• 2024-11-21

อายุการทำงานขั้นต่ำตามกฎหมายในนิวยอร์ก

สาวลำà¸%u2039ิà¹%u2030à¸%u2021 à¸%u2039ูà¸%u2039ู HQ

สาวลำà¸%u2039ิà¹%u2030à¸%u2021 à¸%u2039ูà¸%u2039ู HQ

สารบัญ:

Anonim

หากคุณอาศัยอยู่ในนิวยอร์กและกำลังพิจารณาที่จะได้งานแรกของคุณคุณต้องหาว่าอายุการทำงานขั้นต่ำตามกฎหมายในรัฐของคุณคืออะไร คุณมีสิทธิ์ทำงานที่นั่นไหม? ถ้าเป็นเช่นนั้นคุณสามารถเริ่มต้นบันทึกค่าใช้จ่ายสำหรับโรงเรียนหรือวิทยาลัยยานพาหนะเสื้อผ้าหรือสิ่งของอื่น ๆ ที่คนหนุ่มสาวต้องการ และอย่าลืมจัดสรรเงินเพื่อความสนุกถ้าเป็นไปได้

อายุเท่าไรที่คุณต้องไปทำงานในนิวยอร์ก

ทั้งกฎหมายแรงงานเด็กของรัฐบาลกลางและกฎหมายของรัฐนิวยอร์กยอมรับว่าอายุขั้นต่ำในการทำงานคือ 14 (มีข้อยกเว้นบางประการ) อย่างไรก็ตามกฎหมายแรงงานเด็กในแต่ละรัฐอาจระบุอายุขั้นต่ำในการทำงานและใบอนุญาตที่จำเป็น เมื่อมีความขัดแย้งระหว่างกฎหมายของรัฐบาลกลางและรัฐกฎหมายที่เข้มงวดมากขึ้นจะนำไปใช้

อย่างไรก็ตามเด็กที่อายุต่ำกว่า 14 ปีอาจทำงานได้ในบางความสามารถ กฎหมายแรงงานเด็กไม่ได้ จำกัด ให้ทำงานในฟาร์มของครอบครัวหรือในธุรกิจของครอบครัว เด็กสาวยังสามารถทำงานบ้านหรือทำงานบ้านให้เสร็จสิ้น (โดยไม่ต้องใช้เครื่องมือขับเคลื่อน) เพื่อจ่ายเงินหรือทำงานในอุตสาหกรรมบันเทิงเช่นพี่เลี้ยงเด็กหรือบนเส้นทางกระดาษ นั่นน่าจะเป็นข่าวดีสำหรับ tweens และเด็ก ๆ ที่หวังว่าจะได้รับเงินพิเศษ

ก่อนที่เยาวชนจะเริ่มงานของพวกเขามันเป็นสิ่งสำคัญที่จะทบทวนกฎและข้อ จำกัด โดยรอบกฎหมายแรงงานเด็กโดยเฉพาะถ้าพวกเขาต้องการที่จะทำงานในความสามารถทางการมากขึ้นเมื่อพวกเขาอายุ

ใบรับรองการทำงาน

กฎหมายของรัฐนิวยอร์กกำหนดให้ใบรับรองการจ้างงานสำหรับเด็กที่อายุต่ำกว่า 18 ปีมีใบรับรองการจ้างงานจากโรงเรียนสำหรับเยาวชนส่วนใหญ่ แต่นักแสดงเด็กจะต้องไปที่กระทรวงแรงงานเพื่อขอใบรับรอง ใน Empire State เอกสารการทำงานมีสีต่างกันไปตามกลุ่มอายุ นอกจากนี้เยาวชนที่อายุต่ำกว่า 18 ปีจะได้รับใบรับรองอายุด้วยการร้องขออย่างไรก็ตามไม่จำเป็นภายใต้กฎหมายของรัฐนิวยอร์ก

วัยรุ่นสามารถทำงานกี่ชั่วโมง

แม้ว่าวัยรุ่นอายุ 14-15 ปีสามารถทำงานในหลากหลายตำแหน่งงานรวมถึงในสำนักงานร้านอาหารร้านขายของชำและโรงพยาบาล แต่เวลาทำงานมี จำกัด เยาวชนในวัยนี้ไม่สามารถทำงานได้เกินกว่าสามชั่วโมงต่อวันในโรงเรียน, 18 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ในโรงเรียน, แปดชั่วโมงในวันนอกโรงเรียนหรือ 40 ชั่วโมงในช่วงนอกสัปดาห์เรียน

นอกจากนี้วัยรุ่นเหล่านี้ต้องทำงานชั่วโมงที่อยู่ระหว่าง 7 น. ถึง 19 น. (ยกเว้นวันที่ 1 มิถุนายนถึงวันแรงงานเมื่อเวลาทำงานเพิ่มขึ้นถึง 21.00 น.) วัยรุ่นอายุ 16-17 ปีสามารถทำงานได้ถึงสี่ชั่วโมงในวันที่โรงเรียนแปดชั่วโมงในวันหยุดนอกโรงเรียนและ 28 ชั่วโมงในช่วงสัปดาห์ที่โรงเรียน ไม่สามารถทำงานเป็นกลุ่มได้เกินหกวันติดต่อกัน เมื่อโรงเรียนเลิกวัยรุ่นที่มีอายุมากกว่าอาจทำงานได้ถึง 48 ชั่วโมงระหว่างเวลา 6.00 น. ถึงเที่ยงคืน (ในช่วงปีการศึกษาที่พวกเขาทำงานจนถึง 22.00 น.)

วัยรุ่นทุกวัยอาจไม่ทำงานในอาชีพอันตรายที่อาจก่อให้เกิดอันตรายร้ายแรงต่อร่างกายการเสียชีวิตหรือผลกระทบต่อสุขภาพ

สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับอายุขั้นต่ำในการทำงานในนิวยอร์กและวิธีการขอรับใบรับรองการจ้างงานเยี่ยมชมเว็บไซต์แรงงานแห่งรัฐนิวยอร์ก


บทความที่น่าสนใจ

คำถามสัมภาษณ์เพื่อประเมินทักษะการตัดสินใจ

คำถามสัมภาษณ์เพื่อประเมินทักษะการตัดสินใจ

เรียนรู้เกี่ยวกับทักษะการตัดสินใจของพนักงานที่คาดหวังกับคำถามสัมภาษณ์ตัวอย่างเหล่านี้ซึ่งจะช่วยให้คุณประเมินความเชี่ยวชาญของพวกเขา

คำถามสัมภาษณ์: คุณมีเวลากี่ชั่วโมง

คำถามสัมภาษณ์: คุณมีเวลากี่ชั่วโมง

คำแนะนำเกี่ยวกับวิธีการตอบสนองและตัวอย่างของคำตอบที่ดีที่สุดสำหรับคำถามสัมภาษณ์งาน: คุณพร้อมทำงานกี่ชั่วโมง

บอกฉันเกี่ยวกับตัวคุณเองคำถามสัมภาษณ์การฝึกงาน

บอกฉันเกี่ยวกับตัวคุณเองคำถามสัมภาษณ์การฝึกงาน

นักเรียนที่อยู่ในขั้นตอนสุดท้ายของการสัมภาษณ์ฝึกงานภาคฤดูร้อนของพวกเขาเผชิญคำถามที่น่ากลัวอย่างหนึ่ง: บอกฉันเกี่ยวกับตัวคุณเอง ต่อไปนี้เป็นวิธีตอบคำถาม

วิธีตอบคำถามสัมภาษณ์เกี่ยวกับงานในฝันของคุณ

วิธีตอบคำถามสัมภาษณ์เกี่ยวกับงานในฝันของคุณ

วิธีตอบคำถามสัมภาษณ์ "งานในฝันของคุณคืออะไร" พร้อมเคล็ดลับสำหรับการตอบกลับและตัวอย่างของคำตอบที่ดีที่สุด

นี่คือวิธีการบอกผู้สัมภาษณ์ว่าทำไมคุณถึงลาออกจากงาน

นี่คือวิธีการบอกผู้สัมภาษณ์ว่าทำไมคุณถึงลาออกจากงาน

ในระหว่างการสัมภาษณ์คุณอาจถูกถามว่าทำไมคุณถึงลาออกจากงาน นี่คือคำตอบที่ดีที่สุดสำหรับคำถามที่ยากนี้และเคล็ดลับเกี่ยวกับวิธีการตอบกลับ

ความสำเร็จและความล้มเหลวที่ใหญ่ที่สุดของคุณคืออะไร?

ความสำเร็จและความล้มเหลวที่ใหญ่ที่สุดของคุณคืออะไร?

ทบทวนเคล็ดลับและตัวอย่างของคำตอบสัมภาษณ์งานที่ดีที่สุดสำหรับคำถามสัมภาษณ์เกี่ยวกับความสำเร็จและความล้มเหลวที่ยิ่งใหญ่ที่สุดของคุณในตำแหน่ง