คำถามสัมภาษณ์เกี่ยวกับสาเหตุที่คุณเก่งด้านการขาย

มีหลายตำแหน่งในตลาดงานที่ตกอยู่ในหมวดหมู่ของยอดขาย ไม่ว่าคุณจะสนใจเรื่องเกษตรกรรมการดูแลสุขภาพการตีพิมพ์การค้าปลีกหรืออุตสาหกรรมอื่น ๆ ที่คุณนึกถึงคุณจะพบตำแหน่งการขายที่หลากหลาย ในทุกอุตสาหกรรมงานขายจะมีความคล้ายคลึงหลักบางประการ

คำถามที่คุณจะถูกถามในระหว่างการสัมภาษณ์งานขายเช่น“ อะไรทำให้คุณเป็นพนักงานขายที่ดี” จะถูกใช้เพื่อประเมินทักษะและประสบการณ์ของคุณในฐานะนั้น อย่างไรก็ตามไม่เหมือนกับการสัมภาษณ์งานประเภทอื่น ๆ การสัมภาษณ์ของคุณอาจจะถูกจัดโครงสร้างในลักษณะที่คุณจะแสดงให้เห็นถึงทักษะการขายของคุณโดย "ขายหนัก" ความสามารถที่คุณจะนำมาสู่องค์กร

ผู้สัมภาษณ์ของคุณจะไม่สนใจคำตอบที่คุณให้กับคำถามของพวกเขา พวกเขาจะมองอย่างใกล้ชิดถึง“ วิธี” คุณตอบคำถามเหล่านี้ค้นหาความกระตือรือร้นเสน่ห์ภาษากายและความสามารถในการประเมินความต้องการคำปรึกษาที่กำหนดพนักงานขายที่ยอดเยี่ยม

วิธีเตรียมตัวสำหรับคำถาม

เมื่อเตรียมการสัมภาษณ์ตำแหน่งการขายคุณจะต้องคิดถึงคุณสมบัติที่คุณมีซึ่งทำให้คุณเป็นพนักงานขายที่ดีเยี่ยม มันจะช่วยตอบคำถามที่มีโอกาสรวมถึงมาตรฐาน“ อะไรทำให้คุณเป็นพนักงานขายที่ดี” คุณจะรู้สึกมั่นใจมากขึ้นที่จะเข้าสัมภาษณ์เมื่อคุณเตรียมพร้อมสำหรับคำถามประเภทที่คุณอาจถาม

นอกเหนือจากการตรวจสอบคำถามให้แน่ใจว่าคุณวิจัย บริษัท อย่างละเอียดที่สุดเท่าที่จะทำได้ แม้แต่ บริษัท ขนาดเล็กมักจะมีเว็บไซต์ที่จะให้ข้อมูลบางอย่างที่จะเป็นประโยชน์ในระหว่างการสัมภาษณ์ของคุณ โดย Googling บริษัท คุณอาจพบข่าวประชาสัมพันธ์และบทความอื่น ๆ ที่คุณสามารถพูดถึงในระหว่างการสัมภาษณ์เพื่อแสดงให้เห็นว่าคุณสนใจทำงานกับพวกเขามากแค่ไหน

ผูกทักษะของคุณกับประสบการณ์ของคุณ

การทำรายการทักษะที่แข็งและนุ่มที่คุณมีซึ่งช่วยให้คุณพัฒนารูปแบบการขายของคุณได้ดี ทักษะการขายเหล่านี้อาจรวมถึงการขายอย่างหนักการขายแบบอ่อนการขายแบบให้คำปรึกษาการเจรจาต่อรองการขว้างผลิตภัณฑ์การสร้างเครือข่ายการจัดการความสัมพันธ์กับลูกค้าการจัดการบัญชีการตลาดการจัดการดินแดนการโทรเย็นการสร้างลูกค้าเป้าหมาย

