ตัวอย่างจดหมายสมัครงานพร้อมข้อเสนอที่คุ้มค่า

à¹à¸§à¸à¹à¸²à¸à¸±à¸ à¸à¸à¸±à¸à¸à¸´à¹à¸¨à¸©

สารบัญ:

วิธีสร้างข้อเสนอที่มีคุณค่า
ตัวอย่างจดหมายสมัครงานพร้อมข้อเสนอที่คุ้มค่า
ส่งข้อความอีเมล

ในโลกธุรกิจมีการตั้งค่าข้อเสนอสำหรับผลิตภัณฑ์และบริการ มูลค่าเท่ากับผลประโยชน์ลบด้วยต้นทุน อย่างไรก็ตามเมื่อกล่าวถึงแนวคิดนี้กับผู้คนกระบวนการนี้ซับซ้อนกว่าเล็กน้อย

ในการรับความคิดที่ถูกต้องให้คิดว่าตัวเองเป็นผลิตภัณฑ์หรือบริการและนายจ้างที่มีศักยภาพของคุณในฐานะลูกค้า คุณมีสิ่งที่จะเสนอในแง่ของการทำงานที่มีทักษะของคุณและนายจ้างมีค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องกับคุณเช่นการจ่ายเงินผลประโยชน์เวลาวันหยุดพักผ่อน ฯลฯ

สำหรับนายจ้างการประเมินค่าใช้จ่ายของจำนวนพนักงานเป็นเรื่องง่าย พวกเขาเพียงแค่ต้องเพิ่มจำนวนของสตริง การประเมินค่าไม่ใช่เรื่องง่าย ท้ายที่สุดคุณไม่ได้คั้นน้ำผลไม้! เพื่อให้การประเมินง่ายสำหรับนายจ้างที่มีศักยภาพของคุณให้ใช้ข้อเสนอค่าส่วนบุคคล

คุณค่าของคุณคือข้อความสั้น ๆ และมีประสิทธิภาพซึ่งแสดงค่าเฉพาะที่คุณนำมาและเหตุผลที่คุณมีคุณสมบัติสำหรับงาน สามารถใช้ร่วมกับจดหมายปะหน้าแบบดั้งเดิมเพื่อแสดงให้ผู้อ่านเห็นถึงคุณสมบัติและความสำเร็จที่ยอดเยี่ยมของคุณ

วิธีสร้างข้อเสนอที่มีคุณค่า

ข้อเสนอที่คุ้มค่าบรรลุบางสิ่ง ช่วยให้คุณแตกต่างจากคู่แข่ง ข้อเสนอที่มีคุณค่าสะท้อนให้เห็นถึงทักษะของคุณและวิธีการนำไปใช้ ในที่สุดก็เติมเต็มในช่องว่างใด ๆ หลังจากการสัมภาษณ์

หากต้องการเขียนหนึ่งข้อให้เน้นที่การตอบคำถามทั้งสามนี้:

บริษัท จะได้ประโยชน์อะไรบ้าง ให้เงิน โดยการจ้างคุณ มุ่งเน้นที่บรรทัดล่างไม่ใช่แค่ทักษะของคุณ ตัวอย่างเช่นคุณจะผลักดันยอดขายหรือไม่ เพิ่มประสิทธิภาพหรือไม่
บริษัท จะได้ประโยชน์จากประสบการณ์ของคุณอย่างไร ใช้ข้อเท็จจริงและตัวอย่างสถานการณ์เพื่อถ่ายทอดคำตอบของคุณ คิดเกี่ยวกับทักษะที่แข็งแกร่งที่สุดของคุณและวิธีที่คุณใช้ใน บริษัท เช่นเดียวกับความสำเร็จในบทบาทที่ผ่านมา
คุณแตกต่างจากผู้สมัครคนอื่น ๆ อย่างไร? คิดนอกทักษะและประสบการณ์ของคุณ จำสุภาษิตโบราณที่ผู้ว่าจ้างต้องการจ้างคนที่พวกเขาอยากจะติดอยู่ในลิฟต์หรือต้องใช้เวลาสิบชั่วโมงที่สนามบิน คุณเป็นอาสาสมัครหรือไม่ ปีนภูเขา? พูดหลายภาษา? จัดแสดงสิ่งที่ทำให้คุณมีความโดดเด่นในฐานะคนมากกว่าพนักงาน

