สัญญาณถึงเวลาที่จะออกจากงานของคุณ

ทุกคนมีวันที่แย่ในการทำงานตั้งแต่นี้ คุณอาจออกจากสำนักงานโดยสาบานได้ว่าคุณจะแจ้งให้ทราบล่วงหน้าสองสัปดาห์ในไม่ช้า แต่คุณจะรู้ได้อย่างไรว่าคุณควรให้โอกาสครั้งที่สองกับงานของคุณหรือเมื่อถึงเวลาที่ควรจะลาออก?

สำหรับหนึ่งคุณควรทำตามอุทรของคุณ หากคุณเกลียดงานของคุณอย่างยิ่งคุณควรเริ่มมองหาโอกาสอื่น ๆ หากคุณอยู่บนรั้วคุณควรจะลืมตาความรู้สึกความคิดและสิ่งที่เกิดขึ้นในชีวิตของคุณซึ่งอาจชี้ไปที่ป้ายทางออก

13 สัญญาณเตือนคุณควรออกจากงานของคุณ

1. คุณกลัวที่จะไปทำงาน: คุณไปนอนทุกคืนในวันรุ่งขึ้นหรือเปล่า? แม้ว่าจะเป็นเรื่องปกติที่จะมีความมั่นใจเกี่ยวกับวันทำงาน แต่ถ้าคุณกลัวที่แปดชั่วโมงในสำนักงานอย่างจริงจังมันถึงเวลาแล้วที่คุณต้องแจ้งให้ทราบล่วงหน้าสองสัปดาห์
2. คุณผัดวันประกันพรุ่งมากกว่าที่คุณทำงานจริง: ทุกคนผัดวันประกันพรุ่งในบางโอกาส แต่ถ้ามี ไม่มีอะไร คุณพบว่าการมีส่วนร่วมเกี่ยวกับงานประจำวันของคุณคุณควรพิจารณาว่าตำแหน่งปัจจุบันของคุณเหมาะสมกับคุณหรือไม่ อย่างน้อยควรมีงานของคุณที่น่าสนใจกว่าเลื่อน Facebook หรือเรียกดู BuzzFeed

1. มันคือการโทรต่อสุขภาพของคุณ: วันลาป่วยของคุณรวมกันเป็นสีฟ้าหรือเปล่า? คุณสละเวลามากที่สุดเท่าที่จะทำได้หรือไม่? คุณใช้ไวน์สักแก้ว (หรือหลายแก้ว) ในแต่ละคืนเพื่อไปทำงานในวันที่เลวร้ายไหม? คุณทำงานหลายชั่วโมงคุณไม่มีเวลาออกกำลังกายทานอาหารเพื่อสุขภาพหรือนอนหลับให้เพียงพอหรือไม่? ไม่มีงานใดที่มีค่าพอที่จะเสียสละสุขภาพของคุณ
2. คุณระบายเกี่ยวกับงานของคุณมากเกินไป: คิดถึงบทสนทนาที่พบบ่อยที่สุดของคุณ คุณบ่นเกี่ยวกับเพื่อนร่วมงานเกี่ยวกับที่ทำงานของคุณเกี่ยวกับงานของคุณหรือไม่? งานควรนำมาซึ่งบวกมากกว่าเชิงลบในชีวิตของคุณ

1. คุณได้รับสิทธิ์มากเกินไป: มีบางครั้งที่เราต้องทำงานย่อย ๆ เพื่อให้ได้ แต่ถ้าคุณอยู่ในงานที่คุณมีคุณสมบัติเกินกว่าจะไม่รู้สึกติดขัด ใช้ความระมัดระวังในตำแหน่งที่เหมาะกับทักษะของคุณซึ่งน่าจะรู้สึกตอบสนองได้มากกว่างานที่ไม่ได้วัดถึงระดับความเชี่ยวชาญของคุณ
2. ไม่มีห้องสำหรับความก้าวหน้า: อย่าเสียเวลาในตำแหน่งที่ไม่ให้โอกาสในการเติบโต การทุ่มเทเวลาและพลังงานให้กับ บริษัท ที่ไม่สนับสนุนความก้าวหน้าในอาชีพการงานหรือเติบโตไปกับคุณจะจบลงด้วยการขัดขวางการพัฒนาอาชีพของคุณในระยะยาว

