ตัวอย่างจดหมายเพื่อแนะนำการแต่งกาย

ใช้จดหมายนี้หรือรุ่นที่กำหนดเองที่เหมาะกับองค์กรของคุณเพื่อให้ข้อมูลเบื้องต้นเกี่ยวกับการแต่งกายใหม่

ตัวอย่างจดหมายเพื่อแนะนำการแต่งกาย

นี่คือจดหมายตัวอย่างที่จะแนะนำการแต่งกาย ดาวน์โหลดเทมเพลตตัวอักษร (ใช้งานได้กับ Google เอกสารและ Word Online) หรืออ่านตัวอย่างด้านล่าง

ดาวน์โหลดเทมเพลต Word

ตัวอย่างจดหมายเพื่อแนะนำการแต่งกาย (เวอร์ชั่นข้อความ)

ชื่อของคุณ

ที่อยู่ของคุณ

เมืองของคุณรัฐรหัสไปรษณีย์

หมายเลขโทรศัพท์ของคุณ

อีเมลของคุณ

วันที่

เรียนผู้จัดการและหัวหน้างาน

เป็นการยากที่จะกำหนดนโยบายใหม่โดยเฉพาะอย่างยิ่งนโยบายที่มีผลต่อพื้นที่สิบแปดนิ้วที่ล้อมรอบเราทุกคนในที่ทำงาน ด้วยเหตุนี้สิ่งที่เราสวมใส่ในการทำงานที่เรานั่งทำงานอุปกรณ์การทำงานของเราและอื่น ๆ มีความสำคัญมากสำหรับเราแต่ละคน

เรากำลังแนะนำการแต่งกายที่ บริษัท ของคุณด้วยเหตุผลหลายประการ

• ในขณะที่ความเป็นมืออาชีพและยอดขายของเรายังคงเติบโตอย่างต่อเนื่องพนักงานต้องแสดงให้เห็นถึงการยืนยันความเป็นมืออาชีพของเราสำหรับลูกค้าคู่ค้าและเพื่อนร่วมงานของเรา
• ผู้จัดการได้ขอคำแนะนำเฉพาะเกี่ยวกับสิ่งที่เหมาะสมสำหรับพนักงานของพวกเขาที่จะสวมใส่ในการทำงาน
• ผู้จัดการที่แตกต่างกันในแผนกที่ต่างกันมีมาตรฐานแตกต่างกันสำหรับชุดทำงานที่เหมาะสม บางครั้งพนักงานถามว่าทำไมเสื้อผ้าบางอย่างจึงเป็นที่ยอมรับในแผนกหนึ่งและไม่ใช่ในแผนกอื่น พนักงานระบุว่าบางครั้งพวกเขารู้สึกว่าเราแยกแยะกับวิธีการแต่งตัวของพวกเขา

• พนักงานบ่นกับหัวหน้างานและฝ่ายทรัพยากรบุคคลเมื่อพวกเขารู้สึกว่าพนักงานคนอื่นแต่งตัวไม่เหมาะสม ขณะนี้เราไม่มีมาตรฐานในการประเมินว่านี่เป็นเรื่องจริงหรือไม่
• พนักงานและสมาชิกในทีมบ่นเกี่ยวกับภาพลักษณ์ที่เป็นมืออาชีพของสมาชิกในทีมและผู้จัดการต่อผู้จัดการและ HR พวกเขาแสดงความกังวลเกี่ยวกับการปรากฏตัวของพนักงานบางคนที่มีปฏิสัมพันธ์กับลูกค้าและคู่ค้า
• พนักงานบ่นเมื่อพวกเขาเชื่อว่าพนักงานคนอื่นสวมเสื้อผ้าน้อยเกินไปหรือแสดงผิวมากเกินไปสำหรับสภาพแวดล้อมการทำงานระดับมืออาชีพ

การแต่งกายทำให้เรามีมาตรฐานสำหรับลักษณะมืออาชีพของเรา มันกำหนดมาตรฐานที่พนักงานโดยเฉลี่ยพอใจและสามารถเปลี่ยนแปลงทำความเข้าใจและนำไปปฏิบัติได้

