• 2025-04-01

บทบาทของผู้จัดการด้านดนตรีสำหรับศิลปินเดี่ยวและวงดนตรี

Faith Evans feat. Stevie J – "A Minute" [Official Music Video]

Faith Evans feat. Stevie J – "A Minute" [Official Music Video]
Anonim

มันเป็นเรื่องยากสำหรับศิลปินที่จะต้องมีหัวธุรกิจซึ่งเป็นสาเหตุที่นักดนตรีส่วนใหญ่ (ไม่ว่าพวกเขาจะแสดงเดี่ยวหรือทำงานในวงดนตรี) ยังคงเป็นผู้จัดการ โดยพื้นฐานแล้วผู้จัดการมีหน้าที่ในการดำเนินธุรกิจทุกด้านของศิลปินหรืออาชีพของวงดนตรี สิ่งนี้ทำให้ความสามารถพิเศษมุ่งเน้นไปที่การสร้างเพลง บทบาทของผู้จัดการแตกต่างกันไป ผู้จัดการที่รับผิดชอบวงดนตรีหรือนักดนตรีที่ไม่ได้ลงชื่อหรือถ้าพวกเขาเซ็นชื่อในป้ายเล็ก ๆ (เช่น 4AD, Matador Records หรือ XL) มักจะสวมหมวกหลายใบ

ผู้จัดการประเภทนี้ทำหน้าที่เป็นผู้สนับสนุนตัวแทนนักบัญชีหรือมืออาชีพประเภทอื่นที่ศิลปินจำเป็นต้องแสดงและมีอาชีพที่มีศักยภาพ ผู้จัดการที่ทำงานให้กับศิลปินเซ็นชื่อลงบนฉลากขนาดใหญ่ (เช่นกลุ่มเพลงของ Warner Music, EMI หรือ Sony Music) ในความสามารถในการบริหารจัดการและหัวหน้างานมากกว่าคนอื่น ๆ ที่ทำงานโดยนักดนตรี ผู้จัดการเหล่านี้มีหน้าที่กำกับดูแลและตรวจสอบให้แน่ใจว่าสิ่งสำคัญเช่นการโฆษณาและแคมเปญประชาสัมพันธ์ดำเนินไปอย่างราบรื่นการจองทัวร์และการจ่ายเงินของศิลปิน


บทความที่น่าสนใจ

พัฒนาโปรแกรมการท่องเที่ยวเพื่อเป็นรางวัลสำหรับที่ทำงานของคุณ

พัฒนาโปรแกรมการท่องเที่ยวเพื่อเป็นรางวัลสำหรับที่ทำงานของคุณ

คุณสามารถพัฒนาโปรแกรมการท่องเที่ยวเพื่อเป็นรางวัลสำหรับสถานที่ทำงานได้ ดูว่าทำไมแรงจูงใจนี้จึงมีประสิทธิภาพและเป็นที่ต้องการและจะทำให้คุณบรรลุเป้าหมายได้อย่างไร

4M0X1 สรีรวิทยาการบินและอวกาศกองทัพอากาศ - คำอธิบาย AFSC

4M0X1 สรีรวิทยาการบินและอวกาศกองทัพอากาศ - คำอธิบาย AFSC

จัดการสิ่งอำนวยความสะดวกด้านปฏิบัติการสรีรวิทยาการบินและอวกาศ ดำเนินการและบำรุงรักษาอุปกรณ์สรีรวิทยาการบินและอวกาศรวมถึงห้องสูง

ดึงดูดลูกค้าใหม่ด้วยข้อเสนอที่ง่ายและรวดเร็ว

ดึงดูดลูกค้าใหม่ด้วยข้อเสนอที่ง่ายและรวดเร็ว

หมดเวลาและคุณต้องการลูกค้าเพิ่มทันที สิทธิพิเศษเหล่านี้สามารถเปลี่ยนผู้มีโอกาสเป็นลูกค้าเหล่านั้นเป็นลูกค้าชำระเงิน เรียนรู้สิ่งที่ทำงาน

แรงจูงใจและผลประโยชน์สำหรับการมีส่วนร่วมของพนักงานมากขึ้น

แรงจูงใจและผลประโยชน์สำหรับการมีส่วนร่วมของพนักงานมากขึ้น

ค้นพบองค์ประกอบที่สามารถเพิ่มการมีส่วนร่วมและผลผลิตของพนักงานเมื่อมีโครงการผลประโยชน์และแรงจูงใจของพนักงานที่แข็งแกร่ง

สภาพอากาศที่ไม่เอื้ออำนวยหรือแนวทางปฏิบัติในการปิดธุรกิจฉุกเฉิน

สภาพอากาศที่ไม่เอื้ออำนวยหรือแนวทางปฏิบัติในการปิดธุรกิจฉุกเฉิน

ค้นหาสิ่งที่คุณควรสื่อสารกับพนักงานเพื่อที่พวกเขาจะได้รู้ว่าจะเกิดอะไรขึ้นถ้าธุรกิจของคุณปิดเพราะสภาพอากาศไม่เอื้ออำนวยหรือเกิดเหตุฉุกเฉิน

ตัวอย่างสภาพอากาศที่ไม่เอื้ออำนวยหรือนโยบายฉุกเฉินอื่น ๆ

ตัวอย่างสภาพอากาศที่ไม่เอื้ออำนวยหรือนโยบายฉุกเฉินอื่น ๆ

ต้องการนโยบายตัวอย่างสำหรับเมื่อสภาพอากาศแปรปรวนหรือเหตุฉุกเฉินทำให้ บริษัท ปิดทำการ? นโยบายนี้มีความสมดุลในการจัดการกับความต้องการของพนักงานและ บริษัท