มีอะไรอีกบ้างที่เราควรรู้เกี่ยวกับคุณ

โดยทั่วไปหนึ่งในคำถามสัมภาษณ์ที่ถามตอนท้ายของการสัมภาษณ์งานคือว่ามีอย่างอื่นที่คุณต้องการแบ่งปันหรืออย่างอื่นที่ผู้สัมภาษณ์ควรรู้เกี่ยวกับคุณหรือไม่

เป็นไปได้มากที่สุดเมื่อคุณได้ยินคำถามนี้คุณได้พูดไปพักหนึ่งแล้วและตอบคำถามมากมายเกี่ยวกับทักษะและประสบการณ์ของคุณ มันอาจเป็นการล่อลวงให้เพียงแค่ตอบอย่างสุภาพโดยบอกว่าคุณรู้สึกเหมือนทุกอย่างถูกปกคลุม ต่อต้านการกระตุ้นนี้ ให้ใช้สิ่งนี้เป็นโอกาสในการปิดการสัมภาษณ์ด้วยข้อความที่ชัดเจน คิดว่าการตอบสนองของคุณเป็นเหมือนคำสั่งปิดในการพิจารณาคดี: คุณสรุปประเด็นสำคัญที่กล่าวถึงในระหว่างการสัมภาษณ์และทำคดีขั้นสุดท้ายสำหรับผู้สมัครรับเลือกตั้งของคุณ

เหมือนกับคำถาม "บอกฉันเกี่ยวกับตัวคุณ" คำถามปลายเปิดนี้ช่วยให้คุณสามารถควบคุมการสนทนาและแบ่งปันข้อมูลที่เป็นประโยชน์ต่อผู้สมัครรับเลือกตั้งของคุณ

วิธีการเตรียม

ขั้นตอนแรกในการเตรียมตัวสำหรับคำถามประเภทนี้คือการเข้าสัมภาษณ์ด้วยความเข้าใจที่ชัดเจนในสิ่งที่คุณเสนอ เตรียมรายการทรัพย์สิน 8 ถึง 10 ที่จะช่วยให้คุณเก่งในงาน ในการสร้างรายชื่อนี้ให้ตรวจสอบงานและทำรายการทักษะของคุณ (ทั้งแข็งและอ่อน) ความสำเร็จพื้นที่ของความรู้ประสบการณ์และ / หรือคุณสมบัติส่วนตัวที่จะช่วยให้คุณบรรลุคุณสมบัติสำหรับงานนี้โดยเฉพาะ ในรายการของคุณพยายามที่จะรวมคำหลักจากรายการงาน

เตรียมตัวให้พร้อมตัวอย่างจากงานอาสาสมัครหรือประวัติการศึกษาที่พิสูจน์ว่าคุณได้เพิ่มมูลค่าให้กับ บริษัท อื่น ๆ โดยการใช้ทักษะเหล่านั้นในอดีต

รายการสินทรัพย์ของคุณจะช่วยให้คุณตอบคำถามเกี่ยวกับจุดแข็งของคุณตลอดการสัมภาษณ์ นอกจากนี้เมื่อคุณถูกถามในตอนท้ายของการประชุมว่าคุณมีอะไรเพิ่มเติมคุณจะพร้อมที่จะแสดงคุณสมบัติใด ๆ ที่คุณยังไม่สามารถบอกผู้สัมภาษณ์ได้

วิธีการตอบ

เริ่มคำตอบของคุณพร้อมกับสรุปจุดแข็งสำคัญที่คุณได้แชร์ไปแล้ว นี่จะช่วยให้ผู้สัมภาษณ์จดจำได้สั้น ๆ ว่าทำไมคุณถึงเป็นผู้สมัครที่ดีสำหรับตำแหน่งนี้

หลังจากที่คุณสรุปคุณสมบัติของคุณแล้วเพิ่มหนึ่งหรือสองรายการจากรายการของคุณที่ไม่ได้ครอบคลุม สิ่งเหล่านี้อาจเป็นทักษะหรือความสามารถที่คุณยังไม่ได้กล่าวถึงหรือประสบการณ์ที่คุณมี

ตรวจสอบให้แน่ใจว่าสิ่งที่คุณพูดถึงเกี่ยวข้องกับตำแหน่ง

หากมีเวลาพูดถึงตัวอย่างเฉพาะของเวลาที่คุณแสดงให้เห็นถึงคุณภาพนี้ ถ้าเป็นไปได้อธิบายว่าคุณภาพนี้ช่วยเพิ่มมูลค่าให้กับ บริษัท อื่นได้อย่างไร หลังจากที่คุณทำสิ่งนี้แล้วให้เน้นความสนใจที่แข็งแกร่งของคุณในงานและทำงานให้กับองค์กรอีกครั้ง

