• 2024-06-28

คอมพิวเตอร์และระบบข้อมูล (CIS) ผู้จัดการคำอธิบายงาน: เงินเดือนทักษะและอื่น ๆ

A day with Scandale - Harmonie Collection - Spring / Summer 2013

A day with Scandale - Harmonie Collection - Spring / Summer 2013

สารบัญ:

Anonim

ผู้จัดการคอมพิวเตอร์และระบบข้อมูล (CIS) ประสานงานและจัดกิจกรรมที่เกี่ยวข้องกับคอมพิวเตอร์โดยตรงสำหรับ บริษัท หรือองค์กร พวกเขาอาจไปโดยหนึ่งในหลายชื่อแต่ละคนมีหน้าที่แตกต่างกัน ตัวอย่างเช่นหัวหน้าเจ้าหน้าที่ข้อมูล (CIO) กำกับดูแลกลยุทธ์ด้านเทคโนโลยีทั้งหมดของเอนทิตี หัวหน้าเจ้าหน้าที่เทคโนโลยี (CTO) ประเมินเทคโนโลยีใหม่เพื่อพิจารณาว่าจะเป็นประโยชน์ต่อองค์กรได้อย่างไร ผู้อำนวยการฝ่ายเทคโนโลยีสารสนเทศ (ไอที) จัดการแผนกไอที ผู้จัดการความปลอดภัยไอที รับผิดชอบด้านเครือข่ายและ ความปลอดภัยของข้อมูล.

ผู้จัดการฝ่ายคอมพิวเตอร์และระบบสารสนเทศ

โดยทั่วไปงานนี้ต้องการความสามารถในการทำงานดังต่อไปนี้:

  • วิเคราะห์ความต้องการของคอมพิวเตอร์
  • แนะนำการอัพเกรดที่เป็นไปได้
  • ดูแลการติดตั้งและบำรุงรักษาฮาร์ดแวร์และซอฟต์แวร์
  • เจรจาต่อรองกับผู้จำหน่ายฮาร์ดแวร์และซอฟต์แวร์
  • มั่นใจในความปลอดภัยของเครือข่าย
  • ติดตามข่าวสารล่าสุดเกี่ยวกับเทคโนโลยีใหม่ ๆ
  • ดูแลการฝึกอบรมเกี่ยวกับอุปกรณ์หรือซอฟต์แวร์ใหม่

ผู้จัดการ CIS ในธุรกิจหรือองค์กรขนาดเล็กอาจจัดการกับบทบาทด้านไอทีหลายอย่างในขณะที่คนอื่น ๆ ใน บริษัท ขนาดใหญ่อาจมุ่งเน้นไปที่พื้นที่เดียวเช่นความปลอดภัยหรือเทคโนโลยีใหม่

ผู้จัดการ CIS คาดว่าจะมีความเชี่ยวชาญในการระบุและใช้ระบบคอมพิวเตอร์ที่ดีที่สุดสำหรับความต้องการของ บริษัท สิ่งนี้รวมถึงฮาร์ดแวร์ซอฟต์แวร์ความต้องการด้านการจัดเก็บข้อมูลการประมวลผลแบบคลาวด์ความปลอดภัยการฝึกอบรมและการจัดทำงบประมาณ เจ้าของธุรกิจและผู้บริหารระดับสูงคนอื่น ๆ ไม่ค่อยมีความเชี่ยวชาญด้านไอทีที่จะรู้ว่าอะไรดีที่สุดสำหรับความต้องการของพวกเขาดังนั้นพวกเขาจึงต้องพึ่งพาผู้จัดการ CIS เพื่อใช้ระบบที่ดีที่สุดตามความต้องการและงบประมาณ

การทำเช่นนี้อาจรวมถึงการสร้างระบบใหม่ทั้งหมดสำหรับธุรกิจใหม่หรือธุรกิจที่ต้องการอัพเกรดหรืออาจรวมการวิเคราะห์และแนะนำการเปลี่ยนแปลงสำหรับธุรกิจที่ประสบปัญหา

เงินเดือนผู้จัดการคอมพิวเตอร์และระบบสารสนเทศ

การจ่ายเงินสำหรับผู้จัดการ CIS อาจแตกต่างกันไปขึ้นอยู่กับประสบการณ์และความต้องการ

  • เงินเดือนประจำปีเฉลี่ย: $ 142,530 ($ 68.52 / ชั่วโมง)
  • เงินเดือนประจำปี 10% สูงสุด: $ 208,000 ($ 100.00 / ชั่วโมง)
  • เงินเดือนประจำปี 10% สุดท้าย: $ 85,380 ($ 41.05 / ชั่วโมง)

ที่มา: สำนักงานสถิติแรงงานสหรัฐอเมริกาปี 2018

การศึกษาการฝึกอบรมและการรับรอง

การศึกษาระดับปริญญาตรีเป็นสิ่งจำเป็นสำหรับตำแหน่งระดับเริ่มต้นส่วนใหญ่และผู้จัดการ CIS จะต้องมีประสบการณ์ที่กว้างขวางและอาจจะเป็นระดับปริญญาโท

