นักเขียน Resume มืออาชีพ - โพสต์ค้นหาอาชีพทหาร

โดย Doris Appelbaum

จากมุมมองของสมาชิกทหารประวัติย่อเป็นรายการที่ยาวนานของความสำเร็จความรับผิดชอบบทบาทความเป็นผู้นำและการศึกษาที่ได้รับขณะรับใช้ การเขียนสิ่งนี้ให้กับผู้ชมพลเรือนอาจเป็นเรื่องที่ท้าทาย พิจารณานักเขียนประวัติย่อมืออาชีพอาจเป็นความแตกต่างระหว่างการก้าวเท้าของคุณในประตูที่ตัวเลือกแรกของอาชีพในอนาคตของคุณหรือไม่ นี่คือข้อความรับรองสำหรับการว่าจ้างนักเขียนเรซูเม่จากนายทหารเกษียณอายุ

"ฉันให้ Doris Appelbaum นักเขียนเรซูเม่มืออาชีพในมิลวอกีวิสคอนซินโดยมีข้อเท็จจริงผ่านการสัมภาษณ์ทางโทรศัพท์ฟรีมันค่อนข้างจะกระตุ้นความคิดเธอทำให้ข้อมูลของฉันเป็นประวัติการณ์ที่ยอดเยี่ยม ฉันเป็นเธอทำมาแล้วเพื่อหาเลี้ยงชีพมา 28 ปีในฐานะประธาน Appelbaums Resume Professionals, Inc. และเธอรู้ว่านายหน้าและผู้จัดการประเภทการจ้างงานประเภทใดกำลังมองหาโดยเฉพาะในยุคการว่างงานนี้มันดีมาก ชิ้นส่วนการตลาดเกี่ยวกับฉันและพื้นหลังของฉัน

เมื่อเทียบกับเพื่อนคนอื่น ๆ ที่มีประวัติย่อของเจนแบบธรรมดาฉันได้รับโอกาสในการทำงานมากขึ้นและฉันก็ยิ่งใกล้ชิดกับงานต่อไปมากกว่าที่พวกเขาเป็นเช่นกัน"

นักเขียนประวัติย่อมืออาชีพที่มีคุณสมบัติเหมาะสมยังให้คำปรึกษากับลูกค้าเกี่ยวกับข้อความที่เกี่ยวข้องกับ "ทักษะที่อ่อนนุ่ม" เมื่ออ่านโปรไฟล์หรือบทสรุปคุณสมบัติผู้จัดการฝ่ายการจ้างงานต้องการเห็นชุดทักษะเฉพาะซึ่งโดยทั่วไปจะปรากฏในบทสรุปคุณสมบัติสำหรับงาน ผู้สรรหาคนหนึ่งกล่าวว่าการจ้างบุคคลสำหรับ บริษัท ใหญ่ ๆ ถ้าฉันไม่เห็นทักษะที่ระบุไว้ในทันทีนักล่างานจะถูกส่งต่อโดยอัตโนมัติ มีนักเขียนที่ยอดเยี่ยมมากมายในอุตสาหกรรมนี้ แต่ก็มีบางคนที่ไม่ดีเช่นกัน

หลายครั้งที่ลูกค้ามีช่วงเวลาที่ยากลำบากในการพิจารณาสิ่งที่สำคัญสำหรับผู้จัดการการจ้างงาน นั่นคือที่ที่ประสบการณ์ของนักเขียนเรซูเม่ที่มี ทรัพยากรมนุษย์ พื้นหลังเป็นประโยชน์

เมื่อสมาชิกทหารตัดสินใจที่จะจ้างนักเขียนเรซูเม่เขาหรือเธอควรถามคำถามเกี่ยวกับสาเหตุที่บุคคลเลือกอาชีพเขียนคุณสมบัติใดที่เขาหรือเธอมีและถ้าบุคคลนั้นจะได้รับคำปรึกษาส่วนตัว ฉันไม่เคยเข้าใจ บริษัท ที่ใช้ "ฟอร์ม" และไม่เคยติดต่อลูกค้า หากลูกค้าสามารถนำความสำเร็จออกมาและพูดอย่างถูกต้องก็ไม่จำเป็นต้องจ้าง บริษัท เขียนประวัติย่อ!

เนื่องจากผู้คัดกรองประวัติย่อส่วนใหญ่มองที่ตำแหน่งงานและอุตสาหกรรมที่เป็นปัจจุบันที่สุดปัจจัยอย่างใดอย่างหนึ่งก็เพียงพอที่จะกำจัดเรซูเม่ที่ได้รับ 99% ดังนั้นประวัติย่อที่ไม่น่าจะสร้างความแตกต่างได้เลยถ้ามี ผู้หางานอัจฉริยะควรหาทางแก้ไขปัญหาว่าจะสัมภาษณ์อย่างไรกับผู้ที่สามารถจ้างงานได้ นักเขียนเรซูเม่ที่เป็นมืออาชีพอาจหรือไม่สามารถสร้างเรซูเม่ที่ดีกว่าได้เว้นแต่ว่าฟังก์ชั่นและทักษะของนักล่างานจะคล้ายกับที่เขาหรือเธอสมัครงานแม้เรซูเม่ที่เขียนโดยเรซูเม่มืออาชีพจะไม่ทำงาน