การตอบสนองแบบนี้ทำสองสิ่ง: มันสรุปว่าทำไมคุณถึงเป็นผู้สมัครที่แข็งแกร่งและแสดงผู้สัมภาษณ์ว่าคุณกระตือรือร้นเกี่ยวกับตำแหน่ง โปรดจำไว้ว่านี่คือแถลงการณ์ปิดของคุณดังนั้นคุณต้องการเตือนผู้สัมภาษณ์ถึงสาเหตุทั้งหมดที่คุณเป็นผู้สมัครในอุดมคติ

ตัวอย่างคำตอบที่ดีที่สุด

นี่คือตัวอย่างคำตอบสัมภาษณ์ที่คุณสามารถแก้ไขให้เหมาะสมกับประสบการณ์และพื้นหลังของคุณ:

• คุณทำงานหนักมากเพื่อให้ได้มาซึ่งจุดแข็งของฉัน เราได้พูดคุยเกี่ยวกับทักษะการเขียนงานนำเสนอและคอมพิวเตอร์ของฉันแล้ว แต่ฉันไม่มีโอกาสบอกคุณเกี่ยวกับความสามารถในการโน้มน้าวใจของฉัน ตัวอย่างเช่นฉันสามารถโน้มน้าวใจธุรกิจในท้องถิ่นเจ็ดแห่งเพื่อสนับสนุนการดำเนินงานการกุศลที่ฉันจัดขึ้นเพื่อพี่น้องของฉันและฉันประสบความสำเร็จในการวางเรื่องราวต่าง ๆ ในสื่อท้องถิ่นเกี่ยวกับลูกค้าในระหว่างการฝึกงานประชาสัมพันธ์ของฉัน
• ฉันคิดว่าคุณเป็นคนที่ละเอียดถี่ถ้วนและเราได้พูดคุยถึงจุดแข็งที่สำคัญเช่นทักษะการสื่อสารความสามารถในการทำงานข้ามแผนกและประสบการณ์การประชาสัมพันธ์ อย่างไรก็ตามทักษะที่สำคัญอย่างหนึ่งที่ฉันยังไม่ได้กล่าวถึงคือการออกแบบเว็บ ฉันเพิ่งฝึกงานที่ บริษัท ประชาสัมพันธ์ XYZ ซึ่งฉันช่วยออกแบบเว็บไซต์ใหม่ให้กับลูกค้ารายหนึ่งของพวกเขา ลูกค้ามีความสุขอย่างยิ่งกับการออกแบบของฉันและยังส่งจดหมายถึง CEO ของเราเพื่อชื่นชมทักษะของฉัน ฉันคุ้นเคยกับแพลตฟอร์มการออกแบบเว็บจำนวนมากรวมถึง Squarespace, Webflow และ Wix ทักษะนี้เป็นสิ่งที่ฉันอยากนำมาให้กับ บริษัท ของคุณ

• ฉันคิดว่าเราได้ครอบคลุมประสบการณ์การทำงานจำนวนมากที่ทำให้ฉันเป็นผู้สมัครที่แข็งแกร่งสำหรับตำแหน่งนี้รวมถึงประสบการณ์การสอนสิบปีประสบการณ์การบริหารและทักษะการสื่อสารของฉัน ฉันต้องการเพิ่มว่าฉันยังมีประสบการณ์การใช้โปรแกรม Afterschool สำหรับวัยรุ่น ที่งานก่อนหน้าของฉันฉันนำโปรแกรม Afterschool สองโปรแกรม: หนังสือพิมพ์โรงเรียนซึ่งมีพนักงานยี่สิบห้าคนและวารสารวรรณกรรมที่มีเจ้าหน้าที่สิบห้าคน ฉันขอรับรองว่าคุณจะตื่นเต้นกับโอกาสที่นี่ ฉันมีแรงจูงใจอย่างมากที่จะทำงานนี้และจะทุ่มเทพลังงานสูงสุดเพื่อความสำเร็จหากฉันได้รับการว่าจ้าง

• เราได้พูดถึงทักษะความสามารถและประสบการณ์มากมายที่ทำให้ฉันเป็นผู้สมัครที่แข็งแกร่งรวมถึงประสบการณ์การทำงานกับลูกค้าและทักษะการเขียนและการสื่อสารด้วยวาจา ฉันต้องการเพิ่มว่าฉันกำลังพัฒนาทักษะอื่นที่จะทำให้ฉันเป็นพนักงานที่มีประสิทธิภาพยิ่งขึ้นฉันควรได้รับการว่าจ้าง ฉันกำลังเรียนหลักสูตรการเขียนโปรแกรมคอมพิวเตอร์และกำลังเรียนรู้ SQL และ Java ในขณะนี้ ฉันหลงใหลอย่างมากเกี่ยวกับโอกาสในการทำงานนี้และฉันเชื่อว่าทักษะของฉัน (รวมถึงทักษะที่ฉันกำลังพัฒนา) ทำให้ฉันเป็นผู้สมัครที่แข็งแกร่ง