รายละเอียดงานของเจ้าพนักงานเจ้าพนักงานเยาวชน: เงินเดือนทักษะและอื่น ๆ

เจ้าหน้าที่ราชทัณฑ์เด็กและเยาวชนทำงานร่วมกับผู้เยาว์ที่ถูกจองจำและผู้ที่ถูกกล่าวหาว่าเป็นผู้ก่ออาชญากรรมและกำลังรอการพิจารณาคดี พวกเขามั่นใจในความเป็นอยู่ที่ดีของผู้เยาว์และเพื่อนร่วมงานรวมทั้งความปลอดภัยของสถานที่

งานของเจ้าหน้าที่ราชทัณฑ์เยาวชนนั้นคล้ายกับงานของเจ้าหน้าที่ราชทัณฑ์ในสถานศึกษาผู้ใหญ่ ความแตกต่างที่ใหญ่ที่สุดคือการปิดตาวัยรุ่นมุ่งเน้นไปที่การฟื้นฟูมากกว่าเรือนจำผู้ใหญ่ นั่นหมายความว่าเจ้าหน้าที่แก้ไขของเด็กและเยาวชนมีองค์ประกอบการให้คำปรึกษากับงานของพวกเขาที่เจ้าหน้าที่ราชทัณฑ์คนอื่นไม่มี

หน้าที่และความรับผิดชอบของเจ้าพนักงานศาลเยาวชนและครอบครัว

งานโดยทั่วไปต้องการความสามารถในการปฏิบัติหน้าที่ดังต่อไปนี้:

• รักษาสภาพแวดล้อมที่ปลอดภัยสำหรับเยาวชนผู้ถูกคุมขังและเจ้าหน้าที่เพื่อน
• ดูผู้ต้องขังอย่างใกล้ชิดและนับพวกเขาบ่อยๆ
• พาผู้ต้องขังไปทุกที่ที่ไป
• เลิกการทะเลาะวิวาททางกายภาพ
• ทำการค้นหาสิ่งต้องห้ามที่ซ่อนอยู่ในเสื้อผ้าร่างกายและเซลล์ของผู้ต้องขัง
• เอกสารพฤติกรรมของผู้ต้องขังเพื่อช่วยให้แพทย์และที่ปรึกษาปฏิบัติหน้าที่ของตน

เจ้าหน้าที่ทำหน้าที่เป็นต้นแบบสำหรับเยาวชนที่ถูกจองจำ ในขณะที่พวกเขารักษาขอบเขตอาชีพที่เหมาะสมเจ้าหน้าที่มีส่วนร่วมในการฟื้นฟูสมรรถภาพของผู้ต้องขัง หากเยาวชนเหล่านี้สามารถใช้ชีวิตของพวกเขาในเส้นทางที่แตกต่างพวกเขาสามารถเป็นสมาชิกที่มีประสิทธิผลของสังคม

ผู้ต้องขังมักมีปัญหาด้านจิตใจที่พวกเขาต้องเอาชนะ การสื่อสารกับเจ้าหน้าที่ทางการแพทย์และการให้คำปรึกษาเกี่ยวกับพฤติกรรมของผู้ต้องขังตลอดทั้งวันเป็นกุญแจสำคัญในการช่วยพวกเขาสร้างและดำเนินแผนการรักษา

เงินเดือนเจ้าหน้าที่ราชทัณฑ์

เงินเดือนของเจ้าหน้าที่กรมราชทัณฑ์การแก้ไขเด็กและเยาวชนอาจแตกต่างกันไปขึ้นอยู่กับสถานที่ประสบการณ์และนายจ้าง หลายองค์กรมีบันไดอาชีพที่ให้เจ้าหน้าที่กรมราชทัณฑ์ให้การสนับสนุนแก่เด็ก ๆ อย่างสม่ำเสมอเมื่อพวกเขาได้รับการครอบครองมากขึ้น

• เงินเดือนประจำปีเฉลี่ย: $31,082
• เงินเดือนประจำปี 10% สูงสุด: $59,000
• เงินเดือนประจำปี 10% สุดท้าย: $24,000

ข้อกำหนดการศึกษาและคุณสมบัติ

แม้ว่าจะไม่จำเป็นก็ตามปริญญาตรีหรือปริญญาตรีด้านกระบวนการยุติธรรมทางอาญาเป็นทางเลือกที่ดีสำหรับการได้รับการว่าจ้างและการเตรียมปริญญาสำหรับการทำงาน วิชาเอกด้านกระบวนการยุติธรรมทางอาญาก้าวล้ำนำหน้าเกมเมื่อการฝึกปฏิบัติงานเริ่มต้นขึ้น

• การศึกษา: บางองค์กรต้องการเพียงระดับมัธยมเพื่อเป็นเจ้าหน้าที่แก้ไขเยาวชน บางคนจำเป็นต้องมีวุฒิการศึกษาของผู้ร่วมงานหรือปริญญาตรีในด้านกระบวนการยุติธรรมทางอาญา
• การฝึกอบรม: นายจ้างจัดให้มีการฝึกอบรมอย่างกว้างขวางเพื่อการจ้างงานใหม่และพวกเขายังให้การฝึกอบรมอย่างต่อเนื่อง เจ้าหน้าที่กรมราชทัณฑ์ผู้เยาว์มีอาวุธที่มีความรู้ทักษะและความสามารถที่จำเป็นในการทำงานให้ดีก่อนที่จะนำพวกเขาไปสู่การปฏิบัติ
• ประสบการณ์: ประสบการณ์ไม่จำเป็นต้องเป็นเจ้าหน้าที่แก้ไขเด็กและเยาวชนในองค์กรส่วนใหญ่แม้ว่ามันจะเป็นประโยชน์สำหรับผู้สมัครที่จะแยกตัวเองออกจากส่วนที่เหลือของสระว่ายน้ำผู้สมัคร การรับราชการทหารและงานรักษาความปลอดภัยส่วนตัวดูดีในการสมัครงาน

