ที่ปรึกษาแนะแนวของโรงเรียนรายละเอียดงาน: เงินเดือนทักษะและอื่น ๆ

ที่ปรึกษาแนะแนวของโรงเรียนช่วยให้นักเรียนพัฒนาทักษะทางวิชาการและสังคมที่จำเป็นต่อการประสบความสำเร็จทั้งส่วนตัวและมืออาชีพ ผู้ให้คำปรึกษาในโรงเรียนประถมและมัธยมช่วยนักเรียนเอาชนะอุปสรรคที่อาจขัดขวางการเรียนรู้

นักเรียนมาโรงเรียนด้วยปัญหาและความท้าทายที่หลากหลาย พวกเขาอาจมีความบกพร่องทางการเรียนรู้มาจากครอบครัวที่มีรายได้ต่ำประสบการณ์การถูกทารุณกรรมหรือถูกทอดทิ้งหรือมีอาการเสพติด ที่ปรึกษาของโรงเรียนทำงานร่วมกับผู้ปกครองครูอาจารย์ผู้เชี่ยวชาญด้านการแพทย์และนักสังคมสงเคราะห์เพื่อระบุและแก้ไขปัญหาเหล่านี้

ที่ปรึกษาโรงเรียนแนะแนวหน้าที่และความรับผิดชอบ

ความรับผิดชอบของที่ปรึกษาแนะแนวโรงเรียนอาจแตกต่างกันไปตามอายุนักเรียนและระดับชั้น สำนักสถิติแรงงานแห่งสหรัฐอเมริกา (BLS) มีหน้าที่ทั่วไปบางประการที่ผู้ให้คำปรึกษาแนะนำโรงเรียนอาจดำเนินการ:

• การประเมินความสามารถและความสนใจของนักเรียนผ่านการประเมินความถนัดการสัมภาษณ์และการวางแผนรายบุคคล
• การระบุปัญหาที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพของโรงเรียนเช่นอัตราการเข้าชั้นเรียนที่ไม่ดี
• ช่วยให้นักเรียนเข้าใจและเอาชนะปัญหาทางสังคมหรือพฤติกรรมผ่านบทเรียนแนะแนวและการให้คำปรึกษาในชั้นเรียน
• บุคคลที่ให้คำปรึกษาและกลุ่มย่อยบนพื้นฐานของความต้องการของนักเรียนและโรงเรียน
• ทำงานร่วมกับนักเรียนเพื่อพัฒนาทักษะเช่นความสามารถในการจัดการองค์กรและเวลาและนิสัยการเรียนที่มีประสิทธิภาพ

• ช่วยนักเรียนจัดทำแผนเพื่อให้บรรลุเป้าหมายทางวิชาการและอาชีพ
• ร่วมมือกับครูผู้ดูแลระบบและผู้ปกครองเพื่อช่วยให้นักเรียนประสบความสำเร็จ
• การสอนนักเรียนและเจ้าหน้าที่ของโรงเรียนเกี่ยวกับหัวข้อเฉพาะเช่นการกลั่นแกล้งการใช้ยาและการวางแผนสำหรับวิทยาลัยหรืออาชีพหลังจากสำเร็จการศึกษา
• การเก็บรักษาบันทึกตามที่ต้องการ
• การรายงานกรณีที่เป็นไปได้ของการถูกทอดทิ้งหรือการละเมิดและแนะนำนักเรียนและผู้ปกครองไปยังแหล่งข้อมูลภายนอกโรงเรียนเพื่อรับการสนับสนุนเพิ่มเติม

นักเรียนจำเป็นต้องไว้วางใจที่ปรึกษาของพวกเขา หากไม่มีความไว้วางใจนักเรียนจะไม่ให้ข้อมูลที่จำเป็นในการใช้ความรู้ทางวิชาชีพอย่างเหมาะสมกับที่ปรึกษา

ส่วนหนึ่งของความเชื่อมั่นของนักเรียนที่สร้างแรงบันดาลใจคือการรักษาความลับ แต่ที่ปรึกษาจะต้องรู้ด้วยเมื่อมีความจำเป็นต้องละเมิดความลับนี้ เมื่อนักเรียนอภิปรายเกี่ยวกับอาชญากรรมการล่วงละเมิดหรือถูกทอดทิ้งผู้ให้คำปรึกษามีหน้าที่รายงานข้อมูลนี้ต่อเจ้าหน้าที่ที่เหมาะสม ผู้ให้คำปรึกษาควรรายงานข้อสงสัยเกี่ยวกับอาชญากรรมการใช้ในทางที่ผิดและการเพิกเฉยเมื่อการตัดสินทางวิชาชีพของพวกเขาทำให้พวกเขาเชื่อว่าเหตุการณ์เหล่านี้เกิดขึ้นหรือกำลังดำเนินอยู่