ตัวอย่างจดหมายสมัครงานพร้อมข้อเสนอที่คุ้มค่า

นี่คือตัวอย่างของจดหมายปะหน้าที่มีบางแง่มุมของจดหมายเสนอคุณค่า สังเกตว่าผู้สมัครรายนี้เริ่มต้นจดหมายอย่างไรโดยระบุอย่างชัดเจนว่าเขา / เธอจะให้คุณค่าแก่ บริษัท ที่ว่าจ้างอย่างไรและดีกว่าความสำเร็จของรัฐ (แทนที่จะเป็นการแสดงความรับผิดชอบหรืองานของเรา) โปรดจำไว้ว่าจดหมายปะหน้านั้นไม่มีเวลาที่จะต้องถ่อมตัว ด้วยคุณกำลังทำคดีว่าทำไมคุณถึงเป็นผู้สมัครที่ดีและควรค่าแก่การสัมภาษณ์ดังนั้นจงโต้แย้งว่าคุณมีพลังและโน้มน้าวใจมากที่สุด

ชื่อนามสกุล

ที่อยู่

รหัสไปรษณีย์

โทรศัพท์

อีเมล์

วันที่

ชื่อนามสกุล

ตำแหน่งงาน

ชื่อ บริษัท

ถนนเมืองรัฐไปรษณีย์

เรียนคุณนาย นามสกุล:

ที่มีมากกว่าประสบการณ์ 15 ปี ในการประชาสัมพันธ์และการวางแผนกิจกรรมฉันเป็นผู้ที่เหมาะสมที่สุดสำหรับตำแหน่งผู้วางแผนกิจกรรมที่ XYZ Planning Services ฉันจะนำ บริษัท ของคุณบันทึกการวางแผนกิจกรรมองค์กรขนาดใหญ่ที่ประสบความสำเร็จหลายร้อยรายการซึ่งช่วยให้ลูกค้าประหยัดเงินของฉันในขณะที่มั่นใจในความพึงพอใจของพวกเขา

ฉันทำงานเป็นผู้วางแผนงานกิจกรรมของ ABC Consulting ในช่วงห้าปีที่ผ่านมาโดยผ่านโปรโมชันสามรายการซึ่งเป็นผลมาจากความสามารถในการบรรลุผลด้านต้นทุนและคุณภาพสำหรับลูกค้าของฉัน นี่คือความสำเร็จระดับสูงบางส่วน:

วางแผนกิจกรรมขนาดใหญ่10% ภายใต้งบประมาณ มีทักษะในการจัดการด้านการเงินและสัญญา
การรักษาความสัมพันธ์ทางวิชาชีพที่แข็งแกร่งด้วยกว่า 200 ผู้ขาย ในการจัดเลี้ยงสถานที่เครื่องแต่งกายและอื่น ๆ;
บรรลุเป้าหมายมากกว่าความพึงพอใจของลูกค้า 95%

ฉันจะรักโอกาสที่จะนำทักษะและประสบการณ์เหล่านี้มาที่ XYZ Planning Services ฉันได้แนบรายการอ้างอิงแล้วและจะโทรหาคุณในสัปดาห์หน้าเพื่อหารือเกี่ยวกับวิธีที่ฉันสามารถมีส่วนร่วมกับ บริษัท ของคุณ ขอบคุณมากสำหรับการพิจารณาของคุณ

ขอแสดงความนับถือ

ลายเซ็นของคุณ (จดหมายคัดลอกยาก)

ชื่อนามสกุล