• 2024-05-15

ผู้จัดการสวนสาธารณะทำอะไร?

Faith Evans feat. Stevie J – "A Minute" [Official Music Video]

Faith Evans feat. Stevie J – "A Minute" [Official Music Video]

สารบัญ:

Anonim

สวนสาธารณะเป็นพื้นที่สาธารณะที่มีหรือไม่มีสิ่งอำนวยความสะดวกเพิ่มเติมที่ออกแบบมาเพื่อใช้งานโดยสมาชิกของสาธารณะ อะไรก็ตามจากสวนสาธารณะขนาดเล็กไปจนถึงอุทยานแห่งชาติเยลโลว์สโตนถือว่าเป็นสวนสาธารณะ ผู้จัดการอุทยานดูแลการบำรุงรักษาและการดำเนินงานของอุทยานเหล่านี้

ไม่เพียง แต่สวนสาธารณะที่มีขนาดแตกต่างกันมาก แต่ยังมีความแตกต่างกันในรัฐบาลที่จัดการอุทยาน ผู้จัดการอุทยานมีงานทำในทุกระดับของรัฐบาล บริการอุทยานแห่งชาติในกระทรวงมหาดไทยของสหรัฐอเมริกาดำเนินงานอุทยานแห่งชาติ บุคคลที่ดูแลอุทยานแห่งชาติเรียกว่าผู้กำกับ อย่างไรก็ตามบทความนี้มุ่งเน้นไปที่ผู้จัดการอุทยานในระดับรัฐและท้องถิ่นเป็นหลัก

รัฐมีหน่วยงานที่คล้ายกับกรมอุทยานฯ ที่ดำเนินงานอุทยานของรัฐ. เมืองและมณฑลต่างๆมีสวนสาธารณะภายในเขตอำนาจของตนด้วย เมื่อเมืองหรือเคาน์ตีมีสวนสาธารณะมักจะมีกรมอุทยานและนันทนาการภายในโครงสร้างองค์กรที่นำโดยผู้อำนวยการอุทยานและนันทนาการ ผู้จัดการอุทยานรายงานต่อผู้อำนวยการคนนี้

กระบวนการคัดเลือก

ผู้จัดการอุทยานได้รับการคัดเลือกผ่านกระบวนการจ้างงานปกติของรัฐบาล; อย่างไรก็ตามผู้จัดการการว่าจ้างมักจะเกี่ยวข้องกับบุคคลอื่นในกระบวนการ ในเมืองหัวหน้าแผนกหรือสวนสาธารณะและสมาชิกคณะกรรมาธิการนันทนาการอาจนั่งสัมภาษณ์ การใช้การสัมภาษณ์แบบพาเนลช่วยให้ผู้กำกับรวบรวมมุมมองของคนอื่นเกี่ยวกับผู้เข้ารอบสุดท้ายที่ถูกสัมภาษณ์ การตัดสินใจจ้างงานนั้นสำคัญเกินไปที่จะทำในสุญญากาศดังนั้นผู้จัดการที่รอบคอบจึงรวบรวมมุมมองจากภายนอกในระหว่างกระบวนการ

การศึกษาที่คุณต้องการ

ผู้จัดการสวนสาธารณะต้องการปริญญาตรีในสาขาวิทยาศาสตร์ธรรมชาติการศึกษาเพื่อการพักผ่อนสถาปัตยกรรมภูมิทัศน์หรือสาขาที่คล้ายกัน ผู้สมัครที่มีประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องสามารถรับงานผู้จัดการอุทยานในระดับปริญญาตรีที่ไม่เกี่ยวข้อง

ในบางส่วนของประเทศการใช้สองภาษาเป็นภาษาอังกฤษและสเปนนั้นมีประโยชน์มากเพราะเจ้าหน้าที่ซ่อมบำรุงบางคนอาจไม่พูดภาษาอังกฤษ มันท้าทายอย่างไม่น่าเชื่อในการดูแลคนที่ไม่พูดภาษาของคุณ ในทางกลับกันมันเป็นสิ่งที่ท้าทายสำหรับพนักงานเช่นนี้เช่นกัน

ประสบการณ์ที่คุณต้องการ

ผู้จัดการอุทยานควรมีประสบการณ์มากมายในการทำงานกับสวนสาธารณะหรือสถาปัตยกรรมภูมิทัศน์ ประสบการณ์การควบคุมดูแลเป็นประโยชน์อย่างมากสำหรับผู้จัดการอุทยานในทุกระดับของรัฐบาล

