• 2025-04-02

ตอบคำถามสัมภาษณ์เกี่ยวกับสไตล์การทำงานของคุณ

Faith Evans feat. Stevie J – "A Minute" [Official Music Video]

Faith Evans feat. Stevie J – "A Minute" [Official Music Video]

สารบัญ:

Anonim

ในระหว่างการสัมภาษณ์นายจ้างอาจถามเกี่ยวกับรูปแบบการทำงานของคุณเพื่อตัดสินใจว่าคุณเหมาะสมกับวัฒนธรรมของ บริษัท และข้อกำหนดของงานหรือไม่ คำถามนี้ยังเปิดเผยต่อนายจ้างว่าคุณรู้ตัวเองเพียงพอที่จะรับรู้และสื่อสารสไตล์การทำงานของคุณอย่างชัดเจนหรือไม่

ในขณะที่คำถามปลายเปิดนี้อาจดูคลุมเครือ แต่ก็ช่วยให้คุณทำให้คุณรู้สึกดี ในการตอบกลับของคุณคุณสามารถเน้นถึงวิธีการทำงานของคุณให้เหมาะกับ บริษัท ในมือ

เคล็ดลับในการตอบคำถามสัมภาษณ์เกี่ยวกับสไตล์การทำงานของคุณ

เมื่อตอบคำถามนี้เป็นสิ่งสำคัญที่จะต้องคำนึงถึงงานโดยเฉพาะ หลีกเลี่ยงความคิดโบราณ (เช่น "คนทำงานหนัก" และ "ทักษะการสื่อสารที่ดี") และมุ่งเน้นไปที่องค์ประกอบเฉพาะของสไตล์การทำงานของคุณที่เหมาะสมกับตำแหน่งและ บริษัท

0:59

ดูตอนนี้: 4 เคล็ดลับในการตอบคำถามเกี่ยวกับสไตล์การทำงาน

คำถามนี้ง่ายกว่าที่จะตอบถ้าคุณทำวิจัยก่อนสัมภาษณ์งาน วิเคราะห์รายชื่องานเพื่อให้ตรงกับคุณสมบัติของคุณกับความต้องการของพวกเขาและเตรียมคำตอบที่แสดงว่ารูปแบบการทำงานของคุณทำให้คุณเป็นผู้สมัครที่ดีที่สุดสำหรับงาน

จากนั้นไปอีกเล็กน้อย ตรวจสอบเว็บไซต์ของ บริษัท ชุดสื่อ (มีอยู่เกือบทุกเว็บไซต์) และการปรากฏตัวของสื่อสังคมออนไลน์เพื่อเรียนรู้ว่าคุณสมบัติใดมีค่ามากที่สุดในองค์กร นายจ้างส่วนใหญ่มีความคิดที่ดีเกี่ยวกับประเภทของบุคคลที่จะประสบความสำเร็จในทีมของพวกเขา

บทสรุปของคำศัพท์ยอดนิยมในรายการงานของผู้ว่าจ้างด้านเทคโนโลยีแสดงให้เห็นว่า บริษัท ต่างๆสร้างแบรนด์ตัวเองอย่างไรเมื่อรับพนักงาน Slack กำลังมองหาคนงานที่สร้าง "ความสัมพันธ์ที่ยั่งยืน" และ "ใส่ใจอย่างลึกซึ้ง" ในขณะที่ Uber ภาคภูมิใจใน "วัฒนธรรมที่มีประสิทธิภาพสูง" และกำลังมองหาคนที่จะทำสิ่งที่มันต้องทำ

สิ่งสำคัญคือต้องซื่อสัตย์ในขณะที่ยังคงเน้นในเชิงบวก อย่าอ้างตัวว่าเป็นนักอุดมคติ แต่ถ้าคุณเป็นคนตัวใหญ่ เน้นวิสัยทัศน์และความมุ่งมั่นในคุณภาพแทน

เมื่อเขียนคำตอบของคุณคุณอาจต้องการ:

ความเร็วและความแม่นยำ - หากคุณทำงานได้อย่างรวดเร็วและมีประสิทธิภาพคุณอาจพูดถึงเรื่องนี้ในคำตอบของคุณโดยเฉพาะอย่างยิ่งถ้างานนั้นต้องมีการกำหนดเวลาที่ จำกัด อย่างไรก็ตามสิ่งสำคัญคือต้องสร้างความประทับใจให้ผู้สัมภาษณ์ด้วยความสามารถและความแม่นยำมากกว่าความเร็วของคุณ หากคุณบอกว่าคุณทำงานอย่างรวดเร็วและสม่ำเสมอให้เน้นกลยุทธ์ที่คุณใช้เพื่อหลีกเลี่ยงการทำผิดพลาด

