• 2024-11-21

สิ่งที่รวมอยู่ในแพ็คเกจการย้ายตำแหน่งงาน

เวก้าผับ ฉบับพิเศษ

เวก้าผับ ฉบับพิเศษ

สารบัญ:

Anonim

เมื่อคุณได้รับการเสนองานหรือ บริษัท ของคุณโอนคุณและคุณต้องย้ายที่อยู่คุณอาจมีสิทธิ์ได้รับแพคเกจการย้ายถิ่นฐาน ในบางกรณี บริษัท จะจ่ายค่าใช้จ่ายทั้งหมดในการเคลื่อนย้าย ในคนอื่น ๆ คุณอาจได้รับเงินจำนวนดอลล่าร์เพื่อให้ครอบคลุมค่าใช้จ่ายของคุณ

หากคุณเข้ามาในฐานะพนักงานใหม่และไม่ได้เสนอแพ็คเกจการย้ายถิ่นฐานใหม่คุณอาจเจรจาต่อรองค่าใช้จ่ายเพื่อเป็นส่วนหนึ่งของข้อเสนอโต้กลับได้

อย่างไรก็ตามไม่มีข้อผูกมัดในส่วนของนายจ้างที่จะครอบคลุมค่าใช้จ่ายในการเคลื่อนย้ายสำหรับพนักงานใหม่หรือพนักงานปัจจุบัน

สิ่งที่รวมอยู่ในแพ็คเกจการย้ายตำแหน่งงาน?

โดยทั่วไปหากมีการเสนอแพ็คเกจการย้ายถิ่นฐานส่วนใหญ่จะมีบางส่วนหรือทั้งหมดต่อไปนี้:

ค้นหาบ้านการเดินทางรวมถึงค่าใช้จ่ายในการขนส่งและโรงแรมไปยังที่ตั้งใหม่เพื่อค้นหาบ้านในอนาคตที่เหมาะสมสำหรับครอบครัวของคุณ

ขายบ้าน / ซื้อบ้าน ค่าใช้จ่ายในการขายบ้านของคุณและการซื้อบ้านใหม่มักจะรวมอยู่ในแพ็คเกจการย้ายถิ่นฐาน ซึ่งรวมถึงต้นทุนปิดค่าคอมมิชชั่นอสังหาริมทรัพย์และค่าใช้จ่ายอื่น ๆ ที่เกิดขึ้นตามปกติเมื่อซื้อหรือขายบ้าน

ค้นหาวิธีใช้งาน แพคเกจการย้ายถิ่นฐานของพนักงานบางรวมถึงความช่วยเหลือในการค้นหางานสำหรับคู่สมรสหรือคู่ของคุณ

การขนส่งบริษัท อาจคืนค่าใช้จ่ายในการเดินทางให้กับพนักงานที่ต้องย้ายไปยังที่ตั้งใหม่ของพวกเขาผ่านทางรถไฟรถยนต์หรือเครื่องบิน

บ้านพักชั่วคราวค่าใช้จ่ายของที่อยู่อาศัยให้เช่าชั่วคราวที่ได้รับการตกแต่งหรือโรงแรมในช่วงระยะเวลาหนึ่งมักจะมีให้ โดยทั่วไปแล้วค่าเช่าและค่าสาธารณูปโภคจะรวมอยู่ในค่าเช่าที่พัก

การย้ายอาจรวมถึงค่าใช้จ่ายของรถบรรทุกเคลื่อนที่และค่าใช้จ่ายอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง

เต็มแพ็ค / แกะ. เมื่อ บริษัท ครอบคลุมค่าใช้จ่ายและการขนส่งอย่างเต็มที่ผู้ขนย้ายจะถูกส่งไปเก็บของใช้ในบ้านของคุณและส่งพวกเขาไปยังบ้านใหม่ของคุณที่พวกเขาจะขนถ่ายและในบางกรณีแกะกล่องที่คุณต้องการ

ตรวจสอบว่ามีอะไรรวมอยู่ในแพ็คเกจ

ก่อนที่คุณจะจัดการเรื่องการย้ายให้ตรวจสอบรายละเอียดเฉพาะของแพ็คเกจการย้ายถิ่นฐานของคุณกับนายจ้างของคุณเพื่อให้คุณรู้ว่าจะได้รับความคุ้มครองอะไรบ้างหรือได้รับเงินคืน คุณไม่ต้องการที่จะติดอยู่กับค่าใช้จ่ายสำหรับรายการที่คุณคิดว่าจะได้รับการคุ้มครอง แต่ไม่ได้ บริษัท บางแห่งมีการจัดการกับการย้ายพนักงานใหม่บ่อยครั้งและอาจเชื่อมโยงคุณกับ บริษัท ย่อยที่ทำสัญญา

คนอื่นอาจให้เงินก้อนแก่คุณสำหรับการย้ายถิ่นฐานหรือขอให้คุณเก็บใบเสร็จรับเงินทั้งหมดไว้สำหรับการชำระเงินคืน ขอข้อมูลเฉพาะล่วงหน้า

การเจรจาต่อรองการย้ายตำแหน่งงานเป็นผลประโยชน์

เนื่องจากค่าใช้จ่ายในการขนย้ายเป็นค่าใช้จ่ายครั้งเดียวสำหรับ บริษัท บางครั้งการเจรจาแพ็คเกจการย้ายตำแหน่งจึงง่ายกว่าการเจรจาต่อรองเงินเดือนที่สูงขึ้น สำหรับ บริษัท ที่ครอบคลุมบริการขนย้ายอาจเป็นกลยุทธ์การสรรหาบุคลากรที่ชาญฉลาดและประหยัดต้นทุน - บริษัท อาจพยายามดึงดูดผู้สมัครโดยระบุว่าบริการขนย้ายมีอยู่ในรายการงาน และสำหรับผู้สมัครภายในบริการย้ายถิ่นฐานมักจะถูกกว่าค่าใช้จ่ายในการว่าจ้างและฝึกอบรมพนักงานใหม่

เคล็ดลับในการเจรจาแพ็คเกจการย้ายถิ่นฐาน

ถามคำถาม. เริ่มต้นกระบวนการด้วยการถามว่า บริษัท ให้บริการขนย้ายหรือไม่ แม้ว่า บริษัท ไม่ได้ให้ค่าใช้จ่ายเคลื่อนไหวเต็มรูปแบบพวกเขาอาจยินดีจ่ายค่าใช้จ่ายบางส่วน

รู้ตัวเลขของคุณ หาก บริษัท โดยทั่วไปเสนอแพคเกจการย้ายถิ่นฐานพวกเขาอาจมีความรู้สึกของค่าใช้จ่าย มิฉะนั้นขึ้นอยู่กับคุณที่จะให้ความรู้สึกถึงความเคลื่อนไหวที่จะส่งผลกระทบต่อคุณในแง่ของเวลาและเงินที่ใช้ไป รวมถึงตรวจสอบบริการการย้ายที่หลากหลายที่นายจ้างให้ไว้ข้างต้น สิ่งนี้จะช่วยให้คุณรู้ว่าคุณต้องการอะไรและทำคำขอเฉพาะอย่างละเอียด

รับรายละเอียดเป็นลายลักษณ์อักษร เช่นเดียวกับผลประโยชน์ที่เกี่ยวข้องกับงานมันเป็นสิ่งสำคัญที่จะต้องมีรายละเอียดทั้งหมดในการเขียน ด้วยวิธีนี้ทั้งคุณและนายจ้างของคุณจะมีความชัดเจนในความคาดหวังและความคุ้มครอง


บทความที่น่าสนใจ

เอาชนะการบดรายวันในงานขาย

เอาชนะการบดรายวันในงานขาย

ด้วยยอดขายมาทุกวันบด และเป็นสิ่งที่ทำให้คนส่วนใหญ่ออกจากงาน เราจะแสดงวิธีจัดการกับความท้าทาย

5 เคล็ดลับที่จะช่วยคุณลดทัศนคติเชิงลบในที่ทำงาน

5 เคล็ดลับที่จะช่วยคุณลดทัศนคติเชิงลบในที่ทำงาน

ทัศนคติเชิงลบในที่ทำงานอาจเป็นอันตรายต่อองค์กรและอาชีพของคุณ อ่าน 5 เคล็ดลับจะช่วยให้คุณเปลี่ยนแง่ลบในที่ทำงานไปสู่การเปลี่ยนแปลงในเชิงบวก

เอาชนะความกลัวในการขายของคุณ

เอาชนะความกลัวในการขายของคุณ

เอาชนะความกลัวในการขาย มันไม่ใช่งานง่าย ๆ ในตอนแรกเพราะมันต้องมีกระบวนการที่เหมาะสมในการประสบความสำเร็จ

ยกเครื่องกระบวนการ onboarding พนักงานของคุณด้วยซอฟต์แวร์

ยกเครื่องกระบวนการ onboarding พนักงานของคุณด้วยซอฟต์แวร์

การจัดพนักงานใหม่เป็นเรื่องที่ท้าทาย คุณต้องการให้พวกเขากลายเป็นบูรณาการและมีประสิทธิผลอย่างรวดเร็ว ใช้ซอฟต์แวร์ onboarding เพื่อบรรลุเป้าหมายของคุณ

อัตราค่าครองชีพต่างประเทศ (COLA)

อัตราค่าครองชีพต่างประเทศ (COLA)

ค่าใช้จ่ายในการดำรงชีวิตในต่างประเทศหรือ COLA จ่ายให้กับสมาชิกบริการเพื่อชดเชยค่าใช้จ่ายสูงเมื่อไปประจำที่ต่างประเทศและอลาสก้าและฮาวาย

ค่าเผื่อการอยู่อาศัยทางทหารในต่างประเทศ (OHA)

ค่าเผื่อการอยู่อาศัยทางทหารในต่างประเทศ (OHA)

สมาชิกประจำประจำการประจำการในต่างประเทศ (ยกเว้นอลาสก้าและฮาวาย) และได้รับอนุญาตให้อยู่นอกประเทศได้รับเงินสงเคราะห์เพื่อการอยู่อาศัยในต่างประเทศ (OHA)