คุณมีสามโอกาสในการดูนโยบายและให้ข้อเสนอแนะกับเรา พนักงานของคุณมีเวลาเกือบหนึ่งปีในการทราบว่านโยบายกำลังจะมาถึง เราได้รับข้อเสนอแนะมากมายตลอดทั้งปี ความคิดเห็นที่เราได้รับมีผลกระทบต่อร่างของนโยบายนี้ทุกครั้ง

ขอให้สังเกตว่าหัวเกียร์ไม่ได้รับอนุญาต ขอให้สังเกตว่าสำหรับเครื่องประดับที่เจาะตามร่างกายจะมีการร้องขอเฉพาะรสชาติและความดีที่ดีเท่านั้น กางเกงยีนส์และเอี๊ยมเอี๊ยมจะได้รับอนุญาตสำหรับการผลิตเครื่องแต่งกาย อนุญาตให้ใช้รองเท้ากีฬา

การกำจัดสิ่งเหล่านี้ได้รับการร้องขอจากผู้จัดการที่ไม่เชื่อว่าเราเข้มงวดเพียงพอในการทำซ้ำนโยบายนี้ เราพยายามอย่างหนักเพื่อสร้างสมดุลระหว่างความต้องการด้านความเป็นมืออาชีพและความปรารถนาของเราในการเปิดใช้งานความสะดวกสบายและการแสดงออก

เพื่อเป็นการเตือนความทรงจำเกี่ยวกับรองเท้ารองเท้าปิดนิ้วเท้าได้ถูกกำหนดไว้ในพื้นที่สำนักงานในช่วงสิบปีที่ผ่านมาและข้อกำหนดนี้ระบุไว้ในคู่มือ ข้อกำหนดสำหรับรองเท้าปิดนิ้วเท้าและรองเท้าส้นปิดในพื้นที่ผลิตก่อตั้งขึ้นโดยคณะกรรมการความปลอดภัยของ บริษัท นโยบายนี้ได้รับการเผยแพร่อย่างน้อยปีละครั้งตั้งแต่นั้นมา

เพื่อให้นโยบายนี้มีประสิทธิภาพเราต้องการความมุ่งมั่นการสนับสนุนและความเป็นผู้นำของคุณ นั่นคือเหตุผลที่เราขอให้คุณสื่อสารนโยบายนี้กับพนักงานแต่ละคนของคุณ

วิธีที่คุณสื่อสารนโยบายนั้นมีความสำคัญต่อการยอมรับโดยพนักงานของ บริษัท เราคิดว่าการเขียนสิ่งเหล่านี้ทั้งหมดอาจช่วยให้คุณมีข้อเท็จจริงและเหตุผลในมือเพราะเหตุใดเราจึงใช้รหัสชุดเมื่อคุณทำการสื่อสารนี้

ฝ่ายทรัพยากรบุคคลจะพิมพ์สำเนานโยบายให้เพียงพอสำหรับพนักงานแต่ละคนของคุณและเราจะแจกจ่ายแบบฟอร์มให้คุณเพื่อแจกจ่ายให้กับพวกเขา

โปรดรอจนกว่าคุณจะได้รับแบบฟอร์มจากฝ่ายทรัพยากรบุคคลเพื่อให้เจ้าหน้าที่ลงชื่อและส่งคืนให้ HR

เราขอขอบคุณสำหรับความช่วยเหลือและการสนับสนุนของคุณ

แหล่งข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการแต่งกาย

• แต่งกายเพื่อความสำเร็จในการทำงาน: ชุดลำลองทางธุรกิจ
• ชุดลำลองทางธุรกิจสำหรับงาน: การผลิต
• ชุดเดรสลำลอง
• รหัสชุดอาชีพอย่างเป็นทางการ
• การแต่งกายสำหรับการโต้ตอบกับลูกค้าและงานแสดงสินค้า
• ตัวอย่างแบบฟอร์มการรับทราบนโยบายการรับ