จดหมายลาออกสำหรับตัวอย่างการเติบโตของอาชีพ
สาวลำà¸%u2039ิà¹%u2030à¸%u2021 à¸%u2039ูà¸%u2039ู HQ
สารบัญ:
ไม่จำเป็นต้องเขียนจดหมายลาออกเมื่อคุณออกจากงาน แต่แนะนำให้ทำ
นี่คือเหตุผลที่การเขียนข้อหนึ่งเป็นนโยบายที่ดี จดหมายฉบับนี้จะยังคงอยู่ในไฟล์แม้หลังจากที่คุณไม่ได้อยู่ที่ บริษัท แล้ว มันทำหน้าที่บันทึกวันสุดท้ายของคุณและข้อมูลสำคัญอื่น ๆ การมีรายละเอียดเหล่านั้นลงบนกระดาษจะช่วยให้คุณหลีกเลี่ยงการสื่อสารที่ไม่จำเป็น และการเขียนจดหมายลาออกอย่างเป็นมืออาชีพช่วยให้คุณประทับใจในทางบวกกับผู้จัดการและฝ่ายทรัพยากรบุคคล นั่นเป็นสิ่งสำคัญเนื่องจากคุณไม่เคยรู้เลยว่าคนอื่นจะรู้อะไรในอุตสาหกรรมของคุณ
และคุณจะดีใจที่คุณทิ้งความประทับใจที่ดีหากคุณต้องการขอการอ้างอิงจากผู้จัดการของคุณหรือ บริษัท ปีต่อมา
เหตุผลทั่วไปประการหนึ่งสำหรับการลาออกคืองานของคุณไม่ได้ให้โอกาสที่คุณต้องการเพื่อการเติบโตในอาชีพการงานของคุณอีกต่อไป นั่นอาจหมายความว่าไม่มีเส้นทางสำหรับโปรโมชันสำหรับคุณหรือไม่มีโครงการที่เปิดโอกาสให้คุณพัฒนาทักษะใหม่
ไม่ว่าจะใช้อีเมลหรือจดหมายหอยทากจดหมายลาออกเป็นสิ่งสำคัญสำหรับการแจ้งให้นายจ้างของคุณทราบว่าคุณกำลังยกเลิกการจ้างงานของคุณแบ่งปันเมื่อวันสุดท้ายของคุณจะเป็นและอื่น ๆ ข้อมูลอื่นใดที่คุณควรรวมไว้ในจดหมายของคุณ? และคุณวลีมันอย่างเหมาะสมได้อย่างไร ค้นหารายละเอียดเพิ่มเติมและใช้จดหมายตัวอย่างนี้เป็นแรงบันดาลใจในขณะที่คุณเขียนจดหมายลาออกของคุณเอง
ตัวอย่างจดหมาย
นี่เป็นตัวอย่างของจดหมายลาออกที่คุณสามารถใช้เมื่องานปัจจุบันของคุณไม่ได้ให้โอกาสในการเติบโต ดาวน์โหลดเทมเพลตจดหมายลาออก (ทำงานร่วมกับ Google เอกสารและ Word Online) หรือดูตัวอย่างด้านล่าง
ตัวอย่างจดหมาย (เวอร์ชั่นข้อความ)
Martha Smith
123 ถนนสายหลัก
Anytown, CA 12345
555-555-5555
1 กันยายน 2561
Jose Rodriguez
ผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรบุคคล
Manufly
123 ถนนธุรกิจ
บิสซิเนสซิตี้, นิวยอร์ก 54321
เรียนคุณนายริกัวซ์
โปรดพิจารณาจดหมายลาออกของฉันจากตำแหน่งของฉันในตำแหน่งผู้ช่วยฝ่ายทรัพยากรบุคคลที่ Manufly Communications ซึ่งมีผลตั้งแต่วันที่ 30 กันยายน
สี่ปีที่ผ่านมาที่ Manufly เหลือเชื่อมาก ฉันมีความสุขกับการทำงานที่นี่และรู้สึกว่าฉันจะจากไปด้วยประสบการณ์มากมาย อย่างไรก็ตามฉันได้แสดงความสนใจที่จะย้ายขึ้นบันไดหลายครั้งในช่วงหลายปีที่ผ่านมาและฉันเห็นว่าตำแหน่งนี้ไม่มีที่ว่างสำหรับการเติบโตเท่าที่ฉันคาดไว้ ฉันรู้สึกว่าฉันต้องเดินหน้าต่อไปและค้นหาตำแหน่งที่เปิดโอกาสให้มีความรับผิดชอบมากขึ้นและการเติบโตในสายอาชีพ
การเป็นผู้ช่วยของคุณสนุกมากในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา แต่น่าเศร้าที่ฉันต้องเดินหน้าต่อไปเพื่อทำสิ่งที่ดีที่สุดสำหรับฉันและอาชีพของฉัน ฉันหวังว่าจะได้รับการติดต่อและฉันอยากจะขอบคุณอีกครั้งสำหรับเวลาที่เราแบ่งปันด้วยกัน ขอให้โชคดี.
ขอแสดงความนับถือ
ลายเซ็นของคุณ (จดหมายสำเนา)
Martha Smith
ข้อมูลอะไรที่จะรวม
ข้อมูลที่สำคัญที่สุดที่จะรวมไว้ในจดหมายลาออกของคุณคือข้อเท็จจริงที่ว่าคุณกำลังลาออก หลังจากนั้นคุณควรระบุวันสุดท้ายของคุณ วิธีนี้จะช่วยให้คุณและผู้จัดการหลีกเลี่ยงความสับสน เป็นการดีที่คุณจะแจ้งให้ทราบล่วงหน้าสองสัปดาห์แม้ว่าจะไม่สามารถทำได้ โดยทั่วไปแล้วคุณจะรวมข้อมูลทั้งสองนี้ไว้ในประโยคแรกของจดหมายลาออกของคุณ
ทุกอย่างอื่นในจดหมายลาออกของคุณเป็นตัวเลือก แต่นั่นไม่ได้หมายความว่าคุณไม่ควรรวมมัน ดังที่ได้กล่าวไว้ข้างต้นการมีน้ำใจในจดหมายฉบับนี้จะช่วยสร้างความประทับใจในเชิงบวก
ด้วยเหตุนี้ให้พิจารณาการแสดงความขอบคุณต่ออดีตนายจ้างของคุณสำหรับโอกาส การแบ่งปันเหตุผลที่คุณลาออกไม่จำเป็น แต่อย่างที่คุณเห็นในตัวอย่างด้านบนคุณสามารถรวมรายละเอียดได้หากต้องการ นอกจากนี้ยังสามารถแสดงการพิจารณาบางอย่างเพื่อพูดถึงแผนการสำหรับการเปลี่ยนแปลงระบุความพร้อมของคุณในช่วงระยะเวลาสองสัปดาห์ที่แจ้งให้ทราบล่วงหน้าและ / หรือเวลาที่ตามมาทันที
หลีกเลี่ยงการเป็นลบแม้ว่าคุณจะผิดหวังกับ บริษัท เพื่อนร่วมงานหรือผู้จัดการโดยตรงของคุณก็ตาม จดหมายฉบับนี้ไม่ใช่ที่สำหรับแสดงความไม่พอใจของคุณ มันจะจบลงในไฟล์ของคุณและดูว่าผู้ว่าจ้างอาจเรียกร้องให้มีการตรวจสอบการอ้างอิงเพื่อตรวจสอบวันที่เริ่มต้นและสิ้นสุดของคุณ
เนื่องจากนี่เป็นจดหมายมืออาชีพคุณจึงต้องการเป็นทางการในภาษาของคุณ หากคุณกำลังพิมพ์จดหมายให้ใช้การจัดรูปแบบจดหมายธุรกิจที่เหมาะสม แม้ว่าคุณจะส่งทางอีเมลหลีกเลี่ยงการใช้คำแสลงหรือเรื่องตลกภายใน (แม้ว่าจดหมายจะถูกส่งไปยังคนที่คุณส่งอีเมลหลายครั้งต่อวัน)