ผู้เชี่ยวชาญด้านบุคลากรกองทัพอากาศ

ผู้เชี่ยวชาญด้านบุคลากรในกองทัพอากาศเป็นเหมือนผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรมนุษย์ของ บริษัท พลเรือน พวกเขาให้คำปรึกษานักบินเกี่ยวกับเป้าหมายการทำงานของพวกเขาให้คำปรึกษาเกี่ยวกับสิ่งต่าง ๆ เช่นโปรโมชั่นโปรแกรมการฝึกอบรมและงานพิเศษ

ผู้เชี่ยวชาญด้านบุคลากรยังได้รับมอบหมายให้จัดการโปรแกรมการเก็บข้อมูลของกองทัพอากาศและให้คำปรึกษานักบินเกี่ยวกับโปรแกรมผลประโยชน์ พวกเขามีความรับผิดชอบในการทำให้แน่ใจว่ากองทัพอากาศเป็นไปตามนโยบายบุคลากรคำสั่งและขั้นตอนต่างๆ กล่าวโดยย่อหากเรื่องดูเหมือนว่าทรัพยากรมนุษย์ทำหน้าที่ภายในกองทัพอากาศโอกาสนั้นจะตกอยู่ภายใต้หน้าที่ของผู้เชี่ยวชาญด้านบุคลากร

หน้าที่ทางทหารที่ไม่ซ้ำ

แม้ว่าหน้าที่จะคล้ายคลึงกับผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลของพลเรือน แต่ก็มีหน้าที่หลายอย่างของงานนี้ซึ่งมีลักษณะเป็นทหารโดยเฉพาะ ผู้เชี่ยวชาญด้านบุคลากรดูแลการทำงานด้านการบริหารที่หลากหลายเช่นการเปลี่ยนสถานะหน้าที่ออกจากโปรแกรมการช่วยเหลือผู้บาดเจ็บและเอกสารทางการเช่นจดหมายการตำหนิ

คุณสมบัติของผู้ชำนาญการด้านบุคลากรกองทัพอากาศ

งานนี้ต้องการความสามารถในการพูดอย่างชัดเจนและพิมพ์อย่างน้อย 25 คำต่อนาทีและเปิดรับผู้ที่มีอายุระหว่าง 17 ถึง 39 ปีเพื่อให้มีประสิทธิภาพในงานนี้จำเป็นต้องมีความรู้และความเข้าใจอย่างละเอียดของระบบและขั้นตอนการจำแนกประเภทของเจ้าหน้าที่และนักบิน รวมถึงความรู้เกี่ยวกับความพร้อมของบุคลากรและกระบวนการปรับใช้และการระดมพล

รายการหลังอาจไม่เหมือนข้อมูลที่บุคลากรผู้เชี่ยวชาญต้องการ แต่เพื่อให้คำแนะนำแก่บุคลากรกองทัพอากาศเกี่ยวกับความก้าวหน้าในอาชีพของพวกเขาตัวอย่างเช่นมีประโยชน์ที่จะทราบว่าจะมีความต้องการหรือไม่ จ่ายเกรดตามความต้องการของกองทัพอากาศในเวลาใดก็ได้ ต้องใช้การฝึกขั้นพื้นฐานเจ็ดสัปดาห์รวมถึง Airmen's Week

การศึกษา. สำหรับการเข้าสู่หลักสูตรพิเศษนี้การสำเร็จการศึกษาระดับมัธยมศึกษาตอนปลายที่มีหลักสูตรในการเขียนเรียงความภาษาอังกฤษ

การอบรม สำหรับ AFSC 3S031 จะต้องสำเร็จการศึกษาขั้นพื้นฐานสำหรับบุคคลากร

ประสบการณ์. ประสบการณ์ต่อไปนี้เป็นสิ่งจำเป็นสำหรับรางวัล AFSC ที่ระบุ: (หมายเหตุ: ดูคำอธิบายของรหัสพิเศษกองทัพอากาศ)

3S051 มีคุณสมบัติและอยู่ในความครอบครองของ AFSC 3S031 นอกจากนี้ประสบการณ์ในการทำงานเช่นการเก็บรักษาบันทึกบุคลากรการให้คำปรึกษาหรือการจำแนกและการมอบหมาย

3S071 มีคุณสมบัติและอยู่ในความครอบครองของ AFSC 3S051 นอกจากนี้ประสบการณ์การปฏิบัติงานหรือการกำกับดูแลหนึ่งหรือมากกว่าหนึ่งของฟังก์ชั่นที่เกี่ยวข้องกับการเตรียมและการบำรุงรักษา PDS และบันทึกคู่มือการจำแนกประเภทหรือการใช้บุคลากรการจัดการกำลังคุณภาพการตรวจสอบบันทึกบุคลากรและรายงานหรือการให้คำปรึกษาความก้าวหน้าในอาชีพ

ข้อกำหนดอื่น ๆ ต่อไปนี้เป็นข้อบังคับตามที่ระบุไว้:

• Strength Req: G
• รายละเอียดทางกายภาพ: 333233
• สัญชาติ: หมายเลข
• คะแนนความถนัดที่ต้องการ: A-45 (เปลี่ยนเป็น A-41 มีผล 1 ก.ค. 47)
• หลักสูตรการฝึกอบรมทางเทคนิค #: E3ABR3S031 004
• ความยาว (วัน): 29
• สถานที่: K