คุณจะทำอะไร

ผู้จัดการอุทยานดูแลการบำรุงรักษาและการดำเนินงานของสวนสาธารณะ พวกเขาทำสิ่งนี้ผ่านการควบคุมดูแลเจ้าหน้าที่ซึ่งอาจรวมถึงเจ้าหน้าที่อุทยาน, นักภูมิทัศน์, นักนิเวศวิทยา, ผู้ทำสวนและพนักงานคนอื่นที่คล้ายคลึงกัน

ซ่อมบำรุง

การบำรุงรักษารวมถึงการตัดหญ้าตัดแต่งต้นไม้ใช้ปุ๋ยและยาฆ่าแมลงตรวจสอบอุปกรณ์ทำความสะอาดห้องน้ำและปฏิบัติงานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง ผู้จัดการอุทยานกำหนดกำหนดการสำหรับกิจกรรมเหล่านี้ที่จะต้องทำและถือพนักงานรับผิดชอบในการดำเนินงานที่จำเป็นภายในกรอบเวลาที่กำหนดและคุณภาพที่ยอมรับได้

กิจกรรมการบำรุงรักษามีสองวัตถุประสงค์ อันดับแรกพวกเขารักษาสวนสาธารณะให้ดูดีอยู่เสมอ ประการที่สองเพิ่มความปลอดภัยของสวนสาธารณะ ตัวอย่างเช่นพนักงานซ่อมบำรุงมักจะตัดหญ้าในสวนสาธารณะในเมืองเพื่อให้ดูดีและทำให้งูและสัตว์ฟันแทะหายไป

การดำเนินงาน

สวนสาธารณะขนาดเล็กไม่ต้องการหน้าที่ในการปฏิบัติงาน สวนสาธารณะและแผนกนันทนาการไม่รักษาสถานะพนักงานในช่วงเวลาเปิดทำการของสวนสาธารณะขนาดเล็ก อย่างไรก็ตามสวนสาธารณะขนาดใหญ่ที่มีทางเข้าที่กำหนดและค่าธรรมเนียมบังคับจำเป็นต้องมีเจ้าหน้าที่เพื่อตรวจสอบการเข้าถึงรวบรวมค่าธรรมเนียมและตอบสนองต่อเหตุฉุกเฉินที่เกิดขึ้นภายในอุทยาน

ผู้จัดการอุทยานช่วยผู้บังคับบัญชาในการพัฒนางบประมาณ อุทยานต้องการค่าใช้จ่ายประจำสำหรับเจ้าหน้าที่บำรุงรักษาและวัสดุสิ้นเปลืองและค่าใช้จ่ายด้านทุนสำหรับรายการใหญ่และการปรับปรุงที่สำคัญ เมื่องบประมาณมีความเข้มงวดผู้จัดการอุทยานอาจถูกขอให้จัดลำดับความสำคัญของกิจกรรมการบำรุงรักษาและอาจนำบางกิจกรรมที่ทำให้อุทยานดูดี แต่ไม่จำเป็นต้องเพิ่มความปลอดภัย

การทำงานของผู้จัดการอุทยานเกิดขึ้นทั้งในสภาพแวดล้อมที่ทำงานและในอุทยานเอง งานธุรการสามารถทำได้จากสำนักงาน งานการจัดการที่ไม่ได้เป็นการบริหารอย่างหมดจด - เช่นการตรวจสอบว่างานบำรุงรักษาเสร็จสมบูรณ์หรือให้คำปรึกษาแก่พนักงานเกี่ยวกับประสิทธิภาพที่ไม่ดี - มักเกิดขึ้นในสวนสาธารณะ

หลายเมืองทำการบำรุงรักษาอาคารในเมืองและสุสานภายใต้ผู้จัดการอุทยาน มันสมเหตุสมผลในระดับองค์กรเพราะเจ้าหน้าที่ของผู้จัดการอุทยานรักษาคุณสมบัติของเมืองที่คล้ายคลึงกัน

