รับประสบการณ์ผ่านการฝึกงานระดับสูงกว่าปริญญาตรี

เมื่อคุณเข้าใกล้การสำเร็จการศึกษาคุณจะต้องเริ่มคิดถึงตัวเลือกทั้งหมดของคุณถ้าคุณยังไม่ได้งานในสาขาของคุณ บางงานต้องการประสบการณ์มาก่อนในขณะที่งานอื่น ๆ ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์มาก่อนเลย บ่อยครั้งที่นายจ้างต้องการฝึกอบรมพนักงานใหม่ให้ทำในสิ่งที่ตนเองต้องการและพวกเขาต้องการจ้างใหม่ที่ไม่ต้องผ่านการฝึกอบรมจากสิ่งที่พวกเขาได้เรียนรู้จากการฝึกงานหรืองานอื่น

ในทางกลับกันผู้สมัครงานที่มีการฝึกงานก่อนหน้าหรือประสบการณ์การทำงานมักเป็นที่ต้องการของนายจ้างไม่เพียงเพราะความรู้และทักษะในสาขานั้น แต่เป็นเพราะพวกเขาเข้าใจสนามและรู้ว่ามันเป็นสิ่งที่พวกเขาต้องการไล่ตามหลังวิทยาลัย

ผลของการถดถอยต่อความสำเร็จหลังปริญญาเอก

ตั้งแต่เริ่มต้นของภาวะเศรษฐกิจถดถอยคุณจะได้ยินเรื่องราวที่นับไม่ถ้วนจากผู้สำเร็จการศึกษาเมื่อเร็ว ๆ นี้เกี่ยวกับวิธีที่พวกเขาถูกบังคับให้ทำงานใด ๆ ที่มีอยู่แม้ว่ามันจะไม่เกี่ยวข้องกับสิ่งที่พวกเขาเรียนในวิทยาลัย นี่เป็นประสบการณ์ที่น่าผิดหวังอย่างมากสำหรับผู้สำเร็จการศึกษาใหม่หลายคนเนื่องจากพวกเขาพบว่าตนเองทำงานทางโลกซึ่งไม่เกี่ยวข้องกับความสนใจหรือเป้าหมายในอาชีพในอนาคต

สิ่งนี้ยังมีผลกระทบอย่างลึกซึ้งต่อแนวโน้มทางการเงินของพวกเขาตั้งแต่เมื่อพวกเขาสามารถหางานในสาขาของพวกเขาพวกเขาพบว่าตัวเองอยู่เบื้องหลังทางการเงินเนื่องจากพวกเขาต้องเริ่มต้นด้วยงานระดับเริ่มต้นและรับงานในฝันเพียงสามปี ของวิทยาลัย

ฉันควรมองหาการฝึกงานรวมถึงงานประจำหรือไม่

หนึ่งในคำถามที่นักศึกษามักถามว่าเป็นการดีกว่าถ้าได้ทำงานหลังเลิกเรียนหรือดีกว่าถ้าได้ลองประสบการณ์มากขึ้นในสาขานี้โดยการฝึกงาน

คำตอบนั้นไม่เหมือนกันสำหรับทุกคน มากขึ้นอยู่กับความรู้และทักษะระดับปัจจุบันของคุณเช่นเดียวกับเขตข้อมูลที่คุณกำลังมองหาที่จะเข้าไป สิ่งที่ควรพิจารณาอีกประการหนึ่งคือรูปร่างของทรัพยากรทางการเงินในปัจจุบันของคุณและจำนวนเงินที่คุณต้องจ่ายสำหรับค่าใช้จ่ายส่วนตัวของคุณ

สถานที่สามารถพิจารณาได้เช่นกัน บริษัท ขนาดใหญ่ที่ยินดีรับปริญญาใหม่สำหรับโปรแกรมฝึกงานอาจจ่ายให้คุณอย่างเพียงพอ ในขณะที่โปรแกรมอื่น ๆ คาดว่าฝึกงานของพวกเขาจะทำงานฟรีซึ่งอาจไม่ได้รับการพิจารณา ณ จุดนี้เมื่อคุณจะต้องเริ่มจ่ายค่าใช้จ่ายของคุณเอง

หากคุณกำลังจะสำเร็จการศึกษาในปีนี้และยังไม่พบงานเต็มเวลาการฝึกงานอาจเป็นคำตอบ ไม่เพียง แต่การฝึกงานจะมอบประสบการณ์ให้คุณบ่อยครั้งที่การฝึกงานของ บริษัท เป็นคนแรกที่ได้รับการพิจารณาสำหรับการเปิดรับงานเต็มเวลาในอนาคต

อย่าลืมเกี่ยวกับคุณค่าของระบบเครือข่าย

ให้แน่ใจว่าคุณพูดกับทุกคนที่คุณรู้จักเพื่อให้พวกเขารู้ว่าแผนของคุณคืออะไร ครอบครัวและเพื่อนสนิทและแม้กระทั่งคนรู้จักอาจได้ยินเรื่องของการฝึกงานหรือการเปิดงานที่คุณอาจไม่ทราบเป็นอย่างอื่น ศิษย์เก่าของวิทยาลัยของคุณเป็นแหล่งข้อมูลที่ดีสำหรับการสร้างเครือข่าย