ใช้รายการของคุณเพื่อผูกทักษะเหล่านั้นเพื่อประสบการณ์ที่จะเน้นสิ่งที่ทำให้คุณเก่งในการขาย ผู้สัมภาษณ์ชอบคำตอบที่มีข้อมูลเฉพาะที่ตรวจสอบได้จากการจ้างงานหรือประสบการณ์ที่ผ่านมา

หากเป็นไปได้ให้จัดทำเกร็ดเล็กเกร็ดน้อยเกี่ยวกับวิธีที่คุณใช้ชุดทักษะบางอย่างเพื่อขายยากให้กับลูกค้าเฉพาะราย

• ฉันสามารถปิดการขายตู้แช่แข็งความจุขนาดใหญ่ของ บริษัท ของเราไปยัง Alaska Inc. ได้ 1,000 ยูนิตโดยใช้ทักษะการวิจัยของฉันเพื่อตรวจสอบความต้องการในปัจจุบันของพวกเขาและช่วยให้พวกเขาคาดการณ์ว่าผลิตภัณฑ์ของเราจะเพิ่มประสิทธิภาพการผลิตในอนาคต

คำตอบตัวอย่างเพิ่มเติม

• ฉันเป็นคนที่ทะเยอทะยานและนั่นก็ช่วยฉันในการขาย ฉันชอบที่จะตรวจสอบให้แน่ใจว่าลูกค้าของฉันได้รับข้อมูลอย่างละเอียดและฉันให้บริการที่ดีที่สุด ฉันรู้สึกว่าฉันทำงานได้ดีเมื่อฉันขายสินค้าที่ต้องใช้ความสามารถทั้งหมดของฉัน
• ฉันใส่ใจในรายละเอียดเป็นอย่างมากและนั่นช่วยให้ฉันมียอดขายในหลาย ๆ ด้าน ฉันแน่ใจว่าฉันรู้ทุกสิ่งที่มีเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ที่ฉันขายเพื่อให้ฉันสามารถตอบคำถามใด ๆ ที่ลูกค้าอาจพึงพอใจ ฉันชอบที่จะรู้ว่าดินแดนของฉันเข้าและออกและฉันชอบที่จะหาข้อมูลเกี่ยวกับลูกค้าของฉันเป็นการส่วนตัวเพื่อให้ฉันสามารถให้บริการได้ดียิ่งขึ้น

• ฉันคิดว่าความอดทนของฉันช่วยฉันให้เป็นพนักงานขายที่ดี ฉันพบว่าฉันทำยอดขายดีที่สุดของฉันเมื่อฉันสละเวลาเพื่อให้ลูกค้าชั่งน้ำหนักการตัดสินใจของพวกเขาอย่างรอบคอบถามคำถามให้มากที่สุดเท่าที่พวกเขาต้องการและไม่กดดันพวกเขามากเกินไป

คำถามสัมภาษณ์เพิ่มเติมเกี่ยวกับการขาย

ต่อไปนี้เป็นคำถามทั่วไปที่คุณอาจถูกขอให้ตอบในการสัมภาษณ์สำหรับตำแหน่งการขาย:

• อะไรกระตุ้นให้คุณเป็นพนักงานขาย (คำตอบตัวอย่าง)
• คุณสนใจอะไรมากที่สุดเกี่ยวกับตำแหน่งการขายนี้กับ บริษัท ของเรา (คำตอบตัวอย่าง)
• คุณสะดวกที่จะโทรเย็น? (ตัวอย่างคำตอบ)
• คุณบรรลุเป้าหมายการขายของคุณอย่างสม่ำเสมอหรือไม่? (ตัวอย่างคำตอบ)
• คุณมียอดขายที่ประสบความสำเร็จมากที่สุดอย่างไร? (ตัวอย่างคำตอบ)
• สิ่งใดที่คุณเห็นว่าคุ้มค่ามากที่สุดเกี่ยวกับการขายสินค้า? (ตัวอย่างคำตอบ)
• ขายปากกานี้ให้ฉัน (ตัวอย่างคำตอบ)