  • การศึกษา: นายจ้างส่วนใหญ่คาดหวังให้ผู้เชี่ยวชาญด้านไอทีมีวุฒิปริญญาตรีสาขาวิทยาศาสตร์คอมพิวเตอร์หรือสาขาวิชาสารสนเทศ หลายคนชอบพนักงานที่ได้รับปริญญาบัณฑิตโดยเฉพาะการศึกษาระดับปริญญาโทสาขาบริหารธุรกิจ (MBA) ด้วยเทคโนโลยีเป็นองค์ประกอบหลัก
  • ประสบการณ์: นอกเหนือจากปริญญาแล้วนายจ้างมักคาดหวังให้ผู้จัดการ CIS มีประสบการณ์หลายปีในการทำงานด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ ผู้จัดการคอมพิวเตอร์และระบบข้อมูลเริ่มต้นจากตำแหน่งการจัดการที่ต่ำกว่าและเลื่อนไปสู่บทบาทผู้นำที่สูงขึ้นอย่างต่อเนื่อง

ทักษะและความสามารถของผู้จัดการระบบคอมพิวเตอร์และระบบสารสนเทศ

นอกจากความรู้และประสบการณ์ด้านเทคนิคที่จำเป็นแล้วผู้จัดการคอมพิวเตอร์และระบบข้อมูลยังต้องการทักษะที่อ่อนนุ่มหรือคุณสมบัติส่วนตัวเพื่อให้ประสบความสำเร็จในสาขานี้

  • การสื่อสาร: ผู้จัดการ CIS มักจะต้องนำเสนอข้อมูลทางเทคนิคให้กับผู้จัดการคนอื่น ๆ ในวิธีที่สามารถช่วยให้พวกเขาเข้าใจว่าทำไมการเปลี่ยนแปลงบางอย่างมีความจำเป็นหรือทำไมปัญหาบางอย่างมีความเสี่ยง พวกเขายังต้องพัฒนาวัฒนธรรมที่พนักงานไอทีสามารถสื่อสารกับนายจ้างได้อย่างมีประสิทธิภาพโดยใช้ระบบคอมพิวเตอร์ที่มีอยู่
  • ผู้นำ: คนที่อยู่ในตำแหน่งนี้มักจะต้องกำกับพนักงานไอทีหรือแผนกไอทีอื่น ๆ
  • ทักษะการวิเคราะห์: งานมักจะเกิดขึ้นในการประเมินระบบคอมพิวเตอร์เพื่อระบุปัญหาและค้นหาวิธีแก้ไขหรือเพื่อระบุวิธีที่พวกเขาจะมีประสิทธิภาพมากขึ้นหรือปลอดภัยยิ่งขึ้น ผู้จัดการ CIS ก็ต้องสามารถวิเคราะห์เป้าหมายของธุรกิจหรือองค์กรและวิธีที่พวกเขาต้องการใช้ระบบคอมพิวเตอร์ของพวกเขา
  • ทักษะขององค์กร: ธุรกิจมักจะมีเซิร์ฟเวอร์หลายเครื่องเครือข่ายหลายแห่งและอาจมีแผนกที่แตกต่างกันโดยใช้คอมพิวเตอร์ประเภทต่าง ๆ ที่มีระบบปฏิบัติการต่างกัน การกำกับดูแลการดำเนินงานที่ซับซ้อนและซับซ้อนเช่นนี้จำเป็นต้องมีองค์กรระดับสูง

งาน Outlook

อัตราการเติบโตของงานสำหรับผู้จัดการ CIS คาดว่าจะอยู่ที่ 12 เปอร์เซ็นต์สำหรับทศวรรษที่สิ้นสุดในปี 2569 ตามข้อมูลสถิติของสำนักงานแรงงานสหรัฐ ซึ่งดีกว่าการเติบโต 7 เปอร์เซ็นต์ที่คาดการณ์ไว้สำหรับทุกอาชีพ เมื่อธุรกิจและองค์กรจำนวนมากย้ายไปยังแพลตฟอร์มดิจิทัลและไปสู่การประมวลผลแบบคลาวด์ความต้องการความปลอดภัยทางไซเบอร์และผู้เชี่ยวชาญด้านไอทีก็จะเพิ่มขึ้น ในขณะที่ธุรกิจจำนวนมากจะยังคงรักษาแผนกไอทีภายในองค์กรอื่น ๆ จะเอาท์ซอร์สกับ บริษัท ที่ให้บริการด้านไอที