จัดโครงสร้างวันของคุณ - คุณอาจต้องการเน้นวิธีการจัดระเบียบวันของคุณ คุณชอบทำงานที่ยากที่สุดในตอนเช้าหรือไม่? คุณต้องการที่จะมุ่งเน้นไปที่การมอบหมายครั้งเดียวหรือมัลติทาสก์? คุณอาจพูดถึงจำนวนชั่วโมงที่คุณทำงาน หากคุณเป็นคนที่เหนือกว่าและเหนือกว่าและทำงานสายจนจบให้พูดเช่นนั้น

ทำงานคนเดียวหรือทำงานร่วมกัน - นายจ้างอาจต้องการทราบว่าคุณชอบทำงานเดี่ยวหรือทำงานร่วมกันหรือไม่ คิดอย่างรอบคอบเกี่ยวกับงานก่อนตอบคำถามนี้ งานส่วนใหญ่ต้องการการทำงานร่วมกันอย่างน้อยที่สุดแม้ว่าคุณจะชอบทำงานคนเดียว แต่เน้นว่าคุณให้ความสำคัญกับการป้อนข้อมูลของผู้อื่น

ทิศทาง - องค์ประกอบที่สำคัญอีกประการหนึ่งของสไตล์การทำงานของคุณคือวิธีที่คุณชอบสื่อสารกับเจ้านายของคุณ คุณต้องการที่จะทิศทางที่คงที่หรือคุณชอบที่จะได้รับงานและปล่อยให้อยู่ตามลำพังเพื่อทำมันให้สำเร็จหรือไม่? การคิดถึงความสัมพันธ์ในอุดมคติของคุณกับนายจ้างของคุณจะช่วยทั้งคุณและผู้สัมภาษณ์ตัดสินใจว่าคุณเหมาะสมกับงานหรือไม่

สไตล์การสื่อสารของคุณ - หากงานนี้ต้องการการสื่อสารที่คงที่คุณอาจต้องการเน้นว่าคุณสื่อสารกับนายจ้างพนักงานและลูกค้าตลอดทั้งวันทำงานอย่างไร คุณชอบอีเมลการสนทนาทางโทรศัพท์หรือการประชุมแบบตัวต่อตัวหรือไม่? ลองคิดดูว่างานนี้ต้องใช้อะไรก่อนที่จะตอบ งานส่วนใหญ่จะต้องมีการผสมผสานกลยุทธ์การสื่อสาร

เป็นบทสรุปและมุ่งเน้น

เห็นได้ชัดว่าคุณไม่สามารถพูดถึงองค์ประกอบทั้งหมดของสไตล์การทำงานในคำตอบของคุณ มุ่งเน้นไปที่องค์ประกอบสองอย่างที่คุณคิดว่าแสดงให้เห็นถึงคุณสมบัติที่ดีที่สุดของคุณและสอดคล้องกับงานในมือ

หากคุณมีเวลาเพิ่มเล็กน้อยลองพิจารณาตัวอย่างสั้น ๆ ที่เน้นสไตล์การทำงานของคุณ ตัวอย่างเช่นพูดถึงเวลาที่ประสิทธิภาพและความสามารถในการทำงานมัลติทาสก์ของคุณช่วยให้คุณทำงานที่ได้รับมอบหมายล่วงหน้าหนึ่งสัปดาห์