1. สภาพแวดล้อมการทำงานเป็นลบ: สภาพแวดล้อมเชิงลบเป็นพิษ หากเพื่อนร่วมงานของคุณกำลังบ่นอยู่ตลอดเวลาและเจ้านายของคุณไม่มีความสุขอย่างต่อเนื่องความน่าจะเป็นที่คุณพึงพอใจในระดับต่ำมาก นอกจากนี้บรรยากาศในแง่ร้ายยังสามารถฆ่าความหลงใหลที่คุณมีต่อการเลือกอาชีพของคุณ หากคุณพบว่าตัวเองอยู่ในที่เดียวก็ถึงเวลาออกไป
2. คุณกำลังได้รับคัดเลือกจาก บริษัท อื่น: headhunters เอื้อมมือไปหาคุณหรือไม่? ถ้าเป็นเช่นนั้นนั่นคือธงสีเขียวของคุณที่จะเดินหน้าหากคุณไม่พอใจสภาพแวดล้อมการทำงานปัจจุบัน

1. วัฒนธรรม บริษัท ไม่เหมาะสำหรับคุณ: หากคุณต้องการสภาพแวดล้อมการทำงานที่ยืดหยุ่นจากที่บ้าน แต่คุณยังคงติดอยู่กับงานเก้าถึงห้าแบบคุณจะไม่มีวันพึงพอใจไม่ว่าคุณจะชอบตำแหน่งอื่นในด้านใด หากคุณพยายามและล้มเหลวในการเจรจากำหนดเวลาที่เหมาะกับคุณให้พิจารณางานที่ บริษัท อื่น ๆ
2. คุณไม่สามารถพูดในงานของคุณ: คุณควรรู้สึกมั่นใจและสะดวกสบายพอที่จะแสดงความคิดเห็นแบ่งปันความคิดและพูดเพื่อตัวเอง สภาพแวดล้อมที่กดดันก็ไม่คุ้มที่จะทน

1. งานของคุณไม่ได้พูดกับคุณ: ผู้เปลี่ยนอาชีพกำลังเป็นที่รู้จักมากขึ้นในทุกวันนี้และทุกวันนี้และคุณไม่ควรติดอยู่กับเส้นทางอาชีพที่คุณไม่ได้ติดต่อด้วยหากคุณสูญเสียความหลงใหลในงานของคุณให้เปิดใจรับโอกาสอื่น ๆ ที่พูดกับคุณและเริ่มก้าวไปในทิศทางที่คุณรู้สึกหลงใหลอย่างแท้จริง สัญญาณเตือนเหล่านี้จะช่วยคุณในการพิจารณาว่าอาชีพของคุณต้องการการปรับปรุงหรือไม่
2. คุณพบว่าตัวเองเป็นธรรมงานของคุณ: "การจ่ายเงินนั้นแย่มากและเจ้านายของฉันเป็นคนฉ้อฉล แต่ประโยชน์ของฉันก็โอเค" "เพื่อนร่วมงานของฉันน่ารังเกียจและวางตัว แต่อย่างน้อยเงินเดือนของฉันก็ดี" "ฉันไม่ทำเงิน แต่อย่างน้อยก็มีกาแฟและของว่างฟรีในออฟฟิศ" คุณพบว่าตัวเองเป็นคนชอบธรรมในงานของคุณกับตัวเองหรือคนอื่น ๆ ในขณะที่ลึกลงไปคุณรู้ว่าข้อเสียมีค่ามากกว่าข้อดี? หากมีอะไรที่จะบ่นมากกว่าที่จะชื่นชมรู้ว่าคุณ สามารถ หางานที่เสนอบวกมากกว่าเชิงลบและคุณควรเตรียมพร้อมที่จะเริ่มมองหามัน

1. คุณกำลังอ่านบทความนี้: ทำไมคุณคลิกหรือค้นหาบทความนี้ บางสิ่งบางอย่างต้องสะท้อนกับคุณ หากคุณกำลังคิดจะเลิกงานอยู่แล้วนั่นเป็นสัญญาณว่าถึงเวลาแล้วที่จะก้าวต่อไป

ก่อนที่คุณจะเลิก

โปรดจำไว้ว่าบางครั้งดีกว่าที่อื่นในการแจ้งให้ทราบ หากคุณวางแผนอย่างรอบคอบคุณสามารถหลีกเลี่ยงเวลาที่เลวร้ายที่สุดสำหรับการออกจากงาน