เงินเดือนที่ปรึกษาแนะแนวโรงเรียน

BLS มีการจัดหมวดหมู่สำหรับโรงเรียนและที่ปรึกษาด้านอาชีพ ผู้เชี่ยวชาญเหล่านี้ได้รับค่าจ้างตามการศึกษาทักษะและประสบการณ์ดังต่อไปนี้:

• เงินเดือนประจำปีเฉลี่ย: $ 55,410 ($ 26.64 / ชั่วโมง)
• เงินเดือนประจำปี 10% สูงสุด: $ 91,960 ($ 44.21 / ชั่วโมง)
• เงินเดือนประจำปีต่ำสุด 10%: $ 32,660 ($ 15.70 / ชั่วโมง)

การศึกษาการฝึกอบรมและการรับรอง

ผู้ที่สนใจอาชีพการให้คำปรึกษามีความปรารถนาที่จะช่วยเหลือผู้อื่น แม้ว่าคนจะไม่ค่อยลงสนามเพราะเหตุผลทางการเงินที่ปรึกษาของโรงเรียนมักจะได้รับเงินเดือนสูงกว่าครู

ในการเป็นที่ปรึกษาแนะแนวของโรงเรียนคุณจะต้องมีวุฒิการศึกษาใบอนุญาตและประสบการณ์ต่อไปนี้:

องศาวิทยาลัย: รัฐส่วนใหญ่ต้องการให้ที่ปรึกษาของโรงเรียนสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโทรวมถึงประสบการณ์การควบคุมภายใต้การฝึกงานที่เสร็จสมบูรณ์

ใบอนุญาตและการรับรอง: ที่ปรึกษาโรงเรียนของรัฐจะต้องมีใบอนุญาตที่ออกโดยรัฐหรือใบรับรองเพื่อการปฏิบัติแม้ว่าข้อกำหนดจะแตกต่างกันไปตามรัฐ โดยทั่วไปการออกใบอนุญาตหรือการรับรองจะต้องมีวุฒิการศึกษาระดับปริญญาโทด้านการให้คำปรึกษาในโรงเรียนการฝึกงานหรือการฝึกงานที่เสร็จสมบูรณ์ภายใต้การดูแลของที่ปรึกษามืออาชีพที่มีใบประกอบวิชาชีพและสำเร็จการสอบ

บางรัฐกำหนดให้ผู้สมัครต้องมีประสบการณ์การสอนในชั้นเรียนหรือต้องมีใบอนุญาตการสอนก่อนที่จะได้รับการรับรอง รัฐส่วนใหญ่ต้องการการตรวจสอบประวัติอาชญากรซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของกระบวนการรับรอง ข้อมูลเกี่ยวกับข้อกำหนดสำหรับแต่ละรัฐสามารถดูได้จากสมาคมที่ปรึกษาโรงเรียนอเมริกัน

ประสบการณ์: ประสบการณ์ที่จำเป็นในการจ้างที่ปรึกษาโรงเรียนแตกต่างกันไปตามรัฐเขตการศึกษาและตลาดงาน การโพสต์งานอาจไม่ต้องการประสบการณ์ แต่ผู้สมัครที่มีประสบการณ์มากกว่าจะมีความได้เปรียบมากกว่าผู้สมัครที่มีประสบการณ์น้อยกว่า

ผู้ที่เพิ่งเริ่มทำงานใหม่อาจต้องรับงานที่น่าพอใจน้อยกว่าที่ปรึกษาที่ได้ทุ่มเทเวลาในการทำงานไปแล้ว นอกจากนี้ยังมีการแข่งขันที่รุนแรงขึ้นสำหรับงานในโรงเรียนที่มีประสิทธิภาพและสูง

ทักษะในการให้คำปรึกษาแนะนำโรงเรียน

หากต้องการประสบความสำเร็จในสาขานี้คุณจะต้อง:

• เชื่อถือได้: รักษาความลับของนักเรียนผู้ปกครองและครูเว้นเสียแต่ว่าจะต้องมีบางสิ่งที่จะต้องได้รับความสนใจจากเจ้าหน้าที่
• เฉลียว: ทำความเข้าใจกับสิ่งที่เกิดขึ้นจริงเพื่อหาทางแก้ไข
• วัตถุประสงค์: เป็นแบบไม่ตัดสินดังนั้นการตัดสินใจที่ยุติธรรมสามารถทำได้โดยไม่ขึ้นอยู่กับคำบอกเล่าหรืออคติ
• พูดจริง: ซื่อสัตย์กับนักเรียนครูและผู้ปกครองเพื่อให้ได้รับความไว้วางใจเพื่อกำหนดปัญหาและแนวทางแก้ไขที่เหมาะสม
• ผู้แก้ปัญหา: สามารถจัดการกับสถานการณ์ที่ยากลำบากได้อย่างเหมาะสมเช่นนักเรียนที่เกี่ยวข้องกับการละเมิดในบ้านการเสพติดหรือสภาพแวดล้อมทางอาญา

• จริยธรรม: แสวงหาการแทรกแซงที่เหมาะสมตัวอย่างเช่นหากนักเรียนถูกสงสัยว่าก่ออาชญากรรมเช่นการโจรกรรมหรือการใช้ยาในทางที่ผิด

งาน Outlook

จากข้อมูลของ BLS การจ้างงานสำหรับที่ปรึกษาแนะแนวของโรงเรียนคาดว่าจะเพิ่มขึ้น 13% จากปี 2559 ถึงปี 2569 คาดว่าการลงทะเบียนเรียนของนักเรียนในระดับประถมมัธยมต้นและมัธยมปลายจะเพิ่มขึ้นตามความต้องการของผู้เชี่ยวชาญ

สภาพแวดล้อมการทำงาน

ผู้ให้คำปรึกษาดำเนินงานส่วนใหญ่ในสำนักงานเนื่องจากพวกเขาต้องการพื้นที่ส่วนตัวเพื่อพบปะกับนักเรียนและคนอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนาของนักเรียนแต่ละคน ผู้ให้คำปรึกษาอาจเสี่ยงนอกสำนักงานเพื่อสังเกตนักเรียนในห้องเรียน ครูอาจรายงานพฤติกรรมบางอย่างต่อที่ปรึกษาและผู้ให้คำปรึกษาอาจต้องการสังเกตอย่างอิสระเป็นส่วนหนึ่งของการประเมินความต้องการการให้คำปรึกษาของนักเรียน

ตารางงาน

ที่ปรึกษาแนะแนวโรงเรียนส่วนใหญ่ทำงานเต็มเวลา ที่ปรึกษาของโรงเรียนบางแห่งไม่ทำงานในช่วงฤดูร้อนเมื่อภาคเรียนเลิก

เปรียบเทียบงานที่คล้ายกัน

หากคุณสนใจที่จะเป็นนักเรียนที่ให้คำปรึกษาด้านอาชีพคุณอาจต้องการพิจารณางานที่คล้ายกันเหล่านี้พร้อมกับเงินเดือนประจำปีที่อยู่ตรงกลาง:

• นักจิตวิทยา: $77,030
• ผู้ให้คำปรึกษาด้านการฟื้นฟูสมรรถภาพ: $34,860
• นักบำบัดการแต่งงานและครอบครัว: $48,790
• การใช้สารเสพติด, พฤติกรรมผิดปกติ, และผู้ให้คำปรึกษาด้านสุขภาพจิต: $43,300
• ผู้จัดการฝ่ายบริการสังคมและชุมชน: $64,100

วิธีการรับงาน

ค้นหากระดานงาน

ดูกระดานงานที่ได้รับความนิยมเช่น Indeed, Glassdoor และ CareerBuilder เว็บไซต์ iHireSchoolAdministrators ยังโฆษณาตำแหน่งที่ปรึกษาของโรงเรียนด้วย

ส่งใบสมัครของคุณ

กระบวนการจ้างงานสำหรับผู้ให้คำปรึกษาจะคล้ายกับกระบวนการจ้างงานสำหรับครู คุณต้องส่งใบสมัครของคุณและเอกสารที่จำเป็นอื่น ๆ ไปยังสำนักงานทรัพยากรมนุษย์ของเขตการศึกษาเพื่อทำการตรวจคัดกรองใบสมัครที่ตรงตามข้อกำหนดขั้นต่ำจะถูกส่งต่อไปยังอาจารย์ใหญ่ของโรงเรียนเพื่อพิจารณาต่อไป

ไปสัมภาษณ์

เมื่อผู้เข้ารอบสุดท้ายถูกคัดเลือกอาจารย์ใหญ่หรือคณะสัมภาษณ์ที่ถูกคัดเลือกโดยอาจารย์ใหญ่จะได้พบกับผู้เข้ารอบสุดท้ายสำหรับการสัมภาษณ์ ผู้สมัครที่ได้รับการคัดเลือกจะได้รับการเสนองาน