ตัวอย่างคำตอบที่ดีที่สุด

  • สไตล์การทำงานของฉันยืดหยุ่นอย่างมาก - การทำงานในโครงการที่แตกต่างกันมากมายทำให้ฉันต้องปรับตัว โดยทั่วไปแล้วฉันพยายามทำงานครั้งละหนึ่งโครงการทำงานอย่างรวดเร็ว แต่มีประสิทธิภาพที่สุดเพื่อให้ได้ผลลัพธ์สูงสุด โครงการทั้งหมดของฉันต้องการการทำงานร่วมกันดังนั้นฉันจึงใช้สภาพแวดล้อมของทีมเพื่อตรวจสอบข้อผิดพลาด ฉันเป็นพวกชอบความสมบูรณ์แบบและเป็นคนทำงานและฉันคิดว่าทักษะการสื่อสารที่ชัดเจนของฉันช่วยให้ฉันสามารถนำสิ่งที่ดีที่สุดในทีมใด ๆ ในโครงการใด ๆ
  • ฉันเชื่อถือได้มาก ฉันไม่ค่อยได้พลาดงานวันหนึ่งและเป็นที่รู้จักกันดีว่ามาก่อนและมาสายเพื่อทำงานที่สำคัญและบรรลุผลสำเร็จ ความเชื่อถือได้นี้รวมถึงการทำงานร่วมกันของฉันด้วย ฉันตรงตามกำหนดเวลาและช่วยเพื่อนร่วมทีมให้พบพวกเขาเช่นกัน ตัวอย่างเช่นในโปรเจ็กต์สุดท้ายของฉันเพื่อนร่วมทีมกำลังดิ้นรนเพื่อทำภารกิจให้เสร็จและฉันพักสายทุกวันในสัปดาห์นั้นเพื่อช่วยเขาไม่เพียง แต่ทำภารกิจให้เสร็จสมบูรณ์
  • ฉันอยู่ด้านบนสุดของโครงการเสมอ เนื่องจากทักษะและประสิทธิภาพขององค์กรของฉันทำให้ฉันสามารถเล่นหลายโครงการพร้อมกันได้สำเร็จ ในขณะที่ฉันทำงานส่วนใหญ่ของฉันเสร็จสมบูรณ์ฉันให้ความสำคัญกับการป้อนข้อมูลอย่างมากและจะปรึกษากับสมาชิกในทีมเพื่อให้แน่ใจว่าเราทุกคนอยู่ในเส้นทางเดียวกัน ฉันชื่นชมการเช็คอินกับเจ้านายของฉันเป็นประจำเพื่ออัพเดตความคืบหน้าของฉันและถามเกี่ยวกับปัญหาใด ๆ ที่เกิดขึ้น การสื่อสารที่เปิดเผยนี้ช่วยให้ฉันทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพและถูกต้อง

บทความที่น่าสนใจ

คำถามสัมภาษณ์เกี่ยวกับสาเหตุที่คุณต้องการเปลี่ยนงาน

คำถามสัมภาษณ์เกี่ยวกับสาเหตุที่คุณต้องการเปลี่ยนงาน

วิธีตอบคำถามสัมภาษณ์เกี่ยวกับสาเหตุที่คุณต้องการเปลี่ยนงานรวมถึงเคล็ดลับและคำแนะนำเกี่ยวกับวิธีที่ดีที่สุดในการตอบรับในเชิงบวก

คำถามสัมภาษณ์เกี่ยวกับวุฒิการศึกษาของคุณ

คำถามสัมภาษณ์เกี่ยวกับวุฒิการศึกษาของคุณ

คำถามสัมภาษณ์นายจ้างถามเกี่ยวกับวุฒิการศึกษาของผู้สมัครเคล็ดลับในการตอบและตัวอย่างของคำตอบที่ดีที่สุดสำหรับคำถามทั่วไปนี้

คำถามสัมภาษณ์ทักษะและประสบการณ์

คำถามสัมภาษณ์ทักษะและประสบการณ์

ต่อไปนี้เป็นเคล็ดลับเกี่ยวกับคำถามสัมภาษณ์งานเพื่อคาดหวังเกี่ยวกับทักษะและประสบการณ์ของคุณและสิ่งที่จะเน้นเป็นพิเศษ

คำถามสัมภาษณ์เกี่ยวกับการทำงานกับ บริษัท ใหม่

คำถามสัมภาษณ์เกี่ยวกับการทำงานกับ บริษัท ใหม่

วิธีตอบคำถามสัมภาษณ์เกี่ยวกับการปรับตัวให้เข้ากับการทำงานกับ บริษัท ใหม่พร้อมตัวอย่างคำตอบที่ดีที่สุด

คำถามสัมภาษณ์เกี่ยวกับความฉลาดทางอารมณ์ของคุณ

คำถามสัมภาษณ์เกี่ยวกับความฉลาดทางอารมณ์ของคุณ

คำถามสัมภาษณ์ความฉลาดทางอารมณ์ (EI) คืออะไรทำไมผู้สัมภาษณ์ถามพวกเขาและตัวอย่างที่ประเมินความฉลาดทางอารมณ์

คำถามสัมภาษณ์เกี่ยวกับความคาดหวังเงินเดือนของคุณ

คำถามสัมภาษณ์เกี่ยวกับความคาดหวังเงินเดือนของคุณ

วิธีตอบคำถามสัมภาษณ์เกี่ยวกับการคาดการณ์เงินเดือนรวมถึงตัวอย่างคำตอบและเคล็ดลับในการตอบคำถามเกี่ยวกับสิ่งที่คุณคาดหวังที่จะได้รับ