นี่คือสิ่งที่นักเขียนประวัติย่อมืออาชีพควรทำ:

• ให้คำปรึกษาฟรีและคำติชมเกี่ยวกับประวัติการทำงานที่มีอยู่ของบุคคล
• เสนอราคาคงที่ที่จะไม่เปลี่ยนแปลง
• ทำการสัมภาษณ์เต็มรูปแบบส่วนตัวกับผู้สมัคร
• ให้การเปลี่ยนแปลงทั้งหมดที่จำเป็นเพื่อให้เรซูเม่ที่ถูกต้อง

ผู้หางานควรกำหนดให้ผู้เขียนได้รับการรับรองหรือลดระดับในการทำสิ่งที่เขาหรือเธอกำลังทำมีประสบการณ์อย่างน้อย 12 ปีและจัดทำรายการเอกสารอ้างอิงหรือข้อความรับรอง นอกจากนี้ยังเป็นประโยชน์หากมืออาชีพเรซูเม่สามารถชี้ไปที่การรับรองจากผู้จัดการทรัพยากรมนุษย์ชั้นนำและ / หรือผู้บริหารใน บริษัท ใหญ่ ๆ

บริการประวัติย่อและบริการนอกสถานที่ที่มีราคาแพงที่สุดบางแห่งให้บริการที่มีคุณภาพต่ำที่สุด เมื่อพูดและทำเสร็จแล้วผู้สมัครจะออกมาพร้อมกับประวัติย่อและนายจ้างต้องใช้เรซูเม่นั้นเพื่อพิจารณาว่าใครควรจะสัมภาษณ์ Greg Antonelle ผู้บริหารระดับสูงมีความเกลียดชังในการเขียนเรซูเม่แบบมืออาชีพ เป็นตัวอย่างของความไม่พอใจของเขา Greg เสนอราคาบรรทัดจากประวัติย่อที่อ่าน: " สามารถปรับเปลี่ยนได้กำกับตนเองและมีแรงจูงใจด้วยความสามารถในการตอบสนองและเกินกว่าเป้าหมายที่ท้าทายที่สุด คุณต้องทำการบ้านของคุณและสัมภาษณ์นักเขียนที่คาดหวัง

ในการเริ่มต้นถามผู้เขียนว่าภูมิหลังของเขาหรือเธอคืออะไร บรรทัดล่าง: คุณต้องการใครสักคนที่เป็นผู้จัดการการจ้างงานได้ทำการตัดสินใจจ้างงานหรือมีประสบการณ์มากมายในการทำงานกับผู้จัดการการจ้างงาน นอกจากนี้คุณยังต้องการจ้างคนที่มีความรู้สึกโดยรวมที่แข็งแกร่งของธุรกิจความเข้าใจที่ชัดเจนของสิ่งที่คุณทำความเป็นเลิศด้วยคำพูดและการรับรู้ของจุดร้อนที่จะดึงดูดผู้จัดการการจ้างงานมองหาคนที่มีสิทธิของคุณ ระวังใครก็ตามที่บอกว่าเขาหรือเธอจะเขียนเรซูเม่ที่รับประกันว่าจะได้งานให้คุณ

นั่นไม่ใช่สิ่งที่ตั้งใจจะทำ ประวัติย่อมีไว้เพื่อช่วยให้คุณก้าวเข้ามาในการสัมภาษณ์ มันขึ้นอยู่กับคุณที่จะปิดการเจรจาโดยการสัมภาษณ์

นักเขียนเรซูเม่ที่ดีคือนักเขียนผีโดยไม่ทิ้งร่องรอยการดำรงอยู่ของเขาหรือเธอ

Doris Appelbaum เป็นผู้ก่อตั้งและประธานของ Resume Professionals ของ Appelbaum เธอเป็นที่ปรึกษาด้านอาชีพระหว่างประเทศนักเขียนประวัติย่อวิทยากรและผู้ฝึกสอนที่มีประสบการณ์มากกว่า 25 ปี คอลัมนิสต์ด้านอาชีพสำหรับสิ่งพิมพ์และเว็บไซต์มากมายประวัติความเป็นมาของ Doris รวมถึงการจัดการอาชีพสำหรับวิทยาลัยการสอนและการฝึกอบรมทรัพยากรมนุษย์สำหรับหน่วยงานรัฐบาลและการพัฒนางานสำหรับบริการราชทัณฑ์ของรัฐวิสคอนซิน เธอสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีจากมหาวิทยาลัยฮอฟสตราด้วยภาษาอังกฤษ - วารสารศาสตร์ / และวารสารการศึกษาระดับมัธยมศึกษา Doris สามารถติดต่อได้ที่ (414) 352-5994 - 1-800-619-9777 - [email protected]