นอกเหนือจากผู้อำนวยการอุทยานและนันทนาการแล้วผู้จัดการอุทยานยังสร้างและปรับปรุงแผนอุทยานของเมืองเป็นระยะ แผนนี้จัดทำโครงการเมื่อมีการเพิ่มเติมและปรับปรุงที่สำคัญในระบบสวนสาธารณะของเมือง เมื่อสวนสาธารณะในเมืองอยู่ระหว่างการก่อสร้างหรือได้รับการปรับปรุงครั้งใหญ่ผู้จัดการสวนสาธารณะจะทำงานร่วมกับผู้อำนวยการงานโยธาและพนักงานสาธารณะอื่น ๆ เพื่อให้แน่ใจว่าการก่อสร้างหรือการปรับปรุงเป็นไปตามแผนที่วางไว้

ผู้จัดการอุทยานมักโต้ตอบกับผู้จัดการนันทนาการเนื่องจากโปรแกรมของผู้จัดการนันทนาการมักใช้สวนสาธารณะเป็นตัวตั้งค่าสำหรับโปรแกรม ตัวอย่างเช่นซอฟต์บอลลีกของเมืองต้องการฟิลด์ซอฟต์บอลของเมืองเพื่อฝึกซ้อมและเกม ผู้จัดการนันทนาการรายงานต่ออุทยานและผู้อำนวยการนันทนาการเหมือนผู้จัดการอุทยาน

สิ่งที่คุณจะได้รับ

เนื่องจากผู้จัดการอุทยานได้รับการว่าจ้างในทุกระดับของรัฐบาลทั่วประเทศการตรึงเงินเดือนโดยเฉลี่ยจึงเป็นปัญหา โชคดีที่โพสต์งานของรัฐบาลมักจะมีช่วงเงินเดือนที่แนบมากับพวกเขา สำหรับผู้ที่ต้องการหางานทำในเมืองการค้นคว้าเงินเดือนของสวนสาธารณะและผู้อำนวยการนันทนาการในพื้นที่ทางภูมิศาสตร์จะเป็นประโยชน์ ผู้จัดการอุทยานทำให้น้อยกว่าหัวหน้าระดับผู้อำนวยการเล็กน้อย


บทความที่น่าสนใจ

ประเภทของงานการถอดความ - ทำงานจากที่บ้าน

ประเภทของงานการถอดความ - ทำงานจากที่บ้าน

ค้นหาประเภทงานถอดความที่ชอบทำจากที่บ้านใช้ลิงค์เพื่อเรียนรู้เพิ่มเติมหรือค้นหางาน transcriptionist

ประเภทของการแยกจากการจ้างงาน

ประเภทของการแยกจากการจ้างงาน

ประเภทของการแยกออกจากการจ้างงานรวมถึงการปล่อยเชิงสร้างสรรค์การเลิกจ้างโดยสมัครใจและไม่สมัครใจการลาออกการยิงปลดออกและการเกษียณอายุ

ตารางการทำงานประเภทต่างๆ

ตารางการทำงานประเภทต่างๆ

ตารางการทำงานแตกต่างกันไปตามนายจ้างและงาน นี่คือข้อมูลเกี่ยวกับตารางการทำงานประเภทต่างๆรวมถึงชั่วโมงและข้อกำหนด

การทดสอบพิมพ์ดีดออนไลน์ฟรีและฝึกหัดถอดความ

การทดสอบพิมพ์ดีดออนไลน์ฟรีและฝึกหัดถอดความ

การทดสอบการพิมพ์ออนไลน์ฟรีและไฟล์ฝึกหัดสามารถช่วยคุณพัฒนาทักษะและเตรียมความพร้อมสำหรับการสัมภาษณ์งานถอดความและประเมินผล

U-Haul งานที่บ้านคอลเซ็นเตอร์งาน

U-Haul งานที่บ้านคอลเซ็นเตอร์งาน

งานของ U-Haul เป็นตัวแทนศูนย์บริการข้อมูลการทำงานที่บ้านซึ่งให้บริการลูกค้าทำการจองและให้ความช่วยเหลือบนท้องถนนในสหรัฐอเมริกาและแคนาดา

ประโยชน์ของพนักงานที่ไม่ธรรมดาพนักงานของคุณจะรัก

ประโยชน์ของพนักงานที่ไม่ธรรมดาพนักงานของคุณจะรัก

ขาดงบประมาณผลประโยชน์พนักงานของ บริษัท Fortune 500 หรือไม่ มีวิธีแก้ไขปัญหาผลประโยชน์ของพนักงานเพื่อให้พนักงานของคุณมีความสุขโดยไม่ทำลายธนาคาร