• การทดสอบ: เจ้าหน้าที่กรมราชทัณฑ์จะต้องมีอายุ 21 ปี นอกเหนือจากการทำให้ผู้สมัครผ่านกระบวนการจ้างงานตามปกติของรัฐบาลแล้วองค์กรที่จ้างเจ้าหน้าที่แก้ไขราชทัณฑ์เยาวชนให้ผู้ผ่านเข้ารอบสุดท้ายผ่านการตรวจสอบประวัติประวัติอาชญากรรมการทดสอบบุคลิกภาพการสอบทางการแพทย์การทดสอบยาและการทดสอบความแข็งแรงและทักษะทางกายภาพ เมื่อเจ้าหน้าที่ได้รับการว่าจ้างและผ่านการฝึกอบรมแล้วพวกเขาจะต้องผ่านการทดสอบความแข็งแกร่งทางกายภาพและทักษะเพิ่มเติมเพื่อรักษาการจ้างงาน

ทักษะและสมรรถนะเจ้าหน้าที่เจ้าพนักงานศาล

เพื่อให้ประสบความสำเร็จในบทบาทนี้โดยทั่วไปคุณจะต้องมีทักษะและคุณสมบัติดังต่อไปนี้:

• ทักษะมนุษยสัมพันธ์: ส่วนสำคัญของงานคือสามารถสื่อสารและสื่อสารกับผู้ต้องขังเยาวชนเจ้าหน้าที่อื่น ๆ แพทย์ที่ปรึกษาและเจ้าหน้าที่อื่น ๆ ได้อย่างมีประสิทธิภาพ
• ทักษะการตัดสินใจ: ผู้คนในบทบาทนี้จะต้องสามารถคิดและตัดสินใจได้อย่างรวดเร็วตามความจำเป็นเพื่อให้มั่นใจในความปลอดภัยของตนเองและของคนรอบข้าง
• ความแข็งแรงและความแข็งแกร่งทางกายภาพ: เจ้าหน้าที่ราชทัณฑ์ของเด็กและเยาวชนอาจยืนอยู่เป็นเวลานาน พวกเขาอาจต้องแยกแยะการเผชิญหน้าทางกายภาพและปกป้องผู้ต้องขังจากการบาดเจ็บ

งาน Outlook

สำนักสถิติแรงงานสหรัฐ (BLS) โครงการที่การจ้างงานเจ้าหน้าที่ราชทัณฑ์โดยทั่วไปจะลดลง 7 เปอร์เซ็นต์จนถึงปี 2569 นั่นเป็นเพราะรัฐบาลของรัฐหลายแห่งกำหนดให้เงื่อนไขการติดคุกและทางเลือกในการติดคุกสั้นลงเนื่องจากต้นทุนสูงในการรักษาผู้คนในคุก BLS ไม่แยกการคาดการณ์สำหรับเจ้าหน้าที่ราชทัณฑ์เยาวชน

สภาพแวดล้อมการทำงาน

สิ่งอำนวยความสะดวกในราชทัณฑ์มีอัตราการหมุนเวียนสูงเนื่องจากสภาพแวดล้อมการทำงานที่อันตรายและการจ่ายเงินค่อนข้างต่ำทำให้เกิดความเหนื่อยหน่าย เจ้าหน้าที่จะต้องตื่นตัวอยู่ตลอดเวลาและต้องมีการอธิบายอย่างชัดเจนว่าใครมีอำนาจและใครไม่ได้ เนื่องจากเจ้าหน้าที่ราชทัณฑ์เยาวชนได้เข้าร่วมในการฟื้นฟูเยาวชนที่มีปัญหางานนี้จึงเป็นรางวัลที่ดีเช่นกัน

จากการประกอบอาชีพทั้งหมดเจ้าหน้าที่ราชทัณฑ์มีอัตราการบาดเจ็บและเจ็บป่วยสูงที่สุดคนหนึ่งตามข้อมูลสถิติของสำนักงานแรงงานสหรัฐ

ตารางงาน

เจ้าหน้าที่ราชทัณฑ์เยาวชนมักทำงานเต็มเวลา พวกเขามักจะต้องทำงานกับกะการหมุนเพราะพวกเขาต้องการตลอดเวลา นั่นหมายถึงเจ้าหน้าที่อาจทำงานในวันหยุดสุดสัปดาห์และวันหยุดรวมถึงเวลาใดก็ได้ทั้งกลางวันและกลางคืน

เปรียบเทียบงานที่คล้ายกัน

ผู้ที่สนใจที่จะเป็น ชื่องาน สามารถพิจารณาอาชีพที่เกี่ยวข้องที่ระบุไว้ที่นี่พร้อมกับเงินเดือนเฉลี่ยของพวกเขา:

• เจ้าหน้าที่คุมประพฤติ: $ 51,410
• เจ้าหน้าที่ตำรวจหรือนักสืบ: $ 62,960
• เจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัย: $ 26,960