สภาพแวดล้อมการทำงาน

สภาพแวดล้อมการทำงานอาจแตกต่างกันมาก ธุรกิจหรือองค์กรขนาดใหญ่หลายแห่งมีแผนกเทคโนโลยีสารสนเทศหรือผู้เชี่ยวชาญด้านไอทีอย่างน้อยหนึ่งคนในพนักงาน นั่นหมายถึงผู้จัดการ CIS ที่มีคุณสมบัติสามารถใช้งานได้ทุกที่ที่ต้องการความเชี่ยวชาญด้านเทคนิคและประสบการณ์

ตารางงาน

ตารางฐานสามารถสอดคล้องกับเวลาทำการมาตรฐาน แต่ประมาณหนึ่งในสามของผู้จัดการ CIS ทำงานมากกว่า 40 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ตามรายงานสถิติแรงงานของสหรัฐอเมริกา เนื่องจากลักษณะของงานบางครั้งพวกเขาจำเป็นต้องมีการแจ้งเตือนสั้น ๆ เพื่อจัดการกับปัญหาคอมพิวเตอร์ที่อาจรบกวนการผลิต ปัญหาเหล่านั้นสามารถเกิดขึ้นได้ตลอดเวลาและบางครั้งการแก้ไขปัญหาอาจนำไปสู่ชั่วโมงต่อมาขึ้นอยู่กับความเร่งด่วนของปัญหาที่กำลังแก้ไข

วิธีการรับงาน

วิจัย

แท้จริงแล้วสัตว์ประหลาดและ Glassdoor ทั้งหมดมักจะมีรายชื่อหมายเลขในหลายร้อยหรือหลายพัน

ใช้

หลังจากตรวจสอบการเปิดให้ใช้กับเป้าหมายงานที่ระบุไว้ตามที่เหมาะสม

ประสบการณ์

ก้าวเท้าเข้าประตูเพื่อรับประสบการณ์ที่จำเป็นในการก้าวไปสู่ตำแหน่งผู้บริหาร

เปรียบเทียบงานที่คล้ายกัน

ผู้ที่สนใจในการทำงานในฐานะผู้จัดการ CIS อาจสนใจในตัวเลือกอาชีพต่อไปนี้ซึ่งมีเงินเดือนประจำปีเฉลี่ย:

  • นักวิทยาศาสตร์การวิจัยคอมพิวเตอร์และข้อมูล: $114,520
  • นักวิเคราะห์ระบบคอมพิวเตอร์: $88,270
  • ผู้ดูแลระบบเครือข่ายและคอมพิวเตอร์: $81,100

ที่มา: สำนักงานสถิติแรงงานสหรัฐปี 2560


บทความที่น่าสนใจ

บทความที่สองแห่งจรรยาบรรณทางทหารของสหรัฐอเมริกา

บทความที่สองแห่งจรรยาบรรณทางทหารของสหรัฐอเมริกา

หลักจรรยาบรรณ (CoC) เป็นแนวทางทางกฎหมายสำหรับพฤติกรรมของสมาชิกทหารที่ถูกกองกำลังศัตรูจับ

บทความที่สี่ของจรรยาบรรณทางทหาร

บทความที่สี่ของจรรยาบรรณทางทหาร

หลักจรรยาบรรณเป็นแนวทางทางกฎหมายสำหรับพฤติกรรมของสมาชิกทหารที่ถูกจับโดยกองกำลังศัตรู นี่คือสิ่งที่บทความ 4 สรุปสำหรับ POW

บทความที่ 5 แห่งจรรยาบรรณทางทหารของสหรัฐอเมริกา

บทความที่ 5 แห่งจรรยาบรรณทางทหารของสหรัฐอเมริกา

มาตรา 5 ของการดำเนินการ UCMJ (CoC) เป็นแนวทางทางกฎหมายสำหรับพฤติกรรมของสมาชิกทหารที่ถูกจับโดยกองกำลังศัตรู

หลักจรรยาบรรณทางทหารของสหรัฐฯ, บทความ 6

หลักจรรยาบรรณทางทหารของสหรัฐฯ, บทความ 6

หลักจรรยาบรรณ (CoC) เป็นแนวทางทางกฎหมายสำหรับพฤติกรรมของสมาชิกทหารที่ถูกกองกำลังศัตรูจับ บทความ 6 ระบุที่อยู่ POW

เสนอการฝึกงานที่ Walmart

เสนอการฝึกงานที่ Walmart

เรียนรู้เกี่ยวกับการฝึกงานที่หลากหลายของวอลมาร์ทสำหรับนักเรียนที่สนใจธุรกิจค้าปลีกธุรกิจการขนส่งร้านขายยาอสังหาริมทรัพย์และความเป็นผู้นำ

มาตรฐานการเกณฑ์ทหารของสหรัฐอเมริกา

มาตรฐานการเกณฑ์ทหารของสหรัฐอเมริกา

กองทัพสหรัฐอาจปฏิเสธผู้สมัครไม่ว่าด้วยเหตุผลใดก็ตามที่พวกเขาเห็นว่าเหมาะสม นี่คือบางส่วนของผู้สมัครมาตรฐานทั่วไปต้องพบ