสำคัญสูงสุดของคุณ ดูตัวอย่างห้าประการของค่านิยมหลักในการดำเนินการ

วัฒนธรรมองค์กร

วัฒนธรรมองค์กร

การทำความเข้าใจและปรับตัวให้เข้ากับวัฒนธรรมองค์กรซึ่งอาจแตกต่างกันอย่างมากระหว่างองค์กรเป็นสิ่งสำคัญต่อความสำเร็จในอาชีพและการเลือกงานที่ชาญฉลาด