จะหาซอฟต์แวร์โอเพ่นซอร์สและโดเมนสาธารณะได้ที่ไหน
à¹à¸§à¸à¹à¸²à¸à¸±à¸ à¸à¸à¸±à¸à¸à¸´à¹à¸¨à¸©
สารบัญ:
- อะไรไม่รวมอยู่ใน PDS
- จะหาซอฟต์แวร์สาธารณะได้ที่ไหน
- แอปพลิเคชั่นโอเพ่นซอร์สไม่ได้อยู่ภายใต้โดเมนสาธารณะ
- ทรัพยากรซอฟต์แวร์โอเพ่นซอร์ส
- ตัวอย่างของแอปพลิเคชั่นซอฟต์แวร์โอเพนซอร์ซ
- ฉันจะรู้ได้อย่างไรว่าบางสิ่งอยู่ภายใต้โดเมนสาธารณะ
- สถิติที่น่าตื่นเต้นสำหรับโปรแกรมเมอร์คอมพิวเตอร์หญิง - ตารางกำลังเปลี่ยนแปลง
ซอฟต์แวร์โดเมนสาธารณะ (PDS) หมายถึงซอฟต์แวร์ที่ไม่ได้มีลิขสิทธิ์และทุกคนสามารถใช้งานได้ฟรีโดยไม่มีข้อ จำกัด ภายใต้แนวทาง PDS และกฎหมายว่าด้วยการอนุญาตให้ใช้สิทธิ์การพัฒนาซอฟต์แวร์ผู้แต่งสร้างซอฟต์แวร์ของตนโดยมีเจตนาที่จะให้บริการในโดเมนสาธารณะเพื่อให้ผู้อื่นสามารถใช้ซอฟต์แวร์ของตนได้ทั้งหมดหรือบางส่วนหรือใช้ร่วมกับซอฟต์แวร์อื่น ๆ เกี่ยวกับข้อ จำกัด ทางลิขสิทธิ์
สิ่งสำคัญคือต้องระลึกไว้เสมอว่าซอฟต์แวร์โดเมนสาธารณะไม่อนุญาตให้ผู้ใช้เข้าถึงใช้งานหรือแก้ไขซอร์สโค้ด แต่ในบางกรณีอาจเป็นไปได้ แต่จะทำให้พร้อมใช้งานไม่ว่าจะสามารถเปลี่ยนแปลงได้หรือไม่ก็ตาม.
อะไรไม่รวมอยู่ใน PDS
PDS ไม่รวมการส่งเสริมการขายผลิตภัณฑ์ซอฟต์แวร์ฟรี 'ฟรีแวร์' หรือ 'แชร์แวร์' ซึ่งทั้งหมดมีข้อ จำกัด การใช้งานและลิขสิทธิ์
จะหาซอฟต์แวร์สาธารณะได้ที่ไหน
SourceForge เสนอไดเรกทอรีที่กว้างขวางของซอฟต์แวร์ที่มีอยู่ภายใต้สิทธิการใช้งานจำนวนมากรวมถึง Public Domain, Creative Commons Attribution, โอเพ่นซอร์สที่ได้รับการรับรองจาก OSI และอื่น ๆ แหล่งข้อมูลที่ดีอีกสองแหล่งที่จะค้นพบโดเมนสาธารณะใหม่และซอฟต์แวร์โอเพนซอร์ซคือ Gnu.org และ CNet
นอกจากนี้คุณยังสามารถหาของกำนัลที่เข้ากันได้กับการใช้งานเฉพาะภายในแผงควบคุมของแอปพลิเคชันอื่น ตัวอย่างเช่นถ้าคุณใช้ WordPress เข้าสู่ระบบและค้นหาปลั๊กอินใหม่ หลายอย่างถูกสร้างขึ้นเพื่อใช้งานฟรีโดยไม่มีข้อ จำกัด เช่นเดียวกับ Firefox ที่คุณสามารถดาวน์โหลดได้จากแอพและคุณสมบัติการสนับสนุนรวมถึงเครื่องมือสำหรับนักพัฒนา
แอปพลิเคชั่นโอเพ่นซอร์สไม่ได้อยู่ภายใต้โดเมนสาธารณะ
ความแตกต่างที่สำคัญระหว่างโอเพ่นซอร์ส (OS) และซอฟต์แวร์โดเมนสาธารณะไม่ว่าจะสามารถเข้าถึงซอร์สโค้ดได้หรือไม่ แต่ถ้ามีข้อกำหนดสิทธิการใช้งานหรือข้อ จำกัด อื่น ๆ ในการใช้งานให้แก้ไขซอร์สโค้ดการแจกจ่ายซ้ำหรือลิขสิทธิ์ หากมีแสดงว่าเป็นซอฟต์แวร์โอเพ่นซอร์สไม่ใช่ซอฟต์แวร์สาธารณะ
ทรัพยากรซอฟต์แวร์โอเพ่นซอร์ส
กระทรวงกลาโหมสหรัฐฯเสนอคำถามที่พบบ่อยที่ครอบคลุมเกี่ยวกับซอฟต์แวร์โอเพ่นซอร์ส (OSS) และการใช้งานในขณะที่ทำงานกับรัฐบาลกลาง หากคุณกำลังคิดที่จะใช้ OSS หรือซอฟต์แวร์โดเมนสาธารณะเพื่อการใช้งานอย่างเป็นทางการโปรดอ่านคำถามที่พบบ่อยเกี่ยวกับซอฟต์แวร์โอเพ่นซอร์สและกระทรวงกลาโหม
Open Source Initiative, 501 (c) (3) องค์กรไม่แสวงหากำไรในแคลิฟอร์เนียมอบคำจำกัดความที่มีรายละเอียดมาก (และถูกกฎหมาย) ของซอฟต์แวร์โอเพ่นซอร์สและวิธีการและผู้ที่สามารถใช้งานได้ พวกเขามีรายชื่อเรียงตามตัวอักษรที่ดีของ บริษัท ที่เสนอซอฟต์แวร์โอเพนซอร์ซหากคุณต้องการตรวจสอบ บริษัท ใด บริษัท หนึ่ง มูลนิธิซอฟต์แวร์เสรีเสนอรายการซอฟต์แวร์ฟรีที่ครอบคลุม
ตัวอย่างของแอปพลิเคชั่นซอฟต์แวร์โอเพนซอร์ซ
- WordPress - แพลตฟอร์มซอฟต์แวร์การจัดการเนื้อหาและบล็อกฟรี
- Firefox - เว็บเบราว์เซอร์
- LINUX - ระบบปฏิบัติการโอเพ่นซอร์สบนพื้นฐานของ UNIX
- Apache - ซอฟต์แวร์เว็บเซิร์ฟเวอร์ที่ตอนนี้ใช้บ่อยที่สุดทั่วโลก
- ธันเดอร์เบิร์ด - พัฒนาโดย Mozilla Foundation (พวกเขามีหน้าที่รับผิดชอบต่อเว็บเบราว์เซอร์ Firefox ธันเดอร์เบิร์ดเสนอแพลตฟอร์มสำหรับอีเมลแชทและอีเมล
- OpenOffice
- KOffice - ชุดสำนักงานรวมที่มีการประมวลผลคำสเปรดชีตฟังก์ชั่นฐานข้อมูลและอีกมากมายและ
- SquirrelMail - ผู้จัดการอีเมลทุกคนสามารถใช้ได้และมักจะให้ (ฟรี) โดย บริษัท โฮสต์อีเมลเช่น Dreamhost
ฉันจะรู้ได้อย่างไรว่าบางสิ่งอยู่ภายใต้โดเมนสาธารณะ
หากไม่มีข้อ จำกัด หรือลิขสิทธิ์อย่างแน่นอนในแอปพลิเคชันซอฟต์แวร์ถือว่าเป็นซอฟต์แวร์สาธารณะ
สถิติที่น่าตื่นเต้นสำหรับโปรแกรมเมอร์คอมพิวเตอร์หญิง - ตารางกำลังเปลี่ยนแปลง
ในปีพ. ศ. 2487 มีโปรแกรมเมอร์หญิงเพียงหกคนเท่านั้นที่มีโปรแกรมเมอร์ชายไม่มากเช่นกัน อย่างไรก็ตามสตรีมักถูกกีดกันไม่ให้เข้าสู่เขตข้อมูล STEM (วิทยาศาสตร์เทคโนโลยีวิศวกรรมและคณิตศาสตร์) เนื่องจากเทคโนโลยีคอมพิวเตอร์มีการใช้กันอย่างแพร่หลายมากขึ้นอัตราส่วนของโปรแกรมเมอร์คอมพิวเตอร์ชายและหญิงยังคงเป็นปัญหา
อย่างไรก็ตามด้วยความคิดริเริ่มจากทำเนียบขาวและจากศูนย์เทคโนโลยีสารสนเทศสตรีแห่งชาติผู้หญิงคิดเป็น 34% ของนักพัฒนาเว็บ 23% ของโปรแกรมเมอร์ 37% ของผู้ดูแลระบบฐานข้อมูล; 20% ของผู้พัฒนาซอฟต์แวร์ และ 15% ของนักวิเคราะห์ความปลอดภัยของข้อมูล
(ที่มา: การสำรวจประชากรปัจจุบันกรมแรงงาน, 2555)