ตรวจสอบกับศูนย์พัฒนาอาชีพที่วิทยาลัยของคุณเพื่อดูว่าพวกเขามีการติดต่อศิษย์เก่าที่ยินดีที่จะทำงานร่วมกับนักศึกษาวิทยาลัยในขณะที่พวกเขานำทางกระบวนการฝึกงาน / การหางาน อย่าลืมว่าระบบเครือข่ายเป็นกลยุทธ์การหางานอันดับ 1 ที่มีอยู่

ทำให้การค้นหาของคุณทั้งที่เฉพาะเจาะจงและกว้าง

ตรวจสอบให้แน่ใจว่าได้ทำการนัดหมายกับศูนย์พัฒนาอาชีพที่วิทยาลัยของคุณเพื่อให้แน่ใจว่าคุณทราบถึงการฝึกงานหลายพันครั้งที่โพสต์ในแต่ละปี แต่ละรายการของการฝึกงานมักจะมีรายการข้อกำหนดและคุณสมบัติและมักจะระบุว่าพวกเขาจะสำเร็จการศึกษาใหม่หรือไม่

เมื่อคุณแน่ใจว่าประวัติส่วนตัวและจดหมายสมัครงานของคุณพร้อมที่จะส่งออกให้แน่ใจว่าได้ใช้วิธีการเชิงรุกและสมัครสำหรับการฝึกงานทุกครั้งที่ตรงกับคุณสมบัติของคุณ นอกจากนี้อย่าลืมตรวจสอบ Facebook และ LinkedIn เพื่อดูว่ามีโอกาสใดบ้างที่จะช่วยให้นายจ้างสามารถค้นหาคุณได้ดียิ่งขึ้น

สร้างการฝึกงานของคุณเอง

วิธีที่สามในการหาการฝึกงานคือการสำรวจหาแร่ การสำรวจหมายถึงการมองหานายจ้างที่จะจ้างบุคคลที่มีทักษะของคุณในสถานที่ที่คุณสนใจในการทำงาน หลายองค์กรไม่โฆษณาการฝึกงานของพวกเขาหรืออาจพิจารณาการฝึกงานแม้ว่าพวกเขาจะไม่โฆษณาหรือถ้าพวกเขาไม่เคยมีการฝึกงานมาก่อน

การฝึกงานไม่ได้มีไว้สำหรับนักศึกษาเท่านั้น

ในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมาเราได้เห็นการเพิ่มขึ้นของนักเรียนมัธยมที่มีส่วนร่วมในการฝึกงาน นอกเหนือจากประชากรกลุ่มนี้บุคคลจำนวนมากที่สนใจในการเปลี่ยนอาชีพยังมองหาการฝึกงานเป็นวิธีการที่จะแบ่งออกเป็นสาขาอาชีพใหม่ที่พวกเขามีประสบการณ์น้อยถึงไม่มีเลย

แม้ว่ามันอาจเป็นเรื่องยากที่จะเข้าฝึกงานที่ไม่มีค่าจ้างเล็กน้อย แต่ก็อาจทำให้คุณผิดหวังในงานที่คุณทำอยู่ในปัจจุบันหรือที่ไม่ต้องการทักษะในสาขาที่คุณต้องการ บางครั้งการฝึกงานเป็นสิ่งชั่วร้ายที่จำเป็นเพื่อให้คุณไปถึงที่ที่คุณต้องการในที่สุด

ตรวจสอบประวัติและจดหมายของคุณอีกครั้ง

เมื่อสมัครเข้าฝึกงานด้วยจดหมายสมัครงานและจดหมายสมัครงานโปรดตรวจสอบสิ่งต่อไปนี้ก่อนส่งเอกสารของคุณ:

5 ขั้นตอนในการปรับปรุงเรซูเม่

• จัดระเบียบข้อมูลของคุณ
• เน้นคุณสมบัติของคุณ
• ใช้สัญลักษณ์แสดงหัวข้อย่อยเพื่อแสดงข้อมูลสำคัญ
• รวมเฉพาะข้อมูลที่เกี่ยวข้องและลบความยุ่งเหยิงใด ๆ
• ตรวจสอบให้แน่ใจว่าประวัติการทำงานของคุณปราศจากข้อผิดพลาด

5 ขั้นตอนในการปรับปรุงจดหมายปะหน้า

• ที่อยู่จดหมายปะหน้าของคุณกับคนที่เหมาะสม
• ดึงดูดความสนใจของผู้อ่าน
• ทำให้จดหมายปะหน้าของคุณโดดเด่น
• ตรวจสอบให้แน่ใจว่าจดหมายปะหน้าของคุณปราศจากข้อผิดพลาด
• ขอสัมภาษณ์ในตอนท้ายของจดหมายของคุณ

โดยทำตาม 10 ขั้นตอนเหล่านี้คุณจะได้รับการสังเกตเห็นโดยนายจ้างด้วยความหวังว่าจะได้รับการเรียกร้องให้สัมภาษณ์ วัตถุประสงค์เดียวของประวัติย่อและจดหมายสมัครงานคือการสัมภาษณ์ดังนั้นความพยายามในการปรับปรุงเอกสารของคุณจึงคุ้มค